Munkaidőnyilvántartók végezzen megfelelő
hogy az intézmény köteles alkalmazni munkájukban munkaidő (f. 0504421)? Tudom módosítani ezt a dokumentumot? Hogyan kell kitölteni egy jelentést kártyát, ha a dolgozók egy hónapon belül, vannak eltérések a normál használat az idő?
A rendelkezéseivel összhangban az Art. 91. Az Mt. a munkáltató köteles nyilvántartást vezetni az idő által ténylegesen ledolgozott minden alkalmazottja. A munkaidő számla adatok alapján a megrendelések (megrendelések), az intézmény vezetője tükrözi a táblázatban rekord használati munkaidő (f. 0.504.421), a felelős személy üzembe össze. Az elkészült jelentés kártya (f. 0.504.421) és egyéb dokumentumok által aláírt felelős tisztviselők kellő időben kell a számviteli osztály számára bérszámfejtési alkalmazottak intézmények és termelni annak alapján az elszámolás és a bér (f. 0504401) vagy elszámolást (f. 0504402 ). Tekintsük az adott töltési időt lapot (f. 0.503.421).
Kezdeni, tudomásul vesszük, hogy az összes állami (önkormányzati) költségvetési intézmények szabályai szerint művészet. 9 A számviteli törvény [1]. Rend № 52H [2] applys megmagyarázni timesheet (f. 0.504.421). Az egyéb formái az orosz jogszabályok nem írnak elő. A táblázatban (p. 0504421) Figyelemmel a szükséges további információk a szervezet (ez a rendelkezés biztosítja az iránymutatások által jóváhagyott Tételszám 52H). Megszüntetésével a táblázatban (f. 0504421) adatok (oszlopok, sorok) elfogadhatatlan.
A szabályok a jelen űrlap kitöltésével, akkor vegye figyelembe az alábbiakat:
Módszerei kitöltésével a lap (f. 0.504.421) (5. melléklet Order № 52H)
Regisztráció esetekben eltérés a normál munkaidő által meghatározott belső szabályzatok
Reflection tényleges munkaidő
A módszer kiválasztása a töltés ideje lap (f. 0504421) határozza meg aktus létrehozása keretében megalakult az intézmény számviteli politikájában. A grafikonok a 20 és 37, a lap (f. 0.504.421) nyújt információt visszavert szekcionált csak a „látszat”, vagy csak a „nem mutatja”. Kiválasztás megfelelő Eljárás információnak a táblázatban (p. 0504421) jön létre aktus létrehozása keretében megalakult a számviteli politikát. Így, amikor kitöltésekor ívekkel (f. 0.504.421) hagyjuk, hogy rögzítse csak esetekben eltérés a normál munkaidő (hétvégén és szabadság, alternatív, további szabadság, és így tovább. N.).
Ha az intézmény rögzített számviteli politikáját annak érdekében töltse az időt lap a felvétel esetben az eltérés, akkor minden alkalmazott, amelyben voltak eltérések a normál használat ideje ismerik:
- a felső fele a vonal - eltérések óra;
- az alsó felében a sor - a szimbólumok eltérések, a munka- éjjel.
Amikor A jelentés kitöltésével kártyák (. £ 0.504.421) szimbólumokat használjuk, beleértve a következőket:
Ebben az esetben a jelentés kártya jelzi, hogy csak tájékoztatás hiányában a munkavállaló a munkahelyen, bármilyen okból, a végén benyújtott nap (óra), hiányok munkáját.
Töltsük jelenléti ív rész (f. 0504421) a regisztrációs a tényleges munkaidő.
Tegyük fel, hogy a számviteli politika létrehozott intézményekben: a jelentés kártya (. £ 0.504.421) tükrözik a tényleges költségei alkalmazottai munkaidő intézmény. Leírt körülmények között az előző példában, hogy hogyan fog kinézni munkaidő fragmentum (f. 0.504.421).
Felhívjuk figyelmét, hogy ha ezt a módszert a töltés a jelenléti ív (f. 0504421), tükrözi csak a tényleges munkaidőnek. nem-jelenléti napok jelzi a megfelelő kódot.
Töltsük időpontegyeztetetési fragmens (f. 0.504.421) jelenlétében egy alkalmazottja az eltéréseket egy nap.
A regisztráció eltérés abban az esetben, amelyben egy munkás létrehozása kétféle eltérések egy nap (az időszak), az alsó része a szöveg van írva, a frakció, amelynek számlálója - hagyományos kijelölése a fajta eltérések, a nevező - a munkaidő. Például abban az esetben, ha a művelet szükséges, és a nappali, és éjszaka, a tekercsen keresztül, szemben a neve a munkavállalónak kell tüntetni a tényleges idő a munkája éjjel (H kód).
Ebben az esetben a munkavállaló Időkimutatás kell kitölteni az alábbiak szerint:
Töltsük idő lapos rész (f. 0.504.421), amikor egy alkalmazott több mint két eltérés egy nap.
§ szerint. 171, 172 Az Mt. a munkáltató köteles a munkavállaló kiadja a munkából, hogy megőrizze a munkahely (beosztás) a mentesítés az állam vagy az állami feladatokat.
Ebben az esetben a táblázat az említett munkavállaló tele lesz az alábbiak szerint:
Észlelése esetén a munkavállaló felelős elkészítése és benyújtása jelentés kártya (f. 0.504.421), az a tény, fel nem ismert eltérések vagy hiányos ötlet munkaidő fiók adatait, ezeket a változásokat kell figyelembe venni, hozzon létre, és küldje el időben a korrekciós táblázat (f. 0.504.421). Ebben az esetben, ha az eredeti tábla (. £ 0.504.421) került bemutatásra a vonatkozó elszámolási időszak feltüntetésével az „elsődleges” és a „0”, akkor a szükséges változtatásokat kell tenni, hogy „korrekció” jelző sorozatszám helyes - a számok kezdve 1. adatai korrigáló jelenléti ív (f. 0.504.421) az alapja az elosztása bérek a megelőző naptári hónap aktuális havi bér.
Megfogalmazzuk a fő gondolata a cikkben:
- intézmény által egy táblázatot (ip 0.504.421.) feltöltése az egyik rendelkezésre álló Rend № 52H módon - a regisztráció látszat vagy nem járnak a munkahelyi
- intézmény szabadon kiegészítésére használt szimbólumok keretében megalakult a jelentős számviteli politikák;
- jelenlétében egy dolgozó létrehozása kétféle eltérések egy nap (az időszak), az alsó része a lap a vonalak (f. 0.504.421) felírható egy töredéke. Ha több mint két eltérés, a munkás a lapon a megtöltött két sor (f 0.504.421.);
- esetén hibajelzést és (vagy) reflexió hiányos információ munkás felelős a lap rajz, és teszi a korrekció kiszámítása a megfelelő időszakban korrekciós táblázat (f. 0.504.421), jelezve a típusától és sorszámát kiigazítás.