A leértékelés a érték (Szergej Zhdan)
Ezek voltak azok az is, amikor az idő (legutóbb a történelmi szempontból) internet nélkül, nincs TV, nincs rádió, nincs könyv, nincs újság, nincs külső információ a gyakorlatban. Ami érdekes, az az információ, az emberek nem rendelkeznek, és az értékek. Volt egy család, és volt egy templom plébánia iskolában. Úgy tűnik, és az emberi értékek hozott nemzedékről nemzedékre. Aztán ott volt a világi iskola és az egyéb oktatási, amely már a szócsöve a állam: hozának ő ideológiája és a saját értékeit. Ettől a pillanattól kezdve rétegződés a társadalom fokozta a konfliktus kezdete generációk és újkeletű konfrontáció patriarchális értékeket.
Ma az a kérdés, az értékek fejünk tele pite egyértelmű tendenciájával pénz és más anyagi előnyöket. Aki nem hisz, akkor végezzen egy egyszerű kísérlet velük, majd ismételd meg a barátaival és családjával.
Gondolkodás nélkül hosszú ideig, írd le egy papírra hat személyes értékek csökkenő sorrendben. Ha vannak nehézségek a számot, és már sokszor találkoztam, akik több mint egy vagy két érték nem hívhatjuk, levelet, amennyit csak tudsz. Elrejtése egy levél, és egy héttel később ugyanezt csinálja újra és hasonlítsa össze a „vallomást”. Ők más lesz. Ez akkor történhet sokkal gyorsabb; értékeinket és azok sorrendjét megváltoztathatja többször a nap folyamán, vagy akár órákig, de egy hét lehetővé teszi számunkra, többek között, hogy vajon hogyan tudnánk az utolsó alkalom, hogy írjon ilyen ostobaságot. Nincs paradoxon itt, és az a megoldás, hogy először jutott eszembe, nem a miénk, és más emberek értékeit be kívülről. Ha legalább egy fél órát elfordul, és úgy gondolja, van egy lehetőség, hogy minden a helyére kerül. A probléma az, hogy a szabad fél óra is nehéz találni, de hogy nehéz elfordulni aktuális ügyek, mindennapi gondokat, és a szorongás.
Anélkül, időszakos eltávolítását, akkor mindig „a motorháztető alatt” befolyási külső információáramlás nem mindig veszélytelen, és gyakran nyíltan ellenséges. By the way, hogy szükségünk van az időszakos eltávolítását aktuális ügyek, nem pedig teljes semmittevés szerint a negyedik a Tízparancsolat: „Emlékezz a szombati napot, hogy tartsa szent; Hat napon át munkálkodjál, és végezd minden dolgodat őket, de a hetedik napon - szombat az Úr, a te Istened: ne ölj, ne csináljanak valamit. " Tény, hogy az ima maga történő eltávolítására, és nem a személyes kéréseket, mint sokan gondolják.
A mi érzékelje a szombati napot, mi általában látni a teljes zapred bármilyen munkát. Van egy gyanú, hogy ez a felfogás egy fontos módszertani hiba. La-ce azt mondta, hogy a tétlenség lehet tekinteni, mint az ugyanazon cselekmény, de mentes a szokásos nyüzsgést. Kiderült, hogy tud dolgozni. De nem olyan, mint mindig, - azaz anélkül, hogy a szokásos nyüzsgést. És mi van, ha kiterjeszteni ezt a szabályt, hogy a többi napon? Mi akkor lesz (nem Suede) a munkájában? Pslushaem hogy a lélek azt mondja, hogy még mindig arra törekszik, hogy a Teremtő és opodomlyatsya őt.
Mivel nem teszünk semmit, mint a valódi értékek fokozatosan átveszik a többiek. Idővel, a befolyásuk alatt, mi lesz más és magunkat. Amint ez megtörténik, megmutatom neked egy példát, hogyan kell cserélni a érdektelen barátság jött egy céges fiókba. Ebben az esetben mi most vettem, kihasználva az akkori pénzügyi nehézségek.
Emlékszel azokra a napon, amikor ez történt az első alkalommal? Nem mindegyik fogott, így emlékszem.
Itt van, a tőkés álma, itt van, egy olyan társadalomban, az esélyegyenlőség! A munka nem szükséges, ahhoz, hogy enni a kedvenc ételek, mutassa be a barátainak, és elérni velük a pénzügyi szabadságot.
Tehát a mi instabil lélek újonnan fertőződött meg a vírussal a kapitalizmus. Később mentünk keresztül több szakaszban a betegség. Kedvenc ételek ritkák, ezért meg kell ajánlani a pénzt, hogy mi magunk nem annyira elégedett. Volt, hogy kikerülje, és feszült, hogy hazudjon. Bizonyos, hogy könnyű volt, de valaki igazán hitt. Tehát ebben az iparágban elsőként sikeres emberek úgynevezett vezetői és váltak tömegesen megismételni a munkamódszerek. Kezdeményezés és a kreatív gondolkodás nem szívesen; Én épp most könyörtelenül és következetesen megismételjük ezeket az egyszerű lépéseket: hívja a barátját - a kinevezését találkozó - előadás - bemutató - eladás.
Akkor az a hely, a barátok (akik ezen a játékvezetők már elmenekült) került az úgynevezett hideg érintkezés: flugblattverteilung az utcán, egy idegen hívásokat, vagy csak ismerős embereket. A kezdeti ígérete segítséget a barátok váltotta a vágy, hogy betörjön a vezetők, és még több pénzt.
Aztán a negatív nem túl sikeres termék nem szűnik meg, amikor az értékesítési lánc eltávolítjuk a termék maga, így csak egy csupasz ajánlás helyette. Most eladó a munkahelyen is - lehetőséget, hogy hívják a tag a társaság, és a foglalkoztatási szolgálatok.
Ma jön az abszurditásig: minden lesz, nem a személyzet tagjai számos vállalat és számos projekt, és mindenki próbál valamit eladni egymásnak. Normál emberi kommunikáció megy az út, ha nem tűnik el véglegesen, és a földön - a vállalat marketing tervek, hálózati diagramok, előre fizetett, a jövedelem, áttételek és más struktúrák, mint a hiúság.