Eteri Tutberidze „nagy jön létre apróságokat”

Ez interjú Eteri Tutberidze megbeszéltük, egy hónappal ezelőtt, amikor véletlenül átlépte a jégpálya „Crystal”. Aznap jöttem Viktor Nyikolajevics Kudryavtsev, aki tanácsolta Anna Anna Pogorilaya, és az edzés után szembesült az ajtóban Eteri Georgievna. Az edző éppen visszatért Amerikából, ahol a beállított program és Julija Vjacseszlavovna Lipnyickaja Adyanu Pitkeevu. „Nem akarok beszélni a távon - csökkent Tutberidze. - Dióhéjban, a munka Marina Zueva nagyon szerettem. "

Egy hónappal később találkoztunk Eteri Georgievna gyűjtötte a Novogorske, ahol megosztott részletek amerikai megjelenítést.

Milyen gondolatok jártál Canton?

Eleinte, be kell vallanom, voltak kétségei, nagyon izgultam, és ha az út megéri neki elképzelni. Hop nehéz, 10 napos, a másik országban. Be kell, hogy tegye a sportolók, arról, hogy ők etették, minden ment a terv szerint. De először még csak nem is zavart, és egy korlátozott ideig. Ez otthon tehetünk valamit elviselni, ha nem történik ma, de ott volt a feladat elvégzéséhez egy bizonyos idő, és más lehetőségek is létezett.

De a második napon tartózkodás Canton, világossá vált, hogy a kétségek hiába. Minél tovább ott voltam, és nézte a munkáját Marina Zueva és csapata, annál tisztábban megérteni, hogy ez az utazás érdemes még. Az egyetlen dolog, sajnálom, hogy csak Julia és adya érezheti ezt a hangulatot. Szeretném dip benne a többiekkel, így láthatják, és megérteni, hogy az emberek hogyan működik.

Ez így hatással volt rád?

Először is, mint már mondtam, a légkör is, impregnált kreativitás. Azt is mondta, hogy Marina - az emberek, „megharapta” kreativitás. Másodszor, a folyamat a tiszta szervezet. Hetente egyszer Zueva teljesen festékek ütemezése az egész csapat percben: egyes sportolók, hogy ki, mikor, kinek kell mennie, hogy mit csinálnak a valaki, valamit dolgozni. Kezdje képzés 6-7 reggel és végén, körülbelül öt este. Az egész nap, egy 10 perces jeges pályás. „Non-stop” minden más esetben. És ez nem a mechanikai hatás, ez tényleg egy kreatív folyamat, ha elfelejti, hogyan repül az idő.

Zueva - kiváló szervező. Felkapta a kiváló szakembergárda, az emberek fel dolgozni, ha akarnak, és eredményeket elérni. Oleg Epstein - arany, hűvös techie. Massimo Scali - rohanás a kreativitás. Más mérkőzés őket. Az egész folyamat ellenőrzése önmagában Zueva, aki egy csodálatos szakmai hangulattal. Ő úgy látja, amennyiben az szükséges hozzá, ahol a tiszta, és ennek eredményeként létrehoz egy „minőségi termék”. Nem tudom megítélni a táncosok programok, mert nem tartja be az egész folyamatot elölről, de Adyanu és Julia azt mondják, hogy a programok alakultak a szemem, mint egy puzzle. Egyedi darabok, a munka a különböző szakemberek, összegyűltek az egyik, és életre.

Mit szeretne elérni a Zueva a produkciók programok a sportolók?

Mivel mi voltunk pántos készpénz, akkor Amerikában rakjuk bármilyen program Adyanu és három program, beleértve a show room, Julia. Julia utazását teljesen befizetett a szponzor.

Ebben a helyzetben én a néző volt, de a szakmai kíváncsi voltam megfigyelni a folyamatot. Mint edző, tudom, az erősségek és gyengeségek a diákok. Például, megértem, milyen nehéz Adyanu magát, segítség nélkül átalakulni zene, élnek benne. Kezdetben az átmeneti munka vele, csak böki ki, hogy pontosan mi, hol kell csinálni. De mivel az idős nő korcsolyázók tűnt, hogy adya magának kell valamit érteni, érezni, hogy az érzelmek. Ez nem mindig vezet eredményre. És koreográfus, aki korábban már dolgozott együtt Pitkeevym rámutatott a hiányosságokra, azt mondta, hogy a fickó nem mélyen érzett zene.

Marina is működött egy kicsit másképp. Ő nem próbálja meg, hogy a korcsolyázó idősebb felnőttek. Zuyev kihúzták a jobb szemét, viszont a fej, a gesztus, és az egészet működött.

Például, mint a képzés, hirtelen megkérdezte adya: „Mit szeretne vásárolni?” Azt mondta - az autót. „Most - mondta Zuev, - megnézi minket, ha megpróbálja a belsejében ez az autó.” És amikor adya történik, akkor azt megállította, és így folytatta: „Láttam? Milyen színű szalon? Red? Tehát, ha nem „három”, meg kell lélegezni a szaga a belső teret. "

Ez a párbeszédablak kezdetben hatott rám, mint gyerekes. Valószínűleg megmagyarázta volna, így 7-9 éves sportoló, de nem felnőtt ember. De mi történt a jégen, hogy csodálatos volt. Azt gondoljuk, hogy adya valóban látta az autó belseje, belélegezve az illatát. És ez így színesítve a programot. A sportoló az ereiben. Élt ebben a zenében, úgy érzem.

Volt semmi bonyolult ezeket a technikákat. Adyanu egyszerűen magyarázható: nézd, úgy gondolja, levegőt ... De mi követelt tőle másfél év - kiderült! Még nem eltávolodott az irányt választjuk, ami az elmúlt szezonban, és ahol nem minden sikerült. Mi maradt ugyanabban a klasszikus jet, de Marina segített Adyanu nyitva. Ő nagyon komoly közeledett a munkát. Az az egyetlen kiadási kétszer láttam a filmet, zenét, ahonnan vettük a program. De a legfontosabb, adya volt képes legyőzni a pszichológiai akadályt. Elveszítette bonyolult, hogy valami nem. Ez nem vált tabu neki. És ez persze érdemes Zueva.

Talán az edző használta színházi technikák, mert egy időben tanult GITIS, ahol tanított ható képességek?

Ez coaching tapasztalat. És hozzáteszem, az amerikai tapasztalat. Az Egyesült Államokban nem követelheti valamit a sportolók és edzők folyamatosan meg kell kitalálni valami, meg a különböző lehetőségeket. Ebben van egy oka. A fiatal sportolók nem elég élettapasztalat, de nem mindenki tudja mutatni az érzelmeket nem tapasztalt.

Milyen volt dolgozni Julija Vjacseszlavovna Lipnyickaja?

Marina nagyon dicsérte Julia, beszélt csak sportoló kitűnő kifejezés. És megérdemelten. Nemrégiben Julia megváltozott, lett egy felnőtt, sok dolog elkezd keresni más, valami gondolni, ami természetesen tükröződik programokat. Minden nap kiderül, egyre több és több. És nekem, Julia megjelent egy teljesen új módon, a rövid program. Ő játékos, mint ő kívánta, és ez így van, akkor kiderül. Egy tetszőleges, mi volna a jól kitaposott úton, válasszon egy komoly téma. Mi volt, hogy megpróbálja teljesíteni minden technikai elem a lehetőséget a sportoló üzemmód.

Julia érett kifelé megváltozott. Nemrég bevallotta, hogy felülvizsgálja a „Sabre Dance”, csodálkozik, hogy minden volt ideje ebben a programban. Könnyebb vagy nehezebb dolgozni az új Julija Vjacseszlavovna Lipnyickaja?

Nem akarom, hogy a vonat a korábbi Julia. Élek a jelenben. Ott sportoló egy felnőtt szervezetben, és ezzel az új deszkás működünk. Julia van tehetsége, lehetőségek, erősségek és gyengeségek mint bármelyik másik. De nem kap letette az egy dolog. Munkát.

Visszatérve a amerikai utazást, hogy Ön, mint egy edző észre magad?

Emlékszem két kifejezés Zueva. Az első - a fegyelem határozza az eredményt. És a második, amikor elkezdtünk beszélni Marina és a tánc pár Sinitcina - Katsalapov, azt mondta: „Mit tehetek értük? Csak tanulni dolgozni. "

Ez a leginkább megfelelő. Az egész 10 nap Canton, néztem a munkát az amerikai pár. 6-7 órán át jégen. Boldog mosollyal az arcukon. Ugyanakkor ők folyamatosan adagoljuk. De a hetedik óra edzés lábai ugyanaz a fény, mint az elején ...

Magától értetődik, hogy egyetlen korcsolyázó és üvegházak nem korcsolyázni annyi órát a nap, mert ez vezet a sérülést. De volt benne a vágy, és amely az edzők és a sportolók. Minden edzés minden lefektetett egy száz, kétszáz százalék.

Mi akadályozza, hogy ezt csináljuk?

Van egy másik képzési rendszer, ez egy objektív valóság. Célunk csoportos órák. Tengerentúli versenyzők maguk fizetnek a jég, az edző munkáját, ezért a jogot, hogy a kereslet az egyedi „órák”. És ott, és vannak pozitív és negatív oldalai. Például úgy vélem, hogy az egészséges versenyt és egy bizonyos értelemben a közösség a csoportban jelen kell lennie. Amikor Julija Vjacseszlavovna Lipnyickaja készül az olimpiai játékok Szocsiban, majd az egész csoport kész dolgozni vele. Meg kellett rendezni bérleti, hogy egy sportoló, hogy mindenki csinálja, tudja, minden rendben van, nem könnyű. És a fiúk észre, hogy szüksége van rá. De most, miután az olimpiai játékok a csoportban, minden munkanapon magának, különben miért műkorcsolya?

A másik dolog az, hogy a rendszer a kocsi néhány pillanatig nehéz lehet, mert van egy bizonyos eleme a féltékenység, azt mondják, hogy fordítson nagyobb figyelmet, mint én. Amerikában ez lehetséges, mert minden attól függ, hogy a pénzügyi lehetőségeket. Diák voltam Amerikában. Kibérelte a legolcsóbb jég 4 órakor reggel. És minden nap edzés után iskola előtt srác menni dolgozni fizetni jég és osztályok. A szülők azt mondták, hogy nincs pénz a korcsolyázás.

A történet Torvill - Dean volt, amikor készül az olimpiai játékok, és a képzett éjjel, úgy, hogy senki beavatkozott, és a fizetési kicsi volt. A nap folyamán dolgoztak.

Soha nem fogom elfelejteni, milyen egyszer előadás közben ültünk a Marina SkatingLaunge, bejelentette a Meryl Davis - Charlie White, és megkérdeztem a Zueva, hogy miért nem megy nézni a sportolók? „És ez nem az én szám. Nem volt elég a pénz, és raktak a program magukat. " Megjegyzem, hogy az idő Davis - Fehér már világbajnokok és nyertesek az olimpiai játékok. De Amerikában - ez egy normális helyzet.

Úgy tűnik, így a külföldi sportolók, mint őrült motiváció.

Canton hatott rám, mint Alex Shibutani edzés után és kölcsönzés óra dolgozott ki ív sziklák. Képzelje el: egy óra korcsolyázó siklik a külső ívek! Nem tudtam elviselni, amikor megkérdezte Marina: „Mint sportoló ezen a szinten reagálnak erre a feladatra, mert ezt a munkát, az első osztályos” Marina vállat vont: „Mi olyan meglepő? Tudja, hogy szüksége van rá. Folyamatosan dolgozunk. "

Más szavakkal: a munkát nem lehet apróságok?

Én több, mint arról, hogy a nagy most létrehozott apróságok.