Hogyan osztja a díjat a különböző helyzetekben
Az akció és elosztása a nyeremény számok a Ptk, de nincs egyértelmű érv a lehetséges opciókat a folyamat. Ennek eredményeként, a munkáltató megkérdezheti, hogyan osztja el a jutalmat? Ezekben az esetekben a hangsúlyt lehet helyezni különböző aspektusait, amelynek kezdetén vesszük időben dolgozott, és személyes eredményeket hozó igazi plusz a cég.
Hogyan osztja a díjat, amely a különböző helyzetekben:
Az első pont, ami arra utalhat, lehetséges módszereit forgalmazása díjat, akkor az önfoglalkoztatás kötött szerződés egy adott munkavállaló. Ez a tétel kell venni ott, és ő köteles betartani az alkalmazandó megrendelések a prémium. Minden változás, ebben az esetben világosan meg kell jegyezni, ugyanazon a helyen.
Egy nagyszerű módja a díjkiosztás is - a szakszervezeti bizottság, amely foglalkozik a megjelenése, akik leginkább kitüntették magukat azok tudományágak vagy kérdéseket, amelyek közvetlen vagy közvetett érték prémium kifizetések. By the way, gyakran az ilyen esetekben a munkástanácsainál maguk is arra ösztönzik!
Még ha a főnök képviselő személy a szervezet nem a költségvetés, akkor is köteles betartani az alapvető törvények forgalmazásával bónusz pénzt.
A legtöbb központi elve a forgalmazási díjak az a pillanat, siker, attól függ, hogy mennyire jól a munkavállaló a munkáját végzi, ahogy túlteljesítettük a tervet, mi az előnye miatt a munkát. Nagyon gyakran az egyes munkavállalók a szigorú értelemben vett joga van azt állítják, hogy az „arca a cég” egyszerűen azért, mert osztja a rendszeres vásárlók. Vezérli ezt az elvet.
Győzelem a verseny, személyi szolgáltatások, mindenféle újítás, hogy lehet, hogy az alkalmazottak a cég, és ezáltal növelheti a pénzforgalom rovására megy a fogyasztók, és ösztönözni kell a prémium.
Alapvető szabályokat be kell tartani, mivel az illetékes munkáltató - igazságszolgáltatás. Hidd el, szükség van a munkavállalók ösztönzése nagyon erős, de nem a „szép szeme”. Ha nem veszi ezt az elvet komolyan, akkor van egy igazi esélyt, hogy aláássa a hírnevét.
Az ezt a cikket olvasunk: