A koncepció a termelékenység és a teljesítmény
Az a munka termelékenysége általában arra utal, hogy egy indikátor jellemző teljesítményét, a hatás az egyes egységek munkaerő használt erőforrás.
Az eredmény egy munka a termékek, szolgáltatások, szolgáltatás, mennyiség, minőség, költség, szállítás, a hozzáadott érték.
Ahogy források tehet munkaerő, a tőke, anyagok, berendezések, az energia, a föld, a technológia, az információs.
két szempontból megérteni a lényegét a termelékenység tanácsos kiosztani. Ez produktív munka - az arány a kibocsátás és a költségek ehhez szükséges munkaerő forrás.
A második szempont az erőforrás-hatékonyság - az arány a gazdasági műveletek eredményei, valamint a kapcsolódó költségek bevonása a munkaerő és a használata a forrás, azaz a termelés volumene, illetve szolgáltatások előállított egységnyi munkaerő-ráfordítást.
Megkülönböztetni a termelékenység a skála a társadalom, régió, az ipar, a munka termelékenysége a vállalat és a teljesítmény az egyes munka az egyes munkás.
Minden cég más egy bizonyos szintű munkaerő termelékenysége, amely növekedhet vagy csökkenhet különböző tényezőktől függően.
A termelékenység növelése az aránya élőmunka termékek csökkent, míg az eső költségeket a korábbi munkaerő - nő, de a teljes összeg a munkaerő szereplő minden egyes termékre egység csökken.
Szinten a munkaerő termelékenysége befolyásolja az értékét a széles körben használják a munkaerő, munkaerő-intenzitása, valamint a műszaki és technológiai állapota termelés.
Kiterjedt munkaerő jellemző tükrözi felhasználásának mértékét idő és annak időtartama egy műszak állandó egyéb jellemzőket. A teljesebb mértékben munkaidőben, kevesebb állásidő, írásvetítő idő és a műszak hossza, annál nagyobb a termelékenység.
Kiterjedt jellemzése munkát látható határok: törvényileg megállapított időtartamát a munkanap és a munkahét.
Munkaerő-intenzitása jellemzi fokú intenzitása egységnyi idő és a ráfordított összeg ez idő alatt az emberi energia. Minél nagyobb a munka intenzitása, annál nagyobb a teljesítmény.
A maximális intenzitás határozza meg élettani és mentális képességek az emberi test.
A forrás a munkatermelékenység növekedési üteme, amely nem ismer határokat, a tudományos és technikai fejlődés, a technikai és technológiai fejlődés a termelés, az új anyagok, energiaforrások, stb ..
A munka termelékenységének növekedése vállalkozások nyilvánul formájában:
• növelése a tömeg a termék előállított egységnyi idő állandó kapacitásának;
• minőségének javítása a termék állandó annak tömegben gyártott időegységenként;
• a munkaerő költségek csökkentése egységnyi termelési;
• arányának változtatásával a megélhetési költségek és a múlt munkaerő irányába arányának növelése már a munkaerő-költségek a teljes munkaerő költségek csökkentése;
• csökkenti a gyártási idő és a forgalomban az áru;
• növeli a tömeget és a profitráta.
Nem lehet különböző kombinációi ilyen típusú kijelzők növeli a termelékenységet. Mindegyikük külön-külön és együtt más bizonyíték, mennyire fontos a termelékenység és a növekedés a gazdaság a vállalkozások befolyása alatt a növekvő verseny a piacon az áruk, a szolgáltatások és a munkaerő.
A munka termelékenységének növekedése nyújt a vállalkozások és a szociális termelés és további fejlesztése a kedvező kilátások, hogy végső soron a magasabb életszínvonalat.
munkaerő termelékenysége mutatói fejlesztés - az arány az összeg az áruk és szolgáltatások termelt töltött idő a termelési vagy egységek számát előállított egységnyi időt. És időigényes. ami azt mutatja, hogy mennyi időt töltött egységnyi termelés. Ezek kapcsolódnak fordítottan arányos, és adja meg:
ahol B jelentése - generációs;
Mintegy - a termelés volumene (munkák, szolgáltatások) az egyes egységek;
T - munkaerőköltségek termelésről (munkavégzés, a teljesítmény, szolgáltatások) az adott egység.
átlagos óránkénti termelés (Vchas)
átlagos napi termelés (BDH)
átlagos havi (negyedéves, éves) termelés (vmese)
VDN = Vchas * Wed. folyt. munkanapokon
Vmese = VDN * Wed. folyt. rab.mes.
Összgazdasági munka termelékenysége (output) terén az anyagi termelés határozza meg:
ahol ND - a nemzeti jövedelem egy bizonyos időszak alatt;
Chspmat.pr. - az átlagos állományi létszám és a gömb az anyagi termelés ebben az időszakban.
A szolgáltató szektorban a munka termelékenysége (kimenet) aránya határozza meg a szolgáltatás költségeit, anélkül, hogy a költségek anyagköltség való rendelkezés egy bizonyos ideig, hogy az átlagos személyi szolgáltatások ugyanebben az időszakban.