Draft munkaszerződés
2.2. Városi alkalmazott köteles:
1) eleget Magyarország alkotmánya alkotmányos szövetségi törvényeket, szövetségi törvények, egyéb előírások, Magyarország alkotmánya (charter), törvények és egyéb jogi személyek jogi aktusok Magyarország, fáradt önkormányzat és egyéb önkormányzati jogi aktusok és biztosítja azok végrehajtását;
2) hajtják végre a feladatokat megfelelően a munkaköri leírás;
3) betartani a hivatali feladatok ellátásával a jogait és jogos érdekeit az állampolgárok és szervezetek;
4) megfelelnek a megállapított helyi hatóságok, a választási bizottság a község egység munka szabályait, munkaköri leírás, a sorrendben a munka szolgáltatási információt;
5) szintjének fenntartásához szükséges szakértelem megfelelő hivatali feladatok ellátásával;
6), hogy ne hozzák nyilvánosságra alkotó állam vagy más titkos védett szövetségi törvények, valamint az információs vált ismertté, hogy neki kapcsolatban hivatali feladatok ellátásával, beleértve a vonatkozó információkat a magánélethez és a lakosság egészségi vagy befolyásoló becsületét és méltóságát;
7), hogy megvédje az állami és önkormányzati tulajdon, beleértve oszt ki a hivatali feladatok ellátásával;
8) be kell nyújtaniuk a bevett eljárás által meghatározott jogszabályok a Magyar információkat magukról és családtagjaik, valamint a kapott információk általa bevételek és a hozzá tartozó jobb tulajdonjogának az objektum az adózás tulajdon kötelezettségek (a továbbiakban: - információ jövedelem, vagyon és ingatlan kötelezettség);
9) tájékoztatja a képviselő a bérlő (munkáltató), hogy vonja vissza a magyar állampolgárságot a magyar állampolgárságot a szabadulás napja, vagy állampolgárságot kapjon az a külföldi állam napján akvizíció a külföldi állampolgárság;
10) tartsa be a korlátozásokat kötelezettségszegés nem sérti tilalmak az e szövetségi törvény és más szövetségi törvényeket;
11), hogy tájékoztassa a képviselő a bérlő (munkáltató) a személyes érdeklődés a hivatali feladatok ellátásával, ami ahhoz vezethet, hogy az összeférhetetlenség, és tegyen intézkedéseket egy ilyen konfliktus.
12) önkormányzati munkavállaló nem jogosult elvégezni utasításokat adott neki visszaélés.
3. A munkavállalói jövedelem:
Önkormányzati alkalmazottak be:
3.1. A fizetés összhangban személyzet;
3.2. A havi egy osztály rangot a módon és mennyiségben létrehozott normatív (rubel);
3.3. Havi juttatás az alapfizetés módon és mennyiségben létrehozott normatív (százalékban):
a) a hosszú szolgálati
b) különleges feltételek önkormányzati szolgáltatások és munkák;
c) havi monetáris ösztönzés szempontjából a hatását szakmai teljesítményt
g) egyszeri kifizetését két fizetést évente (az ellátás éves alap fizetett szabadság);
e) pénzügyi támogatás összegének fizetése évente (az év során kifizetett).
3.4. Kialakítása és növelése a méret a fizetések az önkormányzati dolgozók végzik előírt módon előírásoknak. 3.5. Az indexelés, vagy megváltoztathatja a fizetés az önkormányzati alkalmazottak, a havi juttatásokat az alapfizetés nem vonja maga után a újratárgyalása munkaszerződés.
5. módosítása és megszűnése a munkaszerződés:
5.1. Feltételei a munkaszerződés lehet változtatni csak közös megegyezéssel, írásban.
5.2. A munkaszerződés megszüntethető, azon az alapon, és az előírt módon az Mt. az Orosz Föderáció, a magyar törvények és jogszabályok leningrádi régióban az önkormányzati szolgáltatás.
5.3. Városi alkalmazottja elhagyása után az önkormányzati szolgáltatások nem fedhet fel vagy használhat javára szervezetek vagy magánszemélyek bizalmas információt vagy védett információk, amelyek ismertté vált vele kapcsolatban a hivatali feladatok ellátásával.
6. Felelősség A felek a munkaszerződés:
Amennyiben nem tesz eleget a feltételeknek munkaszerződés, sérti a magyar munkajogi szabályozás a felek felelősséggel összhangban a magyar törvények.
7. Záró rendelkezések:
7.1. Ez munkaszerződés lép hatályba aláírását követően a felek.
7.2. Esetlegesen felmerülő viták a teljesítménye a munkaszerződés szerint kell rendezni a jelenlegi szabályozás.
7.3. Ez munkaszerződés kerül végrehajtásra két példányban, egy-egy párt, mindkét példányt azonos jogi erővel.