Ipari Minisztérium
erkölcsi ösztönzőkre vonatkozó dokumentumok
Az Ulyanovsk régió kormányzója és kormánya
2. A jelöltet promóciós jelölteként figyelembe veszik a jelöltnek az ipar és a szervezet fejlesztéséhez való hozzájárulását, munkájának (iparban és szervezetben) hosszát, valamint a szervezet alkalmazottainak teljes létszámát.
A petíció jóvá kell hagynia felelős miniszter az érintett iparban vagy a feje a végrehajtó szerve a Ulyanovsk régió által vezetett kormánya Ulyanovsk régió (ennek hiányában az illetékes minisztérium).
4. A kérelemnek tartalmaznia kell a következő információkat:
Név intézkedések erkölcsi ösztönzés (belépés a testület of Honor „A legjobb emberek a Ulyanovsk régió” / _ díszoklevél a kormányzó a Ulyanovsk régió / levél köszönhetően a kormányzó a Ulyanovsk régió / Certificate of Merit a kormány Ulyanovsk régió / Diploma kormánya Ulyanovsk régió „sikereket hazafias nevelés”);
vezetéknév, név, utónév, a jelölt (ek) pozíciója;
a jutalmazási motiváció (amelyre a jelöltet ösztönözni kell);
a dicséret vagy elismerő levél időpontja, ideje és helye;
vezetéknév, név, utónév és a köszönetnyilvánító személy elhelyezése;
5. Amellett, hogy a feltüntetett számok 4. pontjában az információt, a kérelmet a promóciós ajánlólevél leveleket tartalmaznia kell egy összefoglalót a szolgálati idő a munkavállaló az (általános és a szervezet oly promóció) konkrét eredmények, melyek úgy tűnik, hogy támogassák. Nem helyénvaló felsorolni ezeket az információkat, hanem a személyes tulajdonságok a jelölt és a korábban kapott díjat.
Az Igazgatóság nevére vagy a tanúsítvány kézhezvételére vonatkozó kérelemhez a pályázó az eljárási melléklet függelékében szereplő formanyomtatványon csatolandó.
A jelöltre vonatkozó információkat egy A4-es lapra készítik, a Times New Roman betűtípussal, a 12-es vagy a 14-es betűméret (világos, egyenes).
A bal margó 30 mm, a felső és alsó - 20 mm, a jobb - legalább 10 mm. A "kerületi, városi" vonalban megjelennek azok a települési önkormányzatok neve, amelyek lakóhellyel rendelkeznek lakóhellyel.
A vonal „intézkedés erkölcsi ösztönzés” jelzi az erkölcsi ösztönzés (belépés a testület of Honor „A legjobb emberek a Ulyanovsk régió” / Certificate of Merit a kormányzó a Ulyanovsk régió / Certificate of Merit a kormány Ulyanovsk régió / Diploma a kormány a Ulyanovsk régió „sikereket hazafias nevelés”).
A jelölt személyes adatait az 1-5., 7-9. Pontban a sor alatt írják fel, a mondat végén nem szerepel a pont.
Az 1. bekezdésben a jelölt nevét, nevét és jelöltét jelöljük.
A (3) bekezdés a jelölt helyzetét szigorúan a munkadokumentumban rögzített nyilvántartással jelöli, a szervezet nevének teljes (rövidítések és rövidítések nélkül) jelölésével. Az e bekezdésben és a (6) bekezdés utolsó sorában feltüntetett jelöltnek azonosnak kell lennie.
A 4. bekezdés meghatározza a jelölt (általános / főiskolai / szakközépiskolai / felsőfokú szakképesítés) megalakulását, a jelölt intézményének nevét, az érettségi, a szakképesítés és az oklevél szakosodását.
Az 5. pontban a teljes szolgálati időt, az iparban és a szervezetben töltött szolgálati időt a bátorítást kérelmező szervezet személyzetének szervezete számolja ki.
A szervezet átnevezése vagy feladatainak átruházása (a munkacsoport kollektív megőrzésével) egy másik szervezetre vagy joghatósági változásokra a 6. pontban egy megfelelő bejegyzést kell tenni.
A (7) bekezdésben tudományos fokozat vagy rang jelenlétét jelzi, ezek hiányában a "Nem elérhető" szöveg szerepel.
A 8. bekezdés jelzi, hogy melyik kormányt, megyei és regionális díjakat ítélték oda. Ebben a bekezdésben szerepel az Ulyanovsk-i városi önkormányzat képvise- lőjének, illetve az Ulyanovsk-irodalmi szolgálat vezetőjének díjazása is. Nem helyénvaló tükrözni az alkalmazottakra alkalmazott ösztönző intézkedéseket (készpénzbónuszok).
A 9. bekezdés pontosítja a büntetést, mint a megrovás, az elutasítás, a hiányos hivatalos megfelelés, a bűncselekmények elbocsátása és mások. Ha nincs büntetés, a "Nem elérhető" felirat jelenik meg.
10. § információkat kell tartalmaznia a szolgálati idő, a konkrét eredmények, melyek úgy tűnik, hogy támogassák (az előadások kell támogatni a konkrét adatok és számok abszolút értékben, pozitív tendencia az elmúlt 3-5 évben, hogy látható legyen). Célszerűtlen helyett ezek az adatok tükrözik a karrier a jelölt, amely felsorolja a személyes tulajdonságok és a korábban kapott díjat.
A tudományos, módszertani és jogalkotási tevékenységekben való részvételnek tükröznie kell a munkavállaló által készített konkrét szabályozási aktusokat, a tudományos munkákat és a kifejlesztett módszereket. A vezetői pozíciókat felváltó promóciós pályázatok benyújtásakor feltétlenül feltüntetik az általuk vezetett szerkezeti egységek vagy testületek tevékenységének eredményeit.
A rövidítések, rövidítések, korrekciók leírása nem megengedett. A jelöltekre vonatkozó adatok rögzítésekor figyelni kell az írásjelek és a helyesírások megismerésére.
Fidelity tájékoztatást nyújtottak a jelölt alá kell írnia a vezetője a szervezet (ha tolt maga feje - az aláírásra helyettes vezetője), amely jelzi a helyzetét és dekódolni az aláírás időpontjától dokumentum aláírása és a pecsét az igénylő szervezet támogatása.