Cikk eladási idénymunkások (- főkönyvelő

Ünnepekre WORKERS

A kiszámítására vonatkozó eljárást szabadság

A számítási eljárást az átlagbér számításánál nyaralás fizetni tartalmazza st.139 Mt. rendelet és a számítási eljárást az átlagbér (a továbbiakban - Szabályzat). Szerint a kód a számítás az átlagos bér figyelembe veszi az összes típusú fizetések vonatkozó szervezése és nyújtása a fizetési rendszer; az átlagos napi jövedelem nyaralás fizetés és kompenzáció nem használt szabadság kiszámítása az elmúlt három naptári hónap elosztjuk a bruttó bérek és keresetek 3 és 29,6 (az átlagos havi naptári napok száma).

Teljes időszakban Mihajlov dolgozott teljesen.

Ő darabbért jövedelem összege:

A számítás miatt a munkavállaló nyaralás könyvelő „Vörös” megállapította:

b) a naptári napok száma figyelembe vesszük (29,6 havonta);

c) az átlagos napi jövedelem összege 81,19 rubelt. (7210 RUB 3 hónap 29,6 nap ...);

g) a követelés összege nyaralás fizetni az összeg 649,52 rubel. (81,19 dörzsölje. X 8 nap.).

Ha egy vagy több hónapig a számítási időszak nem teljes egészében dolgozták ki, vagy lehetséges, hogy az előírt rendelkezések 4. igénypont, az átlagos napi bér kiszámítása úgy ténylegesen keletkezett a számlázási időszak során a bérek a becsült nap. Ez utóbbi összeg az átlagos havi naptári napok száma, szorozva száma teljes hónapig dolgozott, és a naptári napok száma a nem teljesen működött hónapban. A naptári napok száma a nem teljesen kidolgozott hónap szorzata a napok a naptárban ötnapos munkahét, csökkenő időt pazarolni egy tényező 1,4.

Számlálás mennyisége nyaralás fizetni tartozott Smirnov, a könyvelő JSC „Urozhayne” végzi négy lépést.

2. Vegye figyelembe a naptári napok száma venni a számítás.

3. Gets értékének átlagos napi jövedelem:

5181,82 rubelt. 77,4 nap. = 66,95 rubelt.

4. És végül, arra számít, ünnep:

66,95 rubelt. x 6 nap. = 401,7 rubelt.

És mi van, ha a munkavállaló vett a szezon, a fizetett prémium? Ebben az esetben meg kell, hogy kövesse a bemutatott eljárást azzal a 14 rendelkezések. Nevezetesen, ha kiszámítása átlagkereset veszik figyelembe:

- Havi bónuszok és jutalmak - az összeg nem több, mint egy kifizetését ugyanazokat a számokat minden hónapban a számlázási időszak;

- prémiumok és idejére adott díjazás a munka több mint egy hónapja -, amelynek mértéke legfeljebb egy kifizetését azonos mutatók összegének havonta havonta a számlázási időszak;

- díjat a teljesítménye az év, egyszeri jutalom év szolgálati (munkatapasztalat), az egyéb díjak eredményei szerint az év felhalmozott az előző naptári évben, - az arány 1/12 a havi számlázási időszak, függetlenül attól, hogy az idő az eredményszemléletű.

Ha az idő tulajdonítható a jelenlegi időszak nem teljes egészében dolgozták ki, vagy ki belőle az előírt határidőn követelés 4 helyzetben, prémiumok és kártérítést figyelembe venni annak meghatározásakor átlagkeresetek arányában az idő dolgozott az elszámolási időszak (kivéve a havi díjak együtt fizetendő bér egy adott hónapban).

Könyvelő Társaság „Urozhayne”, így számítani holiday pay tartozott Smirnov.

2. Számítsuk ki a naptári napok száma venni a számítás.

3. Ahhoz, hogy az érték az átlagos napi bevétel:

6181,82 rubelt. 77,4 nap. = 79,87 rubelt.

4. összegének kiszámításához pihenés:

79,87 rubelt. x 6 nap. = 479,22 rubelt.

Ha a szervezet díjszabás vagy a fizetések emelkedtek, az átlagbér kell számozni követelményeinek 15. igénypont rendelkezések. Tehát, ha a növekedés következett be:

- az elszámolási időszakban, a kifizetések figyelembe venni, amikor meghatározzák az átlagkereset és a felhalmozott során az előző időszakhoz növekedés növelte tényezők.

Az együtthatókat kiszámítani, hogy a vámtétel (fizetés, javadalmazás), állítsa hónapban esemény bekövetkezése, amely kapcsolatban van megőrzése átlagkereset, a vámtarifák (fizetések, díjazás) minden egyes hónap a számítási időszak;

- után a számítási időszak az esemény előtt, amely kapcsolatban van a megőrzése a átlagbér, az átlagos fizetés növekszik, számított a számlázási időszak;

- közötti átlagkereset az a része, az átlagbér nőtt napjától növekedése díjszabás (fizetések, díjazás) vége előtt az időszak.

És akkor nem számíthat árak? Igen, ha az elszámolási időszak dolgozott ki teljesen, és díjszabás (fizetések) az előző hónapos időszak azonos volt.

Ebben az esetben azt javasoljuk, hogy kiszámítja az átlagkereset egy egész alapján fokozott fizetés vagy bérek.

Counting ünnep munkás, könyvelő „fekete föld” megteszi.

2. Számítsuk ki a napok számát veszi figyelembe (29,6 havonta).

3. Gets értékének átlagos napi jövedelem:

12 000 rubelt. 3 hónap. 29,6 nap. = 135,14 rubelt.

4. összegének kiszámításához pihenés:

135,14 rubelt. x 8 nap. = 1081,12 rubelt.

„Számviteli és könyvvizsgálat”

kinyomtatott és aláírt

Kapcsolódó cikkek