A lényeg a társadalmi felelősségvállalás, mint alapvető vállalatirányítási stratégia
- úgy, hogy a közérdek ebben az esetben teljesül;
- úgy, hogy a közérdek ebben az esetben megsértik;
- úgy, hogy közömbös volt a társadalom számára.
- elősegíti a fenntartható fejlődés, beleértve az egészségügyi és a társadalom jóléte;
- Figyelembe veszi az elvárások az érdekelt felek és a vonatkozó törvényeket;
- összhangban van a nemzetközi viselkedési normákat, és integrálni kell a tevékenységét a szervezet.
„Zöld könyv” Az Európai Bizottság
Elérése kereskedelmi siker útján, amelyek alapján az etika és az emberek iránti tisztelet, a társadalom és a környezet.
Ötvözi amerikai vállalatok "Business for Social Responsibility"
Hosszú távú elkötelezettség a vállalatoktól, hogy etikailag és hozzájárul a gazdasági fejlődéshez, miközben javítja az életminőséget a munkavállalók és családok, közösségek és a társadalom egésze
Világtanácsa vállalatok a fenntartható fejlődésért - WBSCD
International Business Leaders Forum - IBLF
Így tudjuk, hogy felelős és versenyképes maradjon. Van még egy elmélet a vállalati felelősségvállalás klaszterek, figyelembe véve a létesítmény földrajzi klaszterek vállalatok hozzávetőleges CSR-stratégia, mint az ipari parkok. A vállalatok ezeket a klasztereket, például egy szinergia bevezetése saját CSR politika közös tapasztalata a CSR területén, és elősegíti azok versenyképességét.