12Suschnost és feltételek a brigád forma munkaszervezet
Termelési csapat az elsődleges munkaerő-személyzet éves munkavállalók azonos vagy különböző szakmák, spe-tsialnostey, végzettség, közösen végzett egy pro-sét és egyesült egy közös feladat a gazdasági értékelését a munka eredménye.
A közös jellemzője jellemző a brigád, hogy minden tagja össze vannak kapcsolva a munkafolyamat, közösen teljesítik a termelési cél, és együttesen felelősek az eredmények a munkaerő. Számos csoportok előfeltételek brigád munkaszervezési formák.
Műszaki, technikai feltételeit kapcsolatos különleges-ség technikai eszközök és berendezések által használt technológiával készült.
Szervezeti előfeltételek áll az a tény, hogy a dandár Munkaügyi Szervezet sok esetben a leghatékonyabb az elsődleges munkaerő közötti együttműködés munkások, vypol farag a különböző funkciók, sok a jelenlegi szervezeti-közi kérdéseket megoldani elég gyorsan a brigád, valamint a sikeresen lefolytatott belső termelés tervezett -Private és figyelembe véve számos tényező: így áll a csapat a tervezés, Dani, a meghatározása a dolgozók száma függően trudoem csontok szakmai gyakorlat Engine x.
A gazdasági feltételek jelenti növekedését voditelnosti pro-munka és a termelési költségek csökkentése, vagy pa-bot; képződésének lehetőségét és fejlődését önhordó kapcsolatban-CIÓ; valódi lehetőségeket materializált munka; minőségének javítása, a termékek, illetve művek gépek és berendezések; csökkenti az üzemanyag-fogyasztást és energiaforrások.
Pszichofiziológiai előfeltételek határozzák lehetőséget teremtenek, hogy felszámolja a frakcionált részlege és a monotónia munka javításával képzettségét személyzet tagjai, elsajátítását szakmákról és a fejlődés ezen az alapon a változás műveletekre munkakörök és a munkahelyükön alkalmazásokat.
13Osnovnye képez Brigade Munkaügyi Szervezet
Jelenleg elszaporodtak alábbi űrlapot csapat vállalkozások: speciális plug-and-át, összetett és változékony keresztül.
Speciális csoportokat szervezett dolgozók egy szakma vagy szakterület elvégzésére homogén technológiai-cal műveleteket. Előnyük képest az egyes távú Munkaügyi Szervezet az, hogy ezek a csapatok összehúzódást schayutsya vnutrismennyh kevesebb munkaidő több szervezett szoftver eszközök túlzott főzés, szerves kombinációja nagyon RA-bochih munkásokkal több képzetlen csere tapasztalatok és a Wuxi-ment munkafegyelem.
Integrált Brigade szervezni a dolgozók különböző pro-foglalkozások és különlegességgel végre komplex technológiai sokszínű, de összefüggő tevékenységek. Az előnye, hogy ezeket a brie-görény optimális együttműködés munkája fő- és kiegészítő dolgozók alkalmazásának elve egyesíti pro-szakmák és szakterületek, rugalmas megoldást a munkamegállapodásban. Ezért azok kiszolgáló komplex agrega-nek, amely a gyártósorok és tárgya zárt részeket.
Specialized és a legénység lehet integrálni shift-CIÓ egyesítő egy műszak alatt, és a transzverzális (NAPI PROGRAM-CIÓ) tartalmaz dolgozók több műszakban.
Minden típusú brigádok kollektív jellegét munkaerő kombinált munkamegosztás tagjai között. Forma ilyen felosztása a másnaposság, számos tényezőtől, többek között a specializáció a munkahelyek, a mértéke gépesítése és automatizálása termelési pro-folyamatokat, a technológiai jellemzőit a műveletet. Között dolgoznak TAG specializált csapatok elosztott elsősorban a korom-os állás képesítéssel.
A mértéke a munkamegosztás, a kötet fölé helyezve más pro-foglalkozások és különlegességek teszik munka legénység kiosztani:
teljes munkamegosztás, ahol minden munkavállaló végzi csak annak működését;
részleges munkamegosztás, ahol az egyes munkavállalók időszakonként művelet végrehajtásához nem megfelelő az elsődleges funkciója;
teljes felcserélhetőség, ahol minden csapat tagja darazsak vaivaet műveleteket tartalmazza egy része a gyártási folyamat, a-rögzítő a brigád.
Kialakulását és működését egységeknek kell az alapjait egy vatsya a következő elvek alapján: technológiai és tárgya szakosodott zárt brie gazemberek rögzítő műveleteinek, a tartomány alkatrészek és szerelvények;
konszolidáció a dandár egyes termőterületeket, berendezések, stb., .. hogy a termelési feladat csapat tükrözi jelen végi eredményeit közös munka, amelynek az Orient Rowan gazdasági mutatók és a fizetési rendszert a szervezet és stimuláció truda.Ukazannye elveket lehet a legjobban megvalósítani Obra -zom, ha olyan csapat kifejlesztett egy olyan szervezeti projekt, amely tükrözi kérdések szabályozása a munkaerő és a díjazás számának optimalizálását, a tervezés, a számvitel és a hoz- Kiszámítása.