Ellenőrző funkció - koordináció - studopediya
Koordinációs - függvénye az ellenőrzési folyamat, biztosítva annak folyamatosságát és szabályosságát.
koordináció feladata, hogy összhang a munka minden részét a szervezet létrehozásával racionális kapcsolatok (kommunikáció) között.
Viszony jellege határozza összehangolt folyamatok végzik, általában formájában beszámolók, interjúk, találkozók, számítógépes kommunikáció, dokumentumok, stb
A fő célja a koordinációs funkció kiderült keresztül a következő al-koordináció:
a) telephely közötti kölcsönhatás szerkezeti megosztottság a szervezet
b) az operatív irányítás anyagi és technikai, pénzügyi és emberi erőforrások;
c) annak biztosítása, egységét minden szakaszában a folyamat.
A következő típusú és fajtájú strukturális kapcsolatok lehet megkülönböztetni a szervezet:
I. Alárendelt kommunikáció - függőleges kapcsolat, amikor egy kontroll alá van rendelve egy másik szerint a „top - down”. Feltételei előfordulásának és fenntartásához e kapcsolatokat a szervezet a következő:
ü kizárólagos hatáskörébe upstream kapcsolatot;
ü a jogot, hogy egy magasabb szintre, hogy bővíti hatáskörét, mivel a kompetencia az alárendelt egységek;
ü közvetlen és lineáris közvetlen benyújtása;
ü funkcionális vagy módszer benyújtása;
ü működési kontroll;
ü a jogot, hogy jóváhagyja a döntés tervezetéről;
ü Kötelező jóváhagyása;
ü Az információhoz való jog;
ü jobb koordináta (közvetlen).
II. Reordinatsionnye kommunikáció (vagy fordított sorrendjét) - a függőleges kapcsolat, amelyben a magasabb hatóság köteles válaszolni az információt a szolga. Feltételei előfordulásának és fenntartásához e kapcsolatokat a szervezet a következő:
ü kizárólagos joghatóság downstream kapcsolatot;
ü feltételes függetlenség downstream kapcsolatot;
ü jobbra jogalkotás kezdeményezést;
ü a megfelelő tervezés és a költségvetés kezdeményezéseket;
ü a megfelelő szerkezeti és személyzeti kezdeményezéseket;
ü a jogot, hogy jelen találkozót;
ü a jogot, hogy alsóbb szintű vezetők, hogy részt vegyenek a határozat előkészítése során a magasabb egység (hatáskörébe);
ü a jobb gyermekgondozási tanácsadó megállapodást kötött velük elő nagyobb eleme a határozattervezet (amennyiben az elkészítés részvétele nélkül az első);
ü joga és kötelessége, hogy nem végez illegális, főleg bűnügyi érdekében.
Reordinatsionnye kommunikáció a következő csoportokba sorolhatók:
- kezdeményezését, amely a kezdeményezést alárendelt szervei;
- jet, ami lehetővé teszi az alárendelt szervek jogilag befolyásolja a szándék a szülő szervezet, hogy egy határozott döntés.
III. Koordinációs kötvények - horizontális kommunikációt, ha a felek járnak egyenlő partnerként. Feltételei előfordulásának és fenntartásához e kapcsolatokat a szervezet a következő:
ü létrehozásának és működésének eseti ellenőrzések koordinációját;
ü koordinációs üléseken;
ü rendszeres információcsere;
ü elfogadása egyszeri együttműködő megoldásokat.
Kommunikáció és a rend feladatait a felek rögzítették a rendeletek (a szerkezeti egységek, munkaköri leírások, szabályok, stb)
Az uralkodó az egyik vagy másik típusú kapcsolatok miatt a gyakorlatban mindenekelőtt a személyes vezetői tulajdonságok, a vezetési stílus, hogy alakult ki a kollektív hagyományok és eljárások, valamint a fajta problémát meg kell oldani.