Hogyan számoljuk ki betegszabadságra szülés
Amint azt már kiszámított támogatásra rendeletet?
Érthetőbb lesz, ha figyelembe vesszük az innováció példaként a helyzet, amikor a nő szült egy babát, és szolgálat után a rendelet a 2-3 év, ismét elment dolgozni, de azonnal terhes lett, és tervezi, hogy szülni a második gyermeke, és munkatapasztalat ő az igen kicsi. Korábban ellátásokat alapján számított a rendelet a minimálbér, de most, ha az első nő azonnal szül a második gyermeke. az összes szükséges előnyökkel fog származni alapján a fizetés egy pár évig dolgozott, amíg az első gyermekét.
Mit kell tudni a regisztrációs betegszabadság által neme:
Piece fogyatékosság által kibocsátott egy terhes nő szülész LCD időszakra 30 hétig, ha a terhesség egyke. Ebben az esetben a kifejezés kórház tevékenységét száznegyven nap. Amelyből - 70 napon belül - az időszak a szülés előtti és hetven - a szülést követően.
Ha a terhesség termékeny. betegszabadság kap 2 héttel korábban (azaz 28 hét) időszakra 194 nap (84 - születése előtt és 110 - után).
Amikor egy nő nem hajlandó elfogadni betegszabadság által neme:
Ha egy terhes nő, amikor kapcsolatba medorganizatsiyu időben, nem akarja, hogy a betegszabadságra bizonyítvány szükséges a kifizetéshez betegszabadság szülési szabadságot (például annak a ténynek köszönhető, hogy ez fog tovább dolgozni a terhesség egész ideje), hogy nem hajlandó a kötelező a megbízás rögzítésre az orvosi rekordot. Abban az időben az ismételt kezelés szülés előtt igazolást a fogyatékosság kap, mint 140 nap (vagy 194, ha többes terhesség), de az időpont a kezdeti alkalmazás a konzultáció.
Mikor számíthat, hogy kap egy újabb lapot a fogyatékosság
Néha előfordul, hogy a többes terhesség válik meglepetést az orvosok és az anya találta magát az átadás időpontjában. Ebben az esetben a szülési intézmény kiadja nő, kivéve a hagyományos kórházi mérleg és hagyjuk több további darab fogyatékosság negyven nap alatt.
A kórház a jogot, hogy az ilyen lapok, ha a születési között került sor a 28. és 30. terhességi hét. A kórház ugyanakkor kell nyújtani 156 napig.
A regisztráció feltételei betegszabadság miatt terhesség
Hogyan hagyja a szülés előtt és után kivenni egy és ugyanabban a formában kibocsátott dokumentum bizonyító fogyatékosság.
Az oszlop, amelyben meg szeretné adni az oka a tiltott állapotban, hangsúlyozta az „szülési szabadság”, és regisztrálja a becsült szállítási időpontot.
A „Mode” vonal van írva „+ járóbeteg helyhez.”
A meglévő táblázat „című Mentesség munka” szó egy sorban van töltve a teljes hossza a nyaralás, hogy meg van írva, vagy 194 nap, vagy száznegyven nap.
Mi a különbség a design a kórházba elfogadásának időpontjában az újszülött
Természetesen a különbség a hagyományos design betegszabadság szülés. Ha a gyermek elfogadásra kerül, a grafikonon, amely a rokkantsági okot adott, meg van írva, „szülési szabadság”.
A vonal „Mentesség munka” arab számokkal nyilvántartások, mely időponttól kezdve, amint az a szó, hogy milyen időpontban és köztük a nő fog megjelenni a munkából.
Fontos megjegyezni, hogy a dátum a szabadság pontosan meg kell egyeznie az időponttól a bíróság döntését elfogadása, és az átmeneti időszak mentesség nem haladhatja meg a 70 napot napjától a gyermek születését (aktuális és módosított bírósági végzés) vagy száztíz - ugyanakkor elfogadása két vagy több gyermek.
Hogy van a számítás betegszabadság szülés
Szabályai az ellátások kiszámítása a fizetett szülési szabadság 14. cikkében szereplő szövetségi törvény 255. számú számítási algoritmusa a következő:
- Először határozza meg a fizetendő összeg nagyságát (mint például a bérek és egyéb bevételek), melyek elhatárolások félelmek. díjak az FSS Oroszország az év, amely megelőzte a egy pillanatra az elején szülési szabadság.
- Ezután az összeg az átlagos napi jövedelem közvetlen ellátások kiszámítása. Erre a célra a fizetendő összeg nagyságát elszámolni az év el kell osztani a napok száma a számlázási időszakban.
- Mi összegének kiszámításához a napidíj. Az összeg az átlagos fizetés naponta szorozva a százalékos, amely meghatározza függően a biztosítási összeg a nők, vagy más körülmények között, amelyek meghatározott lesz a hetedik a törvény № 255-FZ.
- Továbbá, a számításhoz a születéskor betegszabadság össze kell hasonlítani a nagyságát a napidíj, a lehető legnagyobb mérete ilyen napi kifizetés. Ha számított támogatás nem haladhatja meg a maximális értéket, azt az összeget, mint olyat.
Táppénz a szülésre
Abban az esetben, ha ideje kevesebb, mint hat hónap, a pótlékát nő olyan ütemben, hogy nem haladja meg a minimálbér egy hónapra, és azokban a régiókban, ahol a regionális arányok a bérek, az összeg nem haladja meg a minimálbér alapján a meglévő árak.
Munkáltató szülési belül ki kell jelölni tíz napon forgalomban a biztosított munkavállaló az ő megszerzése az összes szükséges dokumentumot.
Az ellátások folyósítása kell tenni a következő nap kinevezése után, ahol a bérek kifizetése.
Így táppénzre szülés nem adózik.
Ezen túlmenően, ez az összeg nem kerül meghatározásra járulékok nyugdíjbiztosítási kötelező társadalombiztosítási elleni munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések.
Számítási példa a betegszabadság nemzetségek
Mint egy könyvelő kiszámításához betegszabadságra szülés?
Mint látható, az összeget a fizetési betegszabadságra szülési, figyelembe véve az átlagos bér, nyilvánvalóan meghaladja a mérethatár. Mivel a kórház következők szerint kell kiszámítani:
lásd még
Magnézium fontos szerepet játszik az emberiség életében. És ez nem csak, hogy ő is részt vett több mint 200 biokémiai működését a test, hanem küld egy fontos genetikai információt a szülőtől a gyermek méhen belül.
Minden nő, abban a helyzetben, hogy a magnézium-B6 terhesség alatt, hálás annak mágikus tulajdonságait. A gyógyszer képes megnyugtatni az idegrendszert, csökkenti az izomtónust, enyhíti a hátfájást, és ugyanabban az jótékony hatással van a magzat fejlődésére.
Magnézium stabilizálja az izmok, az immunrendszer, az idegrendszer gyorsítja az anyagcserét, a hasznosítás és csontképződést szövetek.
