Ez nem tűri! „Mi a teendő, ha bosszús munkatársa
Kommunikáció a kollégák - szerves része szinte minden munkát. Egy jó csapat képes és legkevésbé kedvelt feladat, hogy alakulnak a teljes toleráns, és nem felvenni - még mérgezik az öröm, a legjobb munkahely a világon. Sőt, kapcsolatok kollégák nagyon eltér a barátaival. Unod már a kommunikáció vagy összeveszett az utóbbi, akkor egy kis szünetet, és pihenjen egy kicsit, a kollégák nem megy sehova - kivéve, ha munkahelyet vált. Gyakran kell valahogy kölcsönhatásba, akkor is, ha nem akar.
Legnehezebb dolgozni az emberek számára, akik ilyen vagy olyan okból, azt őszintén bosszantó. Néha csoda: „Az ember kifejezetten elvezet egy fehér meleg, vagy egyszerűen nem értik, mit kell tennie,” Néha a stressz éri olyan mértékben, hogy jön a elbocsátások. De senki sem tudja garantálni, hogy az új helyzetben a csapat nem fog megismétlődni. Ezért a legjobb stratégia - annak meghatározása, hogy az oka az irritáció és megpróbáljuk kijavítani.
Szóval mit lehet tenni ebben a helyzetben?
És ne feledjük, hogy a munkaköri leírás, nincs értelme „hogy egy barát, egy mellény és a lovaglás az egész osztály.” Az Ön felelőssége kifejtett a szerződésben, minden más - saját üzletét. korlátozhatja a kommunikáció csak a működési problémákat, ez a te szent jobb, ha szükséges. Povozmuschalis poobizhavshis és kollégái kénytelenek lesznek egy ilyen döntés meghozatalára, és. A legfontosabb dolog -, hogy megőrizze a közös udvariasság.
Nő és City, Alexander K.