Munkavégzés egy külföldi cég
Miután az irodában, ahol dolgoztam, jöttem ember 45. Mint kiderült, ez volt a helyettes igazgatója az egyik legnagyobb külföldi cégek városunkban. Figyelembe a névjegykártya, tettem én Portmann a „just in case”, ahogy mondani szokás. Ez az eset nem kell sokáig várni, mert a szerető rendező hamar eldöntötte, hogy nézett volna jó az ágyban, és úgy döntött, hogy küldjön a pokolba. Szóval kiderült, hogy a főtitkár hely a török építőipari cég. Az interjú a rendező 3 feltétel hangzott: az első, hogy nem regény a munka, hogy én teljesen elégedett, sőt boldog, másrészt nem viselnek rövid szoknyák, amit meg kellett megegyezni, a fogát szív, és a harmadik - ne kérjen magasabb fizetések, amelyek állítólag növelhető automatikusan igyekezetem.
Ha úgy gondolja, hogy könnyen keresni egy csomó külföldi cégek, hogy mélyen téved. Van egy osztály a külföldi cégek: török, kínai, vietnami és más hasonló cégek, amelyek maguk csak akkor jön ki a középkor, a koncepció a vezetők nem kell a munkajogi szabályozás, hogy van egy 8 órás munkanap, túlóradíj, stb .; és ha vesszük a cég fejlett országokban: német, osztrák, stb Itt és a munkaidő minden rendben van, és fizessen.
Még mindig emlékszem az első napon, amelynek kezdetét 07:30 és egészen 08:00, egy apró pereryvchik ebédre. Az első nap után rájöttem, hogy miért a titkárok a cég megváltoztatta a fény sebessége. Este, melyen az élettelen testét az ágyon, egy gondolat villant át az agyamon: „Minden kész a törökök!”. De a reggel én hatalmas ego fejlődése úgy döntött, nekem, hogy nem vagyok, mint mindenki más, és meg kell legyőzni ezt az akadályt, egyébként mi az ára nekem. Ez volt az ego, nem a törökök, utálom, mert ez a reggel, és minden ezt követő felemeli rám az ágyról, és húzta be ezt a poklot.
Hogyan építsünk egy kapcsolatot menedzser beosztottak? A török cég vezetője - isten és a mester. és bárki, aki esik ő véleménye, kell esni, és megcsókolja a lábát, vagy legalábbis, hogy álljon az ő megjelenése, és csökkentette a tekintetét, egyszerre egyetértve mindent meg Uram szól.
A mesterek megpróbál mindenkit: a rendező a képviselők, képviselők a mérnök, a titkárok és az őrök, törökök őr őr-orosz. Eleinte mindenki próbált jelentenek, mint a főnök, de én gyorsan megérteni a szabály a hierarchia, és akik ábrázolni főnök egyre kevésbé.
A nyelvi akadály minden török sikeresen megoldotta kommunikál a szép, és sajnos könnyen elérhető a lányok. Szóval kint volt egyfajta udvariasság, csak tanulni: „Jó reggelt, jó estét, és jó étvágyat” mit tettem az első napon, és egyfajta kötelessége, vetette szótár pigeonholed jövőbeli titkár.
Ami az irodai románcok. Aztán, mintha a rendező nem próbálja meg, ezen a területen nem tudott sikerül leküzdeni. Külsőleg, a hiba nem volt, amit - az összes összefüggéseket fátyolos, hogy szúnyog orr nem veszélyezteti, de valójában, mint a „Santa Barbara” - minden aludt egymással. Különösen befolyásolható is merek menni a második fordulóban.
Hosszú és kemény, vártam szeretett vezér értékelni a méltóság és emelje az ígért fizetést. De aztán megpróbáltam rossz, hogy a rendező volt valami elképzelés, de nem akarta észrevenni igyekezetem. Aztán megunta vár, jött, és emlékeztette őt erről a személy. Sokat beszélnek nem kell, tettem ki az ajtót azonnal. 5 perc múlva számviteli gratuláltak, és azzal a kiegészítéssel, egy meglehetősen szilárd. Az ilyen csodák is megtörténhet a cég.
Idővel megszoktam ez a működési mód, megszokta, hogy a személyzet, amely általában az volt, barátságos és kedves, mi volt a hagyományok, szokásaikat. És most már nem vagyok az ilyen horror menni dolgozni. Tehát az én ego teljesül.
Tehát, kedves olvasó, ha hajlandó dolgozni 11 órát egy nap heti hat napon át, anélkül, hogy a szabadság és a vakáció. megfeledkezve a család, a szórakozás és a személyes élet, az ajtók török cégek, és más külföldi cégek mindig tárva-nyitva az Ön számára!