Hogyan fizethetek az üresjárat napjai és órái (Muromtseva
Az ügyfelek kötelezettségeinek nem teljesítése.
Az anyagok, alkatrészek stb. Időben történő szállítása
A leállási cselekmény elkövetőjének meghatározása szempontjából fontos, hogy a körülmények függenek-e a munkáltatótól vagy a munkavállalótól. Mindent megtettek azért, hogy megakadályozzák.
Az alapjárati idõ bûnözõje a munkáltató lesz, ha a munka felfüggesztésének okai az ő irányítása alatt állnak, és hatással lehet rájuk. Például egy gép nem működik, pótalkatrészek állnak rendelkezésre, de a munkáltató késlelteti a javítást.
Hogyan fizethet leállást?
A megmunkálatlan idõ csak egyszerûen kerül kifizetésre, ha megfelelõen tervezték. Akkor, viták esetén a munkáltatónak lehetősége lesz igazolni:
- inaktivitás szükségessége;
- a készenléti időszakra fizetett összeg.
A készenléti idő fizetési sorrendje attól függ, hogy melyik hiba történt. Mennyibe kerül az üresjárati idő, amit a táblázatban mutatunk be. 2 alatt.
Leállási idő
A Munka Törvénykönyve csak a leállás minimális összegét határozza meg. A társaságnak joga van megnövelni a kifizetések összegét. Ezek munka- vagy kollektív szerződésekben leírhatók. A jogszabályok nem korlátozzák maximális méretüket.
A munkáltató az üresjárati időszakot a következők alapján fizeti ki:
- időlapot.
A leállások minden munkanapját az egész nap fizetik a munkavállaló ütemezésének vagy az áthelyezés utáni leállás idejének megfelelően.
Hogyan fizethetek egyszerű munkáltatói hibát?
Ha egyszerű a munkáltató hibája, akkor a munkavállaló átlagos jövedelmének 2/3-át kell fizetni.
Az átlagos jövedelmet az alábbiak szerint kell meghatározni:
- az Art. 139. §-a;
Napok üres fizetése
Ha egyszerű tartott néhány napig, a fizetési leállások úgy határozzák meg, az átlagos napi jövedelem a napok számát az állásidőt és 2/3 (n. 9. átlagkeresetének).
Példa 1. A munkáltató hibája miatt többnapi üresjárati idő kifizetése. A munkavállaló napi munkadokumentummal rendelkezik
A munkavállalónak 40 órás, ötnapos munkanapja van. Fizetés - 24 500 rubel.
Szükséges a leállások kifizetését kiszámítani, ha a munkavállaló a számítási időszakot teljes egészében kidolgozta.
A számlázási időszak fizetése 306.000 rubel volt. (24 500 rubel x 12 hónap + 12 000 rubel).
Egy alkalmazott átlagos napi bevétele 1254,1 rubel. (306,000 rubel 244 munkanap).
A munkáltató hibájából eredő üresjárati időt a munkavállaló átlagos fizetésének legalább kétharmadának (az LC Rt. 157. részének 1. része) összegének kell kifizetni.
A készenléti idő alatt. A kongresszusnak 17 557,4 rubelt kell fizetnie. (2/3 x 1254,1 rubel x 21 munkanap).
Leállások kifizetése
A néhány óra nyitvatartási időre vonatkozó átlagos keresetek kiszámításának módja attól függ, hogy miként veszi figyelembe a munkavállaló munkaidejét - nap vagy teljes.
Ha a munkavállaló meghatározott foglalta idejű nyomon követését, az átlagos jövedelem alapján határozzák meg az átlagos idő jövedelem (13. o., A rendeletek átlagkereset).
Napi munkaidő-nyilvántartás esetén a napi átlagkeresetet (a rendelet 9. szakasza átlagkeresete) kell kiszámítani.
2. példa A munkáltató hibája miatt több órás üresjárati idő kifizetése. A munkavállaló napi munkadokumentummal rendelkezik
A munkavállalónak 40 órás, ötnapos munkanapja van. A munkavállaló fizetése 20 000 rubel.
Szükséges a fizetés kiszámítása a munkavállaló kétórás készenléti idejére, ha az elszámolási időszak teljes egészében működött.
A megoldás. A készenléti időszakra vonatkozó átlagos keresetek meghatározásához ki kell számolnia a KN átlagos napi bevételeit. Szomorúság (az átlagos jövedelemről szóló rendelet 9. bekezdése).
A számlázási időszakban dolgozott napok száma 245.
Napi átlagkereset K.N. A bánat 1077,55 rubel. (264,000 rubel 245 munkanap).
A munkanapok leállását lefordítjuk. Szerezz 0,25 munkát. napon belül. (2 óra 8 óra / nap).
A leállás idejét a K.N. Pechanin összege 179,59 rubel. (2/3 x 1077,55 rubel x 0,25 munkanap).
Hogyan fizethetek egyszerű díjat, ha senki sem hibáztatható
Ha sem a munkavállaló, sem a munkáltató nem lehet hibáztatni a kezdete leállás, akkor fizetni, amelynek mértéke az 2/3 bértarifa vagy fizetés a munkavállaló arányosan a leállás.
3. példa Többnapi leállás. Ennek oka nem függ sem a munkavállalótól, sem a munkáltatótól. A munkavállaló fizetést kap
A munkavállaló fizetése 22 500 rubel. Nem kap más kifizetést. Hogyan kell fizetni az állásidőt?
Négy napi üresjárati idő esetén a munkavállalónak 2727,28 rubelt kell fizetnie. (2/3 x 1022,73 rubel x 4 munkanap).
Az egyszerű váltást a vámtarifa óraszámának (fizetés) alapján kell kifizetni. Tegyük fel, hogy a munkavállaló fizetést kap. Hogyan határozható meg az óradíj?
4. példa Átutalás utáni leállás. Ennek oka nem függ sem a munkáltatótól, sem a munkavállalótól. A munkavállaló fizetést kap
A megoldás. Az állásidő oka nem függ sem a munkáltatótól, sem a munkavállalótól. Az ilyen leállások idejét az OG-nek kell fizetni. Kachalov alapján az óra része a fizetés - 133,94 rubelt. (22 000 rubel 164,25 óra). Egy egyszerű munkásnak 357,17 rubelt kell fizetnie. (2/3 x 133,94 rubel x 4 óra).
Ha nem találtad meg az ezen az oldalon szükséges információkat, próbáld meg a webhely keresését:
- Moszkva, Moszkva régió
+7 (499) 703-47-96 - Szentpétervár, a Leningrádi Régió
+7 (812) 309-56-72 - Szövetségi szám
8 (800) 777-08-62 ext. 141
A hívások ingyenesek.
Napok nélkül dolgozunk
A cél a Bill, hogy megerősítse a mechanizmus, hogy leküzdjék a jogosulatlan pénzátutalás nélkül jelentős idő és költség munkaerőköltség, első lépésként létrehozása felé egy egységes és átfogó rendszer ellensúlyozására jogosulatlan tranzakciók a pénzügyi piacon, amelyeket tovább lehet terjeszteni más ágazatokban a pénzügyi piacon (értékpapír-piaci, biztosítási piac, stb.)
Annak szükségességét, hogy elfogadja a törvényjavaslatot annak a ténynek köszönhető, hogy a jelenlegi jogszabályok alapján szekvencia visszaváltási követelményeit rész. 20. v. 5. A szövetségi törvény „A fogyasztói hitel (kölcsön)”, és amelyre a kérelem a kapcsolatot a fogyasztói hitelmegállapodások (kölcsön), hozza a polgárokat a fogyasztók egy rosszabb helyzetben, mint a vállalkozók, amely alkalmazza az általános eljárást 319. cikkében a polgári törvénykönyv, amely nem ez lehetővé teszi, hogy hozzanak létre egy magasabb prioritású követelményeket a fizetési büntetést abból az igényből tőketörlesztés és a kamat rajta.
A cél a törvényjavaslat - a hatékonyság növelése az adókedvezmények, az adminisztratív terhek csökkentése az üzleti, és biztosítja a stabilitást és kiszámíthatóságot az adórendszer. Így a törvényjavaslat azt javasolja, hogy csökkentsék az időzítés a pult ellenőrzés, mivel a jelenlegi rendszer a pénzügyi és a gazdasági aktivitás az adófizetőknek. Ezen túlmenően, amennyiben újra helyszíni adóellenőrzés alapján a korrigált adóbevallást csökkenésével számított adó összegét csak akkor lehet az érvényességét az adócsökkentés változásai alapján a felülvizsgált nyilatkozat adatait.
A figyelem középpontjában:
