Hogyan számoljuk ki a fizetést a túlórák - a fizetés a túlóra, a bérek a munka meghaladja a norma,

Szakértői tippek - Tanácsadó cégeknek és karrier

91. cikke értelmében az Mt. az Orosz Föderáció, a munkaórák száma hetente nem lehet több, mint a törvény által előírt, azaz 40. Minden munkaórák meghaladja a norma, úgy, hogy a feldolgozás és a fizetési összeg kétszeresét, ha a munkavállaló nem a kívánságát fejezte ki, hogy az extra nap kikapcsolódás. A következő egyszerű lépésről lépésre tippeket, és máris jó úton halad a munka és a karrier.

Mit kell lennie

- jelentés kártyát;
- számológép vagy program "1C".

Gyors Áttekintés

Így járunk el a cselekvésre, beállítva a pozitív eredményt.

Lépés - 1
Kiszámításához fizetés túlóra, utasításai 152. cikkének a Munka Törvénykönyve. Óra feldolgozás kiszámítása a különbség a ténylegesen ledolgozott órákat kell dolgozni az elszámolási időszakban összhangban munkaügyi törvényeket. Ha a munkavállaló a munkaszerződésben kimondja, hogy a munkanap szabálytalan, 119. cikkével összhangban az LC RF feldolgozó órán nem vonatkozik a fizetés, mint egy további fizetett szabadság szabálytalan munkaidő. Ezzel, azt folytassa a következő lépéssel.

Lépés - 2
Fizetési feldolgozás költségeinek kiszámítása egy órával a munkavállaló a számlázási időszakban. Ehhez osszuk el a fizetés a munkaórák számát a számlázási időszak, és szorozzuk az órák számát és a feldolgozott kettővel. Amikor a fizetést kapott összeget hozzá a fizetés, prémium és Priplyusuet regionális tényező, kivonni 13% és ki előre. A végeredmény lesz a fizetés az aktuális hónapra. Ezzel, azt folytassa a következő lépéssel.

Lépés - 3
Ha a munkavállaló a kívánságát fejezte ki helyére írt a kettős kifizetés kap egy extra napot, minden feldolgozását az órát az egyetlen méret. Ha egy munkavállaló kap fizetést, majd kiszámítja a költsége egy óra munka ily módon szaporodnak újrahasznosított órát, add, hogy az alapilletmény, Priplyusuet kerületi és emeltdíjas, vonjuk le a jövedelemadó és a kiemelkedő része a fizetés előleget. Ezzel, azt folytassa a következő lépéssel.

Lépés - 4
Ha a munkavállaló kap órabér arány, a számítás egyszerű. Szorozzuk meg a tarifa mértéke a feldolgozott óra száma külön fizetni a kötelező munkaidő az elszámolási időszak összege regionális aránya, bónusz és vonjuk az előleget. Ezzel, azt folytassa a következő lépéssel.

Lépés - 5
Ne felejtsük el, hogy a feldolgozásra, akkor csak vonzza alkalmazottak az írásbeli engedélyét. Csak sürgősségi és sürgősségi munka felett a norma végezhető hozzájárulása nélkül a munkások. Nem lehet, hogy a munka meghaladja a több mint 120 órát évente, és 4 órán át két napra.
Reméljük, hogy a válasz a kérdésre - Hogyan számoljuk ki a fizetés feldolgozásra - hasznos információkat tartalmaz az Ön számára. Sok szerencsét a munka és a karrier érdekében, hogy megtalálják a választ a kérdésre, kérjük használja a formában - Search.

Más anyagok a témában: Hogyan kell kiszámítani a fizetést a túlórák - a fizetés túlóra bér meghaladó munka a munka túl a normát, fizetni újrahasznosítási