A lényege a nemi konfliktusok és a specificitása - neme méretei konfliktus a modern
A lényege a nemi konfliktus és annak sajátosságait
Természete miatt a nemi megkülönböztetés fennmaradását biztosítja a biológiai rendszerek (az ember felelős a dinamika a faj, és változékonyság a génállomány, és megtartja a meglévő génállomány nők és felelősek a fajta stabilitás). Ezért, a férfi részben a női populáció különbözik a magasabb fokú eltérés a középértékek. Például a férfiak körében több, mint az óriások és törpék, mint a nők körében; nagyobb százalékban mind zsenik és értelmi fogyatékos.
A nemek közötti konfliktusok gyakran gyökerezik információs modelleket, amelyek egyre gyakoribb a psziché a résztvevők. A férfiak és a nők különböző üzeneteket olvasni egymásnak, majd a felfogása és a válasz hibák konfliktust kapcsolatokat. A történet a gondok, bajok nők mindenekelőtt egy kísérletet, hogy szimpátia: nem várnak konkrét lépéseket a panasz. A férfiak is kötelességének érzi, hogy reagáljon „üzleti” a problémák kifejezve. Információcsere a kisebb tárgyak a nők számára - eszközök és bizonyítékok elérésének intimitás, az ember nem szereti, hogy menjen be a kisebb részleteket. Bár természetesen az egyéni különbségek vannak sokkal fontosabb.
A nemek közötti konfliktus okozta közötti ellentmondás normatív fogalmak személyiségjegyek és viselkedése a férfiak és nők, és képtelen vagy nem hajlandó az egyén, hogy megfeleljen ezeknek reprezentációk követelményeknek. Ez a konfliktus tükrözi az ellentmondás az egyes vázak :. „Én, mint az egyén - én, mint a képviselője a nemi csoportok” Bármilyen nemi konfliktus alapja az a jelenség a nemi szerep differenciálódás és hierarchiája állapot közötti férfiak és nők, hogy létezik a modern társadalmakban.
Megadhatja a következő típusú nemi intraperszonális konfliktus: szerepkonfliktus a dolgozó nők, a félelem a siker konfliktus, egzisztenciális és a nemek közötti konfliktus.
Az állam intraperszonális konfliktus ilyen érzelmi megnyilvánulások jellemzik, mint például:
- pusztító értelemben (ingerlékenység, sértés, agresszió, csalódás, makacsság, hibakeresés, gyanakvás, irigység);
- magányérzetet (haszontalanság, a megértés hiánya, egyfajta „holtpont”);
- depresszió (apátia, közöny, frusztráció, fáradtság, melankólia, depresszió, apátia).
Az objektív tényezők szerepe a konfliktusok a dolgozó nők közé tartozik: a túlzott stressz kapcsolódó professzionális és háztartási munkát; hiányzik a megfelelő pihenés; időhiány; rossz lakáskörülmények; kisgyermekek.
Szubjektív tényezők vezetnek szerepkonfliktus, ez: érzetét felelősség; Magas szintű igények; patriarchális attitűdök a családban (például: „Annak ellenére, hogy mindent, van, hogy egy jó feleség és anya”), és ugyanabban az időben, kifejezte szándékát a szakmai teljesítést. A kérdőívre adott válaszok „Ki vagyok én?” A nőknél a szerepkonfliktus, megtalálja az ilyen önrendelkezés: „I - mókus a ketrecben, I - egy élelmiszer-feldolgozó és mosógéppel.”
- A súlypont a jelenség nem a intraperszonális szférában, mind külsőleg, összefüggésben a kapcsolatok és a kultúra általában;
- aránya a korai szocializáció jellemzői közzététele jelenség a félelem a siker igen nagy;
- szintjének megnyilvánulása a félelem a siker attól függ, mennyire egyenlősdi nézetek polotipichnosti választott területen az üzleti tevékenység és a „lakosság” körének a többi nő.
Az egzisztenciális nemi konfliktus előfordulhat, férfiak és nők, az élet értelme elforgatásokat teljesítménye alapján a hagyományos nemi szerepek, más szóval, ha a fő célja az életében, egy nő látja, csak a család számára a születés és gyermeknevelés, és a férfiak számára a fő értelme tényező az életében egy professzionális siker és a karrier Uo ..
Nők, felismerve az „igazi nő sorsa, hogy egy anya és háziasszony,” gyakran tapasztalható egzisztenciális válság időszakában pszichológiai elszakadás a család felnőtt gyermek. Ha mielőtt az egész élete a nők tele volt az érzelmi és a mindennapi gyermekek gondozása, de most, amikor egy rutin élet megszakad, van az üresség érzése, értéktelenség, értelmetlenség az élet. Élet az élet gyerekek, sok nő teljesen elfelejteni a saját életét.
Az egzisztenciális konfliktus, megzavarja a normális élet során, nyugtalanító, sőt lehetetlenné teszi a normális létfontosságú tevékenység, az egyéneknek, hogy újragondoljuk az életét, és a legfontosabb összetevők, átértékelése céljaik az életben, a másokkal való kapcsolattartás, az életmód és mások. A sikeres leküzdése konfliktus életbevágóan fontos feladat a ember, és az eredmény állásfoglalásának gyakran a megjelenése néhány új minőséget és életkörülmények.
Tehát, már ismertetett funkciók nemi identitás konfliktusok, mint a képviselője a nemhez. Valószínűség intraperszonális nemi konfliktus fokozódik, ha egy személy, ellentétesek a kívánságait és igényeit kell szocio-kulturális szabályok (például „A férfiak nem viselkednek”, „A nők nem teheti meg”), és alárendelni az egyéni viselkedési megnyilvánulásai a hagyományos normatív modell viselkedése a férfi és női szerepet. Expozíció ezeket a követelményeket a körülmények miatt az elsődleges és másodlagos szocializáció és pszichológiai jellemzői az egyén.
Egy személy nem mindig lehetséges, hogy megértsük a jelenség a diszkrimináció, amelyeknek ki van téve, és egyedül produktívan megoldani intraperszonális származó konfliktusok diszkriminatív gyakorlatot. Hogy segítsen neki ebben az együttműködésben hivatásos pszichológusok, mind egyéni tanácsadás, valamint a részvétel pszichológiai képzés.