Az emberek szolgái a fizetés és a jövedelem közötti különbséget
Hogyan tudnak az elnöki vezetői személyzet alkalmazottai, havonta 100 000 rubel fizetéssel, évente több mint 10 milliót keresnek?
Összehasonlítottuk Mr. Kozhin adatait, hogy hány köztisztviselő évente elnyerte a nyilatkozatot, és mennyit kapnak ténylegesen - a hivatalos jövedelemadatok alapján. Megtudták: az elnök menedzsere kétszer csúszott el.
Tehát, összhangban e jogalkotási aktusok már csak egy hivatalos fizetés tekintettel a promóció, de tekintet nélkül a rang, szolgálati idő és bónuszok üzleti menedzser - 141 000 750 rubelt havonta, az ő első helyettese - 103000 350 rubelt, és "Privát" zama - 91 ezer 800 rubel. Osztályvezetői és helyetteseik, azonban meg kell kapnia a szerény pénzt - 71000-60000 rubel és 46000-42000 rubel, illetve és a munkaközösség-vezetők és helyetteseik teljesen „penny” - 30 ezer és 26 ezer.
Ezek szerint egyértelmű: akkor is, ha azt feltételezzük, hogy csak része a fizetés a törvény állapítja meg, ügyvezető igazgató és helyettesei egyértelműen jobban Mr. Kozhin említett, 100 000, amelyben szerint az üzleti menedzser, mindent magában foglal - és juttatások, és bónuszokat. Talán Kozhin kellene ellenőriznie a fizetési kártyát?
Mindenki túllépte a szövetségi tulajdon igazgatója, Alexei Konyushkov főigazgatójának vezetőjét, aki korábban az "President-Hotel" szállodakomplexumot vezette. Jövedelme közel 27,7 millió rubel volt, szemben a "put" (a díjak és jutalmak nélkül) 855 ezer euróval az év során.
Hogyan az, hogy az elnöki közigazgatás alkalmazottainak közpénzből származó jövedelme többszöröse van az osztályon elért éves fizetéseknél?
Több válasz is lehet. Vladimir Kozhin ravasz 100 ezer, ami magában foglal mindent, és hogy valójában a prémiumok és juttatások, és töltsük fel a különbséget (ami bizonyos esetekben eléri tízmillió rubelt) a tényleges és a törvényes bérezési, például.
Vagy egy másik, valamivel kevesebb, abszurd lehetőség - Fizetés nem haladja meg a törvényes keret, de több millió rubelt egy év keresni tisztviselők rovására, amely lehetővé teszi számukra, hogy tevékenységek: oktatás vagy értékpapírok, ami lehet egy alkalmazott idején hivatalba.
És sokkal valószínűbb, véleményünk szerint az opció - ezek a pénzeszközök nem csak jogi eszközökkel nyerhetők. A munkavállalók által benyújtott jövedelemre vonatkozó adatokat az adott szervezeti egység ellenőrzi, amelyből az utóbbi szerepel. De nyilvánvalóan az elnök vezetői részlegeiben, ezek a számok, senki, beleértve Kozhin urat is, akinek alárendeltjei szerint ő csak szigorúan lefektetett, nem zavarta.
Hogy nem zavarja Viktor Khrekov közigazgatásának sajtótitkárát, aki azt mondta Novaya-nak: "A fizetés és a jövedelem közötti különbség természetes. Annak ellenére, hogy a köztisztviselőknek nincs joga vállalni a vállalkozói tevékenységeket, részvényeket, lakást, tanítást adhatnak ... így a különbség. "