alkalmazottja észreveszi a mintát a szabadság
Bejelentés - a dokumentum szerint a munkaadónak a lehetőséget, hogy tájékoztassa a munkavállaló erről, vagy hogy a változás a munkaviszony. A bejelentés nincs hivatalos státusza. Ugyanakkor az Mt., bizonyos esetekben előírja az irányt a munkáltató írásban (értesítés, figyelmeztetés) a munkavállaló, különösen azáltal neki egy éves fizetett szabadsághoz.
Összhangban 123. cikke az Mt., a munkavállalónak kell kötelezően a tudomására hozni, a közelgő ünnep átvételekor, legkésőbb két héttel az ünnep előtt. Az ilyen értesítés nem történik meg, ha a munkavállaló önállóan írt egy nyilatkozatot nyaralni.
Az Mt. nem határozza meg, hogy a munkavállaló tájékoztatni kell a közelgő ünnep. Form egy nyaralás nyilatkozat önkényes jellegét változékonyság. Lehetséges használható design bejelentést megelőzően tagjai maszkban, amelyben csak a változók csatolt az adatokat az alkalmazottak, ez jelentősen csökkenti az időt, hogy dolgozzon ki a dokumentumot, és hozza egységességét a munkafolyamat szervezet. A bejelentési űrlap is javaslatot tesz a szétválás a nyaralás, hogy amennyiben a 125. cikk az LC RF.
Ahhoz, hogy ezt a dokumentumot szerzett jogi erővel, meg kell illetékes betartani az alábbi követelményeknek:
Ha van egy megsérti a feltételeket a bérlő írásbeli értesítést az időben a közelgő ünnepek, minden okunk megvan az átadás szabadság egy későbbi időpontra egyeztetett a két fél. Elutasítás esetén írja alá a munkavállaló megismerése írásban káderek kidolgozott a cselekmény.
Oszd meg: