Temperamentum, mint a faktor aktivitás
Jellemzői temperamentum figyelembe kell venni, amikor kiválasztunk egy profi. Pro-Thess távirányító üzemeltetője az automata rendszer, például megköveteli az idő-és gyorsan reagálni a változások a munka sok egységek és gyorsan a helyes döntéseket; fegyelem az osztályban igényel hallgatói tartani az érzéseit és vágyait. Ezek a követelmények nem lehet önkényesen változtatni, mivel függenek objektív okok - a tevékenység tartalmának.
Jellem, ami befolyásolja a dinamika a tevékenység hatással lehet a termelékenységet. A különböző tevékenységek szerepe a temperamentum nem ugyanaz. A képzési tevékenységek és a tömeges foglalkozások (esztergályos, lakatos, takács, eladó, orvos, tanár, mérnök) bizonyos tulajdonságait temperamentum, amelyek szükségesek a sikeres tevékenység és gyengén-bo által kifejezett személy lehet kompenzálni azt rovására egyéb tulajdonságok valamint amiatt, hogy a munkamódszereket. Például, a takács mnogostanochnitsy inert típusú, figyelem, amely nagyon stabil, ritka-zavaró működnek. Egy olyan helyzetben, ahol szükség van, hogy megszüntesse az egyszerű gépeket vagy szálszakadás, ez pozitív tulajdonság. mozgatható Weaver, akinek a figyelmét nem kevésbé stabil, gyakrabban, mint inert, váltani az egyik gép a másikra. Egy olyan helyzetben, lehetséges üzemzavarok, ez is egy pozitív jellemző. Így gyakrabban figyelmet kapcsoló kompenzálja a nagyobb nyugtalanság, mivel ezek a munkavállalók gyorsan megtalálja a problémát. Következésképpen a tömeg foglalkozások és tanulmányozása tulajdonságait indulat érintő tevékenység végső soron megállapították, hogy nem-lyayut termelékenységét, mert egyes tulajdonságok ellensúlyozni lehet a másik.
A szakmák, mint például a tesztpilóták, egy nagy háló vezetője, űrhajós, mentők, világszínvonalú sportoló, és így tovább. N., akiknek munkája rendszeres segélyszolgálat feszültség, kockázat, veszély, nagy felelősség, követelmények szintjét a psziché nagyon magas. Tulajdonságok temperamentum -nagy szorongás, alacsony interferencia ellenállás - nem lehet ellensúlyozni egy ingatlan. Ilyen foglalkozások indulat tulajdonságok határozzák meg az alkalmasság PROFES-közi ember. Az ilyen típusú munkaerő szükséges előválogató emberek a különböző tulajdonságok, hogy megfeleljen a követelményeknek, különösen temperamentum tevékenységét. Ez az út a temperamentum, hogy alkalmazkodjanak a követelményeknek említett tevékenységek szakmai és kiválasztási.
Minden temperamentum ingatlan igényel egyéni módszerekkel dolgozó vagy humán expozíciót. Szóval melankolikus hamar elfárad. Ezért szükségük van több mint egy óra Tide pihenőidő, mint mások. Ez függ a temperamentum és a személyiség és az érzelmi szféra, és ezáltal a hatékonysága a fegyelmi vagy a hajtóerő indítéka.
Ez attól függ, a temperamentuma a hatását a különböző tényezők, amelyek meghatározzák a szint mentális stressz (pl értékelését az elvárások ellenőrzési tevékenységek, gyorsítja a munkát, befolyása a fegyelmi). Az ilyen szabályozás a tevékenység differenciálásával értéke az inger típusától függően az idegrendszer és a temperamentum alkalmazott szervezők jó termelést. Így az alkalmazkodás a temperamentuma tevékenységünk individualizá- szemben támasztott fő-CIÓ, feltételek és üzemeltetési módszerek (egyéni megközelítés).
Van egy harmadik típusú temperamentum, hogy alkalmazkodjanak a követelményeknek aktívan-sti. Ő preodoleniiotritsatelnogo befolyása temperamentum lay-nek hozzáállása a munkához és a megfelelő motívumok. Például egy nagyon érdekes osztályban, a diákok hívja fokozott aktivitás fokát, utasbiztonsági kolerikus nem kevesebb, mint bizakodó, melankólia és az egységes hatásfok nem alacsonyabb, mint flegma.
Egy bizonyos fokú alkalmazkodás követelményeinek a temperamentuma a WHO-mozhna azért is, mert újra (képzés) az egyes tulajdonságait temperamentum.