A szervezet jogi osztályáról szóló rendeletek

1. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK

1.1. A jogi osztály (a továbbiakban: osztály) a szervezet strukturális felosztása.

1.2. Az osztályt a fejrendet (helyettes az adott irányba) N __________ "___" ______ alapján hozták létre.

1.3. Az osztály munkatársait az osztályvezető javaslata alapján a vezető (a megfelelő irányító helyettese) döntése alapján nevezik ki és utasítják el.

1.4. A jogi osztály vezeti az Alkotmány, az Orosz Föderáció, a szövetségi alkotmányos törvények, a szövetségi törvények, rendeletek, az Orosz Föderáció elnökének végzése, határozatok és rendeletek, az Orosz Föderáció, a nemzetközi szerződések az Orosz Föderáció, a normatív jogi aktusok a szövetségi végrehajtó szervek, törvények és rendeletek a téma az Orosz Föderáció , a vállalkozás alkotóelemei és helyi jogi aktusai, a felettes utasításai valamint ezt a rendelkezést.

2. A SZOLGÁLTATÁS SZERKEZETE

2.1. A szervezet vezetője a tanszék vezetőjének bemutatásával jóváhagyja az osztály felépítését és személyzetét.

2.2. A szolgáltatást az osztályvezető irányítja.

2.4. A tanszékvezetőnek joga van arra, hogy magasabb szintű menedzsmentet javasoljon a nem szabványos szakemberek vagy szervezetek szerződéses alapon való bevonására az egyes feladatok megoldására.

3. A HATÓSÁG FŐI FELADATAI

3.1. A szervezet tevékenységének jogi támogatása és jogos érdekeinek érvényesítése.

3.2. A szerzıdéses és kereseti igények és a szervezet perek fenntartása.

3.3. A szervezet helyi jogi aktusainak jogi szakértelmének megvalósítása.

3.4. A szervezet tisztviselőinek és alkalmazottainak tanácsadása jogi kérdésekben.

4. A HATÓSÁG FUNKCIÓI

4.1. A levél, a polgári jogi szerződések és a szervezet által az ügyfelekkel kötött megállapodások jogi vizsgálata.

4.2. Elkészíti a polgári jogi szerződések megkötését.

4.3. Részvételben részt vesz a vállalkozó vállalkozóival folytatott tárgyalásokhoz szerződések és megállapodások megkötésében.

4.4. Megvédi a szervezet érdekeit a törvény által meghatározott eljárásnak megfelelően. A szervezet állítással kapcsolatos munkáját végzi, állítja elő az állításokat, felülvizsgálja, panaszt emel, és átadja azokat az igazságügyi hatóságoknak.

4.5. Tevékenységet folytat a bírósági cselekményeknek a szervezet érdekében történő végrehajtásával kapcsolatban.

4.8. Részt vesz a szervezet munkáltatója és alkalmazottai közötti kollektív szerződés megvitatására és megkötésére irányuló tárgyalásokon.

4.9. Projekteket készít és / vagy a szervezet helyi szabályainak jogi szakértelmét végzi.

4.10. Figyelemmel kíséri az Orosz Föderáció jelenlegi jogszabályait, amennyiben a szervezet tevékenységeire vonatkozik. Egy magasabb szintű vezetés utasításai alapján referencia anyagokat készít a jelenlegi jogszabályokról.

4.11. Tájékoztatja a szervezet ügyvezetését, tisztségviselőit és alkalmazottait jogi kérdésekben.

4.12. Önállóan, a többi szervezeti egységek a szervezet javaslatokat készít a módosítás vagy törlés (érvénytelenítése) megbízások és egyéb cselekmények a szervezet.

4.13. Módszertani módon kezeli a többi strukturális megosztottság tevékenységét jogi kérdésekben.

4.14. Magatartásában, irodai munkájában, levelezésben és más elektronikus kommunikációs csatornákon keresztül történő továbbítással / kézbesítéssel végez.

4.15. Végrehajtja a részleg funkcióival kapcsolatos referencia- és referenciaadatok szervezését.

4.16. Biztosítja hatáskörében az államtitokot és más korlátozott információ terjesztését.

4.17. Az Orosz Föderáció jogszabályainak megfelelően az osztály tevékenysége során létrejött levéltári dokumentumok megszerzését, tárolását, elszámolását és felhasználását végzi.

A jogi munkához nem kapcsolódó feladatoknak a jogi osztályhoz való hozzárendelése nem megengedett.

A jogi osztálynak joga van a hozzárendelt feladatok megoldásához:

5.1. Adjon tanácsot a szervezet vezetőségének és tisztviselőinek jogi kérdésekben.

5.2. Az Orosz Föderáció törvényeivel ellentétes dokumentumok visszavétele a végrehajtónak.

5.3. Küldj javaslatokat a szervezet irányítására a szervezet helyi szabályozási dokumentumainak fejlesztéséről.

5.4. A szervezeten érkező vizsgálati és jogi vizsgálati dokumentumok kézhezvétele papíron és mágneses médiában, valamint e-mailben.

5.5. A szervezeti egységtől szerezzen be az osztály munkájához szükséges dokumentumokat.

5.6. Részvétel a tárgyalásokon és a szervezeti egységek, az állami hatóságok, az önkormányzatok, valamint az osztály kompetenciájába tartozó kérdésekkel.

6. A SZERVEZET STRUKTURÁLIS DIVISZIÓJÁINAK KÖZÖTT

6.1. A szervezet termelési tevékenysége során az osztály a következő strukturális egységekkel kommunikál:

7.1. Az osztály vezetõje felelõs a teljes körû felelõsségért az e szabályzatok szerint a tanszékhez rendelt feladatok és funkciók minõségéért és idõszerûségéért.

7.2. Az egyéb alkalmazottak felelősségének mértéke munkaköri leírások alapján történik.

7.3. A jogi osztály vezetője és egyéb alkalmazottai személyes felelősséggel tartoznak azokért a projektekért, cselekedetekért és dokumentumokért, amelyeket vizuálisan az Orosz Föderáció jogszabályai szerint tanúsítanak.

8. A HATÓSÁG TEVÉKENYSÉGEINEK ÉRTÉKELÉSÉRE VONATKOZÓ KRITÉRIUMOK

8.1. A kitűzött célok és célok időben történő és magas színvonalú végrehajtása.

8.2. A funkcionális feladatok minőségi teljesítménye.

A Jogi Osztály vezetője

Forrás: "Ügyvéd a szervezetben: Oktatási és gyakorlati útmutató", "Justicinform"

Kapcsolódó cikkek