Fejlesztése minőségügyi rendszerek, módszerek, tartalom platform
1. Általános rendelkezések
Ez a dokumentum a szabályokat az üzleti folyamat „tervezése és megvalósítása munkálatok” LLC „InTehProekt”, és célja, hogy:
- Kialakulása egységes szabályok és követelmények a szervezet a folyamat.
- Felelősség megállapítására az eljárás eredményét.
- Harmonizálása és szabványosítása dokumentumkezelés.
1.1. folyamat céljai
Folyamatok végrehajtását «A4 tervezése és megvalósítása a projekt tevékenységek” célja elérésének céljai a következők:
- Minőségének javítása projekt munkák
1. Általános rendelkezések
Project Manager (a továbbiakban - hivatalos) egy alkalmazottja osztály „Termelési Osztály”.
Közvetlen felettes tisztviselő igazgatóhelyettes Műveleti.
A projekt vezetője nevezi ki és menti fel rendelést az igazgató a cég.
1.1. képesítési követelmények
- felsőfokú műszaki,
- tapasztalat a projektmenedzser vagy projektvezető asszisztens nem kevesebb, mint 3 év,
Működése során vezérli a projektmenedzser tervezett és normatív módszertani dokumentáció:
- A feladat a munkát
2.3. egyéb feladatok
Fejleszti és tárgyal szerződések és kiegészítő szerződések nekik.
Ez biztosítja a koordináció a cég irodái a szerződéses kötelezettségek teljesítésének.
Szabályozza a kölcsönös szerződéses kötelezettségek teljesítését érintik.
Közti ellentmondásokat oldja a cég és az ügyfelek végrehajtásáról szóló szerződések feltételei.
Ez biztosítja az információcserét felek között a szerződés.
Ennek része az ad hoc munkacsoportok végre a rábízott munkát a vezetője az ideiglenes munkacsoport.
Rámutat, és figyelemmel kíséri az alárendelt szervezeti és igazgatási, szabályozási és eljárási, technológiai, tervezési és költségvetési, valamint egyéb belső dokumentumok.
Abban az esetben, helyzetek nem szabályozza a belső normatív dokumentációt, a döntéshozók és / vagy amelyről a magasabb hatóságok keretében feladataik.
Észlelése esetén a berendezés meghibásodása, berendezések, épületek, haladéktalanul tájékoztatja a fejét az illető osztály biztosítja.
Amellett, hogy ezeket a feladatokat, végzi a kiadott utasítások és parancsok, azok közvetlen vezetők, és egyéb feladatokat által előírt belső szabályzatok a vállalkozás.
3. Teljesítmény
A tevékenységek a hivatalos, mint a Vállalkozó a munkák értékelik, a következő paraméterekkel:
A projekt vezetője joga van:
- Predstavitelstvovat nevében az osztály, és vezetett, hogy az megfeleljen az azok hatásköre.
- Kérni és kapni a megadott határidőn belül a strukturális divíziók a vállalat meghatározott szabályok áruk és anyagok, valamint szükséges dokumentumokat a munkájuk elvégzéséhez (a munkák kivitelezését élén osztás).
- Bejelentkezés és hitelesíti a dokumentumot a hatáskörébe.
- Hogy készítsenek javaslatokat a munkaszervezés, a személyzet és szerkezete című darabot.
A projektmenedzser feladata, keretein belül folyó munka és a polgári jog szerint és a belső szabályzatok:
- Nem megfelelő teljesítmény vagy kudarc a feladatai ellátásához az e munkaköri leírás.
- Amennyiben nem tesz eleget a munkaerő és a végrehajtó fegyelem alkalmazottak az irányítása alatt.
- Okoz, vagy olyan intézkedések támogatása (tétlenség) okoz más tagjainak anyagi vagy erkölcsi kárt a cég.
- elkövetett időszakában tevékenysége - összhangban a polgári, közigazgatási és büntetőjogi.
- A nem megfelelő és időszerű végrehajtását egyszeri szolgáltatás megrendelések kezelése, ha azok nem mondanak ellent a hatályos jogszabályok.
B. függelék Példa rendelkezések egység
Rendeletek felosztás
1. Általános rendelkezések
Sales Department (a továbbiakban - Unit) egy alegységének OOO "InTehProekt".
Az értékesítési csapat teremt és lezárja döntést a főigazgató.
Szerkezete és a személyzet az osztály jóváhagyja a helyettes értékesítési igazgató szerint a feladatok és a munka körét összhangban meghatározott stratégiai célok és tervek a vállalat.
Az alkalmazottak az osztály nevezi ki, és tisztségéből összhangban a munkaköri leírásokat.
1.1. Osztályvezető
Az osztály élén helyettes értékesítési igazgató, a közvetlen felettese, aki a rendező.
1.2. Cél az aktivitási egységek
Tevékenységek osztály célja, hogy elérjék a következő célokat a cég:
- Növelése az ügyfelek száma
- ügyfélmegtartás
A tevékenységét irányítja, az értékesítési osztály tervezés és normatív módszertani dokumentáció:
- A szerződés a projekt
- Dokumentumok adminisztratív jellegű
- Más eljárások, utasítások és normatív és módszertani szabályozó dokumentumok által végzett munka osztály
Jogi részleg alkalmazottai által a munkaköri leírások és a jelenlegi orosz jogszabályok.
Teljes felelősséget vállal a minősége és időszerűsége rendelt e rendelkezések alkalmazásában, és céljai a helyettes értékesítési igazgató.
A felelősség mértékét a más alkalmazottak létre kell hozni a munkaköri leírásokat.