Előleg- és fizetéskönyvelés és adózás - terhelés-jóváírás
Milyen korrekt módon kiszámolja az ERU-kat, a személyi jövedelemadót és a katonai adót az előleg kifizetésekor, és tükrözi az elhatárolásukat és a számlák fizetését?
A: kifizetett bérek rendszeresen dolgozó szempontjából nap által meghatározott kollektív szerződés vagy a normatív a munkáltató, összhangban a választott testülete elsődleges szakszervezet vagy más törvényes képviselő a munkaerő kollektív testület (az ilyen testületek hiányában - megválasztott képviselők és a meghatalmazott munkaerő csapat), de legalább havonta kétszer intervallum után legfeljebb 16 naptári napon belül, de legkésőbb 7 napon belül az időszak végén, a amely kifizetés (Art. 24. törvény a javadalmazási, Art. 115. Mt.).
fizetés az első felében a hónap határozza meg a kollektív megállapodás vagy jogszabály a munkáltató egyeztetett a szakszervezet, és nem lehet kevesebb, mint kifizető a tényleges munkaórák mértéke bértarifa (fizetés) alkalmazottak.
Ebben az anyagban nagyobb figyelmet fordítunk az előleg és a fizetés összegének elszámolására és adóztatására.
Tudatosan a cikk elején kiemeltük a "fizetett" szót. Végtére is, a bérek fizetése havonta kétszer történik (a hónap második felében fizetett előleg és fizetés), de a fizetés havonta egyszer kerül kiszámításra.
A fizetést a teljes hónapra (és nem annak része) terhelik az időlap alapján. Miért csak egy hónap?
Második. a személyi jövedelemadó megadóztatása során meghatározzák a teljes havi adóköteles jövedelmet.
Harmadik. ERU bázist számítás alapján határozzuk meg a számítási minzarplaty ha fizetést értékelik a kisebb méretű (para. 2 órán át. 5. v. 8. ERU). A minimális biztosítási díj meghatározása a minimális mennyiségű munkát bér és járulék mértéke a törvény által meghatározott egy hónap, amelyre elhatárolt munkabér (jövedelem), és megfizetni havonta (para. 5 órán át. 1, Art. 1. törvény ERU).
Figyelembe véve a fentieket, a gyakorlatban az előleg megfizetését. valamint az elhatárolt ERU-k kifizetésétől, a visszatartott katonai és személyi jövedelemadó kiszámításánál, de anélkül, hogy a megfelelő összegeket az ilyen fizetés időpontjában felszámították volna. A bérek, az ERU-k, a személyi jövedelemadó és a katonai díjak felszámítása a számviteli részleg benyújtását követő hónap végén történik.
A jelenlegi jogszabályok normái szerint a személyi jövedelemadó és a katonai díjak kifizetése (átutalása) a költségvetésbe történik, amikor az adóköteles jövedelmet egyetlen fizetési bizonylattal fizetik. A bankok csak abban az esetben fogadják el a fizetési bizonylatokat, ha jövedelem fizetésére kerül sor, feltéve, hogy az adónak a költségvetésbe történő átutalására vonatkozó elszámolási okmány egyidejűleg (az NKU 168.1.2. Bekezdése).
Értékelni ERU is ki kell fizetni a munkáltatónak minden bér (jövedelem, készpénz biztosítékként), amelynek mennyiségét a (akit) egy díjat kell fizetni, egy éjszakán át kiadását az összegek (para. 2 órán át. 8. art. 9. ERU).
Következésképpen az előleg fizetése a munkavállalónak, az ERU összegének megfizetése, a személyi jövedelemadóval és a katonai járulékkal megterhelt előlegfizetés összegének kiszámítása az ilyen előleg tényleges elhatárolása nélkül történik. az ERU tényleges elhatárolása, a személyi jövedelemadó és a katonai díjak visszatartása. Fontos figyelmet fordítani arra a folyamatra, amely alapján meg lehet határozni a személyi jövedelemadó 18% -át és a katonai kötelezettség 1,5% -át az előleg kifizetésekor. A megfelelő megőrzés végrehajtásához feltételes alapon kell eljárni. arányosan növeli az ilyen levonások összegével.
A szokásos arányt tesszük:
5500 UAH - 80,5%.
A visszatartás feltételes alapja 100%.
A visszatartás feltételes alapja:
5500 UAH × (100% .80,5%) = 6832,30 UAH.
Ez az az összeg (6832,30 USD), és lesz feltételes alapon. amely kimondta, a személyi jövedelemadó gyűjtése és katonai. Hangsúlyozzuk: ez egy névleges értéke, ami nem tükröződik semmiféle könyvelési vagy adózási célokra, és csupán annak biztosítása érdekében, hogy a bankok a műveleteket az előleg fizetését, mivel egyidejű kötelezettség személyi jövedelemadó gyűjtése és katonai.
Következésképpen, a feltételes alapja a levonások kiszámítása az előleg 6832,30 UAH.
Az előzetes személyi jövedelemadó:
6832,30 UAH × 18% = 1229,81 UAH.
A katonai díj az előlegből:
6832.30 UAH × 1,5% = 102,49 UAH.
A kezében a munkavállaló megkapja:
6832.30 UAH - 1229,81 UAH - 102,48 UAH = 5500 UAH.
A bérek számításának, befizetésének és adóztatásának számbavétele egy példán látható.
A számlák levelezése, a példa feltételei szerint. adunk a táblázatban.
Az elhatárolás és a fizetések megfizetése