Melyek a szakmai szabványok?

Így a szakmai szabvány az egyes munkatársak sajátos munkafunkcióit tárja fel, a képzettségi szintek szerint elosztva, az általa végzett munka összetettségétől és felelősségétől függően.

Minden szabványt ugyanarra a mintára építenek. Először is, jelzik a szakmai tevékenység típusát. Ezután leírják az általános munkafunkciókat. Minden funkció tartalmaz egy listát a kapcsolódó munkaügyi tevékenységekről. Ezeket a szükséges készségeken és ismereteken alapuló konkrét intézkedések végrehajtásával valósítják meg. Ennek eredményeképpen a szakmai szabvány tartalmazza az összes adatot arról, hogy mit kell tudnia, és képesnek kell lennie arra, hogy bizonyos típusú tevékenységeket végezzen. Ezenkívül a szabvány tükrözi:

  • a specialitások lehetséges neve,
  • az oktatásra,
  • gyakorlati tapasztalat követelményei,
  • a munkába való belépés különleges feltételei - a kötelező orvosi vizsgálatok, a meggyőződés hiánya, a tanítási tevékenységek tilalma.
  • hatóság és felelősség - az első szinten az alkalmazottak csak egy személy irányítása alatt végezhetnek tevékenységet, ötödik szinten a munkavállalónak önállóan kell dolgoznia;
  • karakter képességeit - a harmadik szint a munkavállaló képesnek kell lennie arra, hogy válasszon egy teendők alapján a tudás és gyakorlati tapasztalat, az ötödik szinten, akkor képesnek kell lennie arra, hogy a döntéseket az állandóan változó helyzet;
  • a tudás jellege - a második szinthez speciális ismeretekre van szükség, a hatodik szinten a munkavállalónak képesnek kell lennie arra, hogy magát az információt is feldolgozza;
  • a képesítés megszerzésének legfőbb módjai - a negyedik szint azt feltételezi, hogy a munkavállalónak speciális oktatása van, a hetedik szint - a teljes felsőoktatás.
Kilenc képzettségi szintet határoztak meg. Ugyanakkor a menedzserek szakemberek lehetnek a hetedik és a kilencedik szint között.

Feliratkozás a csatornánkra a Telegramban

Tisztelt olvasók, ha hibát vagy hibát lát, segítsen megjavítani! Ehhez jelölje ki a hibát, és nyomja meg egyszerre a "Ctrl" és az "Enter" billentyűket. Megtudjuk a pontatlanságot és helyesbítjük.

PPT.RU - Teljesítmény. Jobb. Adók. üzleti

Az Ön személyes adatainak feldolgozása a webhelyen a személyes adatok feldolgozására vonatkozó szabályzat keretében történő működésének céljából történik. Ha nem ért egyet, akkor hagyja el a webhelyet.

Kapcsolódó cikkek