Iránti kérelmet részmunkaidős
C engedélyezi jövőben a munkáltató, és ha van szabad ideje, a munkavállaló kérheti a második és a további munka. Így a fej kell beszélni minden szempontból a szerződés, a fő, ami egy grafikont, vagy az üzemmódot. TC Hungary nem tiltja az embereket, hogy a munkakeresés mellett, csak a maximális időtartamot.
Ki lehet dolgozni részmunkaidőben
Ahhoz, hogy szerződést köt egy másik munkáltató lehet bármilyen alkalmazottja. Ez különösen gyakori az oktatási, művészeti és orvosi tevékenységek, és amennyiben az alkalmazott szakember.- Kezelése nehéz és veszélyes munkakörülmények - nem szabad egyszerre ilyen körülmények olyanok voltak, mint a fő helyen, és együtt;
- Munkavállalók, akik még nem érték el a 18 éves kort - E személyek csak egy munkát;
- Más esetekben az iparban és szövetségi szabályozás. Például a kombináció nem megengedett gépjárművezetői, mivel tiszteletben kell tartani a munka és a pihenés módot. Ezen múlik a biztonsági sok ember.
Work részmunkaidős vezető pozíciókat korlátozott engedélyt a tulajdonosok.
A törvény szerint a pluralizmus nem haladhatja meg a fele a munkaügyi előírások az elmúlt hónapban.
A kivételek dolgozók, akik a fő felfüggesztett tevékenységek vagy fizetés nélküli szabadságra.
Ezért, ha a gazdálkodó egység meghívja egy személy munkája, a felügyelő meg kell értenie, hogy a személy nem képes többé dolgozni, különben ez lesz az sérti a Munka Törvénykönyve. Ebben az esetben meg kell keresni a másik jelölt, aki nem éppen más munkáltató.
Hogyan írjunk egy nyilatkozatot feketemunka
Nincs közös alkalmazási formák. Általános szabály, hogy minden cég megteremti saját minta, ami írásakor munkavállaló helyettesítheti a személyes adatokat.
Írásban kimutatások magáncégeknek nem kötelező - ez sehol nem rögzített jogalkotási szempontból. De az állami alkalmazottak és önkormányzati dolgozók, éppen ellenkezőleg, a készítmény ebben a formában kell elvégezni.
Aztán egy új sort a „nyilatkozat” dokumentum van írva a közepén.
A szöveg a dokumentum kezdődik a mondat, „Kérem, vigyen dolgozni részmunkaidőben.” ami után azt is jelzi, a cég nevét, a nevét, a szerkezeti egységek és pozíciók. Befejezett írásban fel kell tüntetni a dátumot, ami a tervek szerint kezdődik, hogy végre a feladatokat.
Attól függően, hogy a követelmények a személyzeti osztály a tervezési dokumentum, ott is meg lehet adni a különböző kiegészítő információk - menetrendek, az ajánlat összege, és így tovább ..
Véglegesítése dokumentum beillesztésére személyes aláírásával a munkavállaló és a időpontjának feltüntetésével az írás.
Ha a munkavállaló ki egy külső feketemunka, hogy az alkalmazás meg kell, hogy bizonyos dokumentumok:
- Segítség a fő munkahelye (megerősítést fennállásának);
- Információk a kiadás időpontjában a fő munkahelyén;
- Másolatai INN, SNILS;
- A dokumentum másolata az oktatásra.
„Applications” lehet, hogy egy szakaszt egy nyilatkozatában. amely felsorolja az összes extra papírt nyújtott neki.
Minta betűk alkalmazása, és összekapcsolják a munkahelyek
Tölts le egy minta alkalmazás Word formátumban.