Mivel a bosszú főnök, aki teszi az életet
A munka, előfordulhat, hogy a feje egy alárendelt nem találja a közös nyelvet. Ha a munkavállaló kirúgták csak azért, mert úgy akarta, hogy a főnök, vagy ha volt, hogy kirúgták, mert a feje nem akarja megérteni, akkor a munkavállaló fog tenni minden tőle telhetőt, hogy valahogy bosszút bántalmazóját, ami rontja az élet .
Valójában alkalmazni bosszú kapcsolatban a fej éppen elég. Tervek egy személy képes elvégezni oly módon, hogy senki sem sejtette, hogy ez az ő műve.
Ahhoz, hogy megbosszulja a főnök, a munkavállaló nem kell feladatok elvégzésére, amelyek nem járnak a munkaköri leírás. Bizonyos esetekben előfordul, hogy a legfőbb előnye, hogy álláspontját, és arra kényszeríti, hogy végre alárendelt igen nagy mennyiségű munkát. Mivel ez a megközelítés, a személy kezd tűnik, hogy neki van egy elfogultság, vagy a vágy, a tűz, vagy arra használják, hogy nem vesznek fel az emberek.
Ebben a helyzetben a munkavállaló a teljes joga van visszautasítani betölteni, igyekeznek átadni a vállán. Ha a fő kezd neheztelni, a dolgozó embereknek szükségük van, hogy nyugodtan elmagyarázni, hogy ezek a feladatok nem képezik részét a feladatait, hogy el kell végeznie csak mi van írva a munkaköri leírás.
Ha igen akkor kell fizetni, ez tökéletesen megbirkózni velük. De ebben az esetben is meg kell érteni, hogy a fej valószínűleg elkezdik kezelni a munkavállaló aprólékosan, ami azt jelenti, hogy a munkavállaló meg kell dolgozni olyan jól, hogy a vezetés nem találtunk semmilyen oka a megjegyzések.
Jelenleg sok nagy szervezet, ahol a képzés kell jutnia üzleti képzés. Akkor az ilyen képzések nem csak a vonat a munkavállalók, hanem hogy megfeleljen a partnerekkel.
Ha a munkavállaló visszatér a szervezet, meg kell eljárni a helyzetnek megfelelően. Ha a kezelő után a folyosón az ilyen képzés növeli az alkalmazottak fizetését, és indítsa el a töltés több fontos feladatot, a munkavállaló nem lemondani. Ha ez nem történik meg, köszönhetően az új alkalmazottak ismerik amely képes volt megfelelni áthaladása során a képzés segít neki, hogy egy másik szervezet.
Ha a fej nem hajlandó kommunikálni az alkalmazottak, ha azt mondja, hogy meg kell jelentést nyújtanak be neki, nincs semmi szörnyű ebben a helyzetben nem. A munkavállaló köteles ezekben a jelentésekben elmondani minden. Meg kellett leírni a szakmai trivia, információt az emberek, akivel kommunikálni, ha teljesíti küldetését. Ha ott van a vágy, akkor a festék minden percben. A főnök meglepett egy ilyen nagy mennyiségű információt, és az biztos, tompítsa az igényeket.
Ha a főnök nem akar adót fizetni, ha a szervezet, hogy kettős könyvvitelt, ez nagyban szenvednek anyagi értelemben, a munkavállalói jelentést álló információt az érintett szervek.