Módszerek, amelyek lehetővé teszik, hogy megszünteti a bejegyzést a munkafüzet
Az életben vannak különböző helyzetekben, amikor kitöltésekor foglalkoztatási rekord bérleti vezetője hibázik vagy helytelen bejegyzéseket tett egyéb alkalmazottai a személyzeti osztály. Ezért szükséges, hogy tudja, hogyan kell törölni a bejegyzést a munkafüzetet. Ezek az információk mindenki számára szükséges a munkaadók, a személyzeti tiszt és minden leendő munkavállaló.
Mit kell vezérelnie
Először is, meg kell tudni, hogy jogi dokumentumok:- A Munka Törvénykönyve, amely segít, hogy a helyes megfogalmazás>
- A szabályok olyan anyagi jogi rendelkezések a javításokat, és megváltoztatja az érvénytelen bejegyzéseket>
- Az utasítások a jóváhagyott töltési munka rekord kártya előírásoknak.
Ezek a dokumentumok lehetővé teszik, hogy megváltoztassa vagy kijavítsa hibás bejegyzést.
Köztudott, hogy a munkafüzet áll a következő összetevőkből áll:
- Információ a munkavállaló>
- információt a munka>
- információkat díszítő.
Változások a különböző szakaszait a munkaerő-könyv kell beírni a különböző módon.
Foglalkoztatási nyilvántartást, hogy megszünteti a belépési
Információ a munkavállaló rendelkezik:
- nevét, az alkalmazottak neve>
- születési idejét.
Ez a címlapon a munka könyv. Változások történtek a személyi okmányok minden egyes ember.
Az, hogy a módosítás a következő:
- Húzza ki a régi feljegyzések.
- Írja új adatok alapján a személyes iratok.
- Hivatkozni egy adott dokumentumot a belsejében a fedelet a munka könyv, aláírt és lepecsételt.
Felhívjuk figyelmét, hogy a felvételi információk a sztrájk ki minden esetben lehetetlen.
Meg kell csinálni a következő:
- Miután az utolsó bejegyzés alatt a következő pont számát ebben a szakaszban, hogy a felvétel alatt az adott szám nem érvényes.
- Az új szám meg a beírást, a dátumot és a megrendelés számát, amelyek alapján történik.
Minden gond nélkül bérleti vezetője javít, ha rossz rekord gyorsan megtalálhatók. Ellenkező esetben, az összes rekordot a transzfer és elbocsátás az alkalmazottak az aláírásra jogosult személy és a pecsét a szervezet.
Abban az esetben, ha egy helytelen bejegyzést talált új helyet személy dolgozik, hogyan oldja meg:
- Személyügyi nyilvántartás elismeréséről szóló hibás bejegyzés érvénytelen.
- Elvégezte a megfelelő rekordot.
- Jelzi azt az időpontot, és a rend.
- Vedd eltörléséről szóló foglalkoztatási nyilvántartást az alábbiak szerint számozva sorszámot.
Fontos, hogy visszaállítsa a munkavállaló esetében a munkahelyen, azaz elismerése elbocsátás semmisnek vagy megváltoztatni a megfogalmazás az elbocsátás. Két lehetőség van:
- A munkavállaló visszaáll az előző munka és a személyzetis teszi egy új bejegyzést a munkafüzetet, hogy a korábbi rekordot a felmondás érvénytelen.
- Abban az esetben, a másik készítmény elbocsátás legrégebbi bejegyzés is érvényteleníti, a személyzetis teszi egy új bejegyzést az elbocsátás másik oka.
Ha szükséges, az alkalmazott kiadhat egy párhuzamos munka nélküli könyv nem megfelelő rögzítése elbocsátás.