Ifjúsági Tanács → szervezési munka → Grodno regionális szervezet a fehérorosz

Mit tehet Ifjúsági Tanács

Miért kell egy ifjúsági

Miért van szükség egy szakszervezet

  • Ifjúsági Szakszervezet Bizottság - önszerveződő struktúra látja el a szakszervezeti bizottság.
  • beáramló fiatalok szakszervezet.
  • Juttatás választott pozíciót a szakszervezeteket.
  • Az ifjúsági korosztály részvétele hatékonyságának növelésében a szervezet.
  • Válaszul a személyzeti politika.
  • Vezetői személyzetet tartalék.
  • Részvétel a cég a fiatalok.

Aki belép, és ki irányítja

Tanács (Bizottság) által jóváhagyott döntés a szakszervezeti bizottság a hivatali közül unió aktivisták és szakszervezeti tagok mellett 35 év. A készítményben a fórumon (bizottság) figyelembe véve javaslatokat a szakszervezeti tagok, vezetők szakszervezeti struktúrák a szervezet.

A testületi tevékenység (bizottság) élén az elnök, aki tagja a szakszervezetnek.

Tanács (Bizottság) beszámol, és vezérli a szakszervezeti bizottság.

Mi a vonal

Ifjúsági Tanács (Bizottság):

Hogyan működik

  1. Ifjúsági Tanács (Bizottság) végzi tevékenységét összhangban jóváhagyott munkaterv szerint a szakszervezeti bizottság az elsődleges szakszervezet elnöke által az Ifjúsági Tanács (Bizottság).
  2. Találkozók Ifjúsági Tanács (bizottság) kell tartani szükség szerint, de legalább háromhavonta egyszer, és vehetők figyelembe, ha a munkájuk során több mint a fele a jutalék .Resheniya bizottság tagjai többségi szavazással jelenlétében határozatképes.
  3. Ifjúsági Tanács (Bizottság) végzi munkáját, együttműködésben más bizottságok a szakszervezet, valamint az ifjúsági struktúrák működő vállalkozás.
  4. Ifjúsági Tanács (Bizottság) beszámol a végzett munka előtt szakszervezeti bizottság. Az Igazgatóság elnöke (Bizottság) folyamatosan tájékoztatja a szakszervezeti bizottság a Bizottság dönt.

Hogyan hozzunk létre egy Ifjúsági Tanács (Bizottság)

  • Ahhoz, hogy egy ülés a Szervező Bizottság (közül a fiatal szakszervezeti tagok) azonosítására létrehozására irányuló javaslatokat az Ifjúsági Tanács (Bizottság).
  • Tartsa szervezeti találkozó fiatalok legfeljebb 35 év - a szakszervezeti tagok, a napirend „A szükségességét létrehozása az Ifjúsági Tanács szervezésében.
  • Megkérdőjelezi a szervezet, hogy tisztázza a viszonyát létrehozása az Ifjúsági Tanács (Bizottság), a fő probléma a fiatalok a szervezet céljait és tevékenységét Ifjúsági Tanács (Bizottság), a potenciális vezetők és ifjúsági aktivisták.
  • A találkozó a szervező bizottság összetételének meghatározására Ifjúsági Tanács (Bizottság), a tervezetet ifjúsági tanácsok (jutalék), a munkaterv alapján javaslatokat a kérdőíveket.
  • Találkozók Szakszervezetek „létrehozására és tevékenységét Ifjúsági Tanács (Bizottság)”:
    - jóváhagyása ifjúsági tanácsok (jutalék);
    - jóváhagyása a munkatervet Ifjúsági Tanács (Bizottság).
  • Szeminárium képviselői a fiatalok bizottsága a szakszervezeti (képviselőinek részvételét az egyes részlegek az intézmény).

Mi létezik

  • rovására szakszervezeti bizottság;
  • azt jelenti, hogy működjenek együtt a fiatalok lefektetett kollektív szerződés
  • alapokat az egyes sorrendjét az intézmény vezetője szerint a konkrét tevékenységek a fiatalok bizottsága a szakszervezeti és a Tanács fiatal szakemberek;
  • azt jelenti, szponzorok;
  • létrehozásáról szóló források. szánt tevékenységek munkavédelmi, a szakmai fejlődés, a munka káderek.


Hasznos források:

Kapcsolódó cikkek