Hogyan csökkenthető a biztosítási díjak, az adók és a jog
A biztosítási díjak kiszámításakor csak azok a vállalatok részesülnek előnyben, ha évente több mint 463 ezer rubelt keresnek. Ez a lehetőség azonban előnyös lehet, és más tisztességtelen vállalkozások - fizetni egy nagy nyilatkozatot a munkavállaló fizetését, hogy néhány hónappal később, hogy ne vessenek a jövedelem biztosítási díjak, de a gyakorlatban - kell osztani a kapott összegek közötti alacsony keresetű munkavállalók, a „boríték”.
Nem értékelik a biztosítási díjakat és a munkavállalóknak nyújtott kölcsönöket. Kedvezményes pénz tehát, hogy egy dupla haszon: ezek nem terhelik díjak és ily módon kibocsátott alapok tudható be, hogy a vállalat költségeit, ami megment 20 százalékos jövedelemadó. Az esetleges kockázatok csökkentése érdekében az adósság megbocsátásának jobb megértése nem lehetséges. A munkavállaló nem térhet vissza a kölcsön időben, és a vállalat nem követeli meg tőle. Az adóhatóság gyanúja esetén megállapodás köthető az adósságátütemezésről.
Az üzlet terhének növelése katalizátorként szolgál majd az "osztalék" rendszerek fejlesztésére, amelyeket korábban nagyon ritkán alkalmaztak. Ezek lényege abban áll, hogy a teljes vagy részleges bérhelyettesítési alkalmazottja (aki alapítója, illetve részvényese a cég) osztalék miatt neki. A fizetett pénzeszközök a munkavállalói fizetés részévé válhatnak, vagy akár finanszírozási forrást jelenthetnek "egyéb" alkalmazottak számára. Nem tartoznak a biztosítási járulékok, mivel a kifizetéseket az egyénnel fennálló munkaügyi kapcsolatokon kívül hajtják végre.
Amint látja, a cégek vezetőinek és a könyvelők arzenáljában számos lehetőség van a vállalatok jövedelmezőségének fenntartására. A lényeg nem az, hogy vajon a vállalkozók használják-e a biztosítási kifizetések minimalizálására irányuló törvényes vagy illegális módszereket. Az államnak fel kell készülnie arra a tényre, hogy a "szürke sémák" számos céget fog tartalmazni a munkájában.