Munkaerő-mobilitás - Munkaerőpiaci
2. társadalmi szervezet rendszer, hanem a különbség a készülék nyitott és zárt társadalom:
Egy nyitott társadalomban nincs formális vagy mozgásukban korlátozott, és nincs, vagy szinte nincs informális korlátok.
Egy zárt társadalomban van egy merev szerkezet, amely megakadályozza, mobilitásának növekedését, és ezáltal ellenáll instabilitás. [5]
A tanulmány szerint az MK Gorshkov és FE Sheregi „Youth Oroszország: a szociológiai portré” derült meglehetősen alacsony mértékű bizonyosság esélyegyenlőségének önmegvalósítás fiatalok kulcsfontosságú területeken: foglalkoztatás szakma, hozzáférés csatlakozik a kulturális értékek, megvalósításának feltételeit a tehetségüket, politikai törekvések és a hozzáférés csak a másodlagos és a szekunder szakoktatást magas fokú bizonyosságot a válaszadók szerint a magyar fiatalok. [2.390]
A vizsgálatok szerint a Ras folyamatosan optimista életerő válság idején ez jellemző 46,5% -os a magyar ifjúság és folyamatosan pessimisticheskoy- a 34,2% -a fiatalok, míg 29,3% a magyar fiatalok nem mutatott stabil teljesítményt életképességét. [2]
A törvényjavaslat célja, hogy ösztönözzék a belső migráció a munkaerő-források területén, amelynek nincs természetes migráció vonzerejét, és tapasztalja a munkaerő-szükséglettel.
Annak érdekében, hogy az új pont a vonzás a munkaerő-források előírt fejlesztése a regionális növekedés munkaerő mobilitási programokban.
Mivel kiemelt területek vonzza munkaerőt, valamint a stratégiailag fontos az ország akkor tekinthető a területet, ahol olyan jelentős beruházási projektek, kialakításának és fejlesztésének innovációs klaszterek és / vagy különleges gazdasági övezetek, ami ebben az esetben van szükség további munkaerőt. Annak érdekében, hogy kedvező feltételeket teremtsenek a áthelyezése a polgárok azt kellene, hogy támogassa őket, beleértve a kártérítési és egyéb kifizetések. Ebben az esetben a lista támogatási intézkedések végrehajtását az adott munkáltató vonatkozásában polgárok, akik mozogni foglalkoztatás egyénileg határozandó alapján a listát a regionális alap támogatási intézkedések, a megállapított regionális programban. Ez fogja meghatározni a vonatkozó megállapodásban a Föderáció és a téma a munkáltató.
Azt is tervezik, hogy a munkáltatók, hogy vegyenek részt a munkavállalók alanyok a Szövetség, a hivatkozott azokra a területekre elsőbbségi vonzza munkaerőt, a pénzügyi támogatást a szövetségi költségvetés és a költségvetés az alanyok (például, a végrehajtás az utazási költségeket a munkavállaló, annak elrendezése, bérbeadását, vagy bérleti lakhatás, oktatás) .
Adó kódex tartalmazza az adó megfizetésének kötelezettségét a személyi jövedelemadóról szóló. Így megszerzése nemzeti támogatási intézkedések keretében a regionális fokozza a munkaerő mobilitási programok megkövetelheti az adókat a következő összegeket, feltéve, hogy a jelenlegi szabályozás.
Annak érdekében, hogy növelje a pozitív hatását a rendelkezés miatt a pénzügyi költségvetési támogatás a munkáltatókat, hogy vonzza az embereket dolgozni egy másik szervezet, valamint megkapta a polgárok támogatják intézkedések kapcsán a lépés, hogy a munka az alanyok a Szövetség listán szereplő területek prioritási vonzza munkaerő-források, a törvényjavaslat a adók mentesülnek kompenzációs kifizetések (kivéve kifizetések visszatérítése a megélhetési költségek) az adózás alól.
Ezen túlmenően, a számlát a mobilitási előírt korszerűsítésére az információs portál „Work in Hungary” és a teremtés az online információ-elemző rendszer obschevengerskoy bázis „Work in Hungary” helyzetben (a továbbiakban - a rendszer), amely forma szövetségi adatbázisban munkahelyek, szervezni interaktív polgári kölcsönhatás munkáltatók, hatóságok és foglalkoztatási szolgáltatások.
Annak érdekében, hogy végre a törvényjavaslat előírja, hogy ezek az intézkedések, hogy a kormány a magyar jog:
-jóváhagyása a témák listájának a Szövetség vonatkozó kiemelt területek vonzza munkaerő-források;
-kidolgozása és végrehajtása további intézkedéseket a foglalkoztatás területén, javítását célzó munkaerő mobilitását;
-szabályzat elfogadása a Szövetség, a hivatkozott prioritási területek vonzó munkaerő-források, támogatások végrehajtásának regionális programokban;
-határozatok elfogadását a források elosztása a szövetségi költségvetés formájában nyújtott támogatások a költségvetés RF alanyok erre a célra;
-jegyzékének jóváhagyása szereplő információk a rendszerben, a sorrendben kialakulása és kezelése, beleértve a megrendelés információt szövetségi végrehajtó szervek végrehajtó szervek alanyok a Szövetség, a helyi hatóságok, a jogi személyek, egyéni vállalkozók és polgárok.
Magyarország Munkaügyi Minisztérium hatáskörébe tartozik, hogy jóváhagyja a normál regionális program struktúráját és iránymutatás kidolgozása, valamint a forma és engedélyezési eljárása igazolást vonz munkaerő-források a tárgyak és a szövetség hivatkozott a kiemelt területeken vonzza munkaerő-források. [9]
Végrehajtó szerveinek alanyok a Föderáció is felkérést, hogy a megfelelő regionális programok kidolgozása a számla kötött munkáltatók beleegyezett, hogy részt vegyenek a regionális program.
Az eljárás és a kiválasztási kritériumok között a beruházási projektek, amelyek megvalósítása a tervek szerint vonzza a munkaerő más tárgyak a Szövetség, az eljárás és a kiválasztási kritériumok között a munkáltatók jogosultak igazolást, valamint biztosítja számukra pénzügyi támogatást nyújtott a tanúsítvány, azt javasolják, hogy létrehozza a normatív jogi aktusok az RF tárgyak.
Elfogadása a törvényjavaslat lehetővé tenné:
-létrehoznak egy rendszert a szabályozás az állami szintű belső munkaerő-migrációs hullámok;
- előmozdítása átnyúló területek, Szibéria, a Távol-Keleten, valamint a magyar szervezetek, amelyek beruházási projektek végrehajtásához, formálni és kifejlesztett, innovatív klaszterek és / vagy különleges gazdasági övezetek, a szükséges emberi erőforrások;
- létrehoz egy mechanizmust a pénzügyi támogatást a munkáltatók munkavállalókat a tárgyak a Szövetség említett prioritási területek vonzó munkaerő-források;
- munkaerő mobilitását elősegíti azáltal vonzó feltételeket áthelyezése polgárok, biztosítva számukra a támogatási intézkedések, beleértve a kártérítési és egyéb kifizetések.