Minden vállalkozó egy bizonyos ponton gondolni, hogyan lehet felvenni egy asszisztens és küldött

Ötletek cégeknek „68800696” Minden vállalkozó egy bizonyos ponton gondolni, hogyan lehet felvenni egy asszisztens és átruházza a munka vele. Üzleti coach Heather Markel teszi ajánlásait, hogyan kell meghatározni, hogy valóban szükség van egy asszisztens, vagy meg kell teljesen felülvizsgálni saját üzleti stratégiáját.

Amikor a munka az ügyfelekkel, vállalkozók én folyamatosan szembesülnek ugyanazt a kérdést -, hogy kellene fogadni egy asszisztens. Egyedül dolgozik, akkor megszokja támaszkodni csak magukat, hogy a költségek csökkentése, és keményen dolgozni. Eközben néhány pont a munka lehet annyira, hogy nem lesz az erőket, hogy az üzleti.

Néhány a legfontosabb tényező annak eldöntésében, hogy szükség van egy asszisztens - ez időt, pénzt és célját. Szeretném kiemelni három fő kérdés a stratégia, amely segít megérteni, hogy vagy nem felvenni valakit, és mi ez a személy lenne hasznos a vállalkozás.

1. Lesz egy jó ideje felvenni egy asszisztens, vagy felülvizsgálja stratégiáját

Ha nagyon elfoglalt, és nincs ideje, hogy végre minden a munkálatok, akkor valószínűleg szüksége lesz támogatásra.

Élvezheti a stressz, a fáradtság és ritkán érzi, elégedett az előző nap. Mielőtt bérel valaki, szavazás - ha nincs elég segítséget, vagy koncentráció lehet, hogy már annyira elfoglalt a vágy, hogy a legtöbbet hozza ki minden értékesítési csatorna és promóciós, akkor kezdett hozni a problémákat.

Ha ez a leírás ismerősen hangzik, hogy egy listát az összes módszer már használt. Az egyes elemek mellett, rekord az ügyfelek száma már vonzott. Adj időt, hogy azokat a csatornákat, amelyek hat vagy több hónapos használat után nem hozott hasznot. Ezután ellenőrizze, segített, ha ezek elutasítása gondtalan már lépést tartani, és javítja a munka minőségét.

De ha szembesül azzal a papírmunka, hogy megakadályozza, hogy szolgálja a meglévő ügyfelek és új is, logikus, hogy bérelt egy asszisztens.
Először is, meg kell állapítanunk, aktuális gondjait növekedéséhez vezet a nyereség vagy veszteség az idő. Miért fizet valaki a dolgokat, hogy nem segít az üzleti növekedését, ha úgy dönt, hogy ezt, azt kockáztatja, hogy pénzt költeni csak úgy, anélkül, hogy bármit cserébe.

2. Tud engedheti meg magának, hogy bérelt egy asszisztens

Ha csak most kezdik el, és még mindig pántos készpénz, akkor gondolj bérleti asszisztens lehetne még hamarabb. Ebben az esetben, akkor más kiutat - gyakornok. Forduljon a legközelebbi iskola vagy egyetem, és valószínűleg meg fogja találni az aktív fiatalok készen áll a munka a tapasztalat, nem a fizetés. Talán szerencsénk van, és néhány, a gyakornokok lesz olyan jó, hogy akkor szeretnénk, hogy ez a fizetett munkát a jövőben.

Ha az üzlet hosszú idő, de még továbbra is kiad egy csomó időt a dolgok, hogy nem nyereséges, akkor nem kell a jogot, hogy bérelt egy asszisztens. Ön nem lesz képes a skála az üzleti, amíg megtanulják, hogy átruházzák legalább adminisztrációs funkciókat. Megtakarítás fizetési asszisztens fog fordulni sokkal nagyobb veszteségeket formájában elvesztette a növekedési lehetőségeket.

3. Mit kell asszisztens

Ha dönteni arról, hogy mi segít igazán szükség, a következő feladat az, hogy meghatározza a hatálya alól.

Assistant kell elvégezni legalább az alábbi funkciókat: időt takaríthat meg, így Ön pénzt vagy meghosszabbítja a tartományban a szolgáltatásokat. Ha nem tudja megfogalmazni, hogy az asszisztens javát legalább az egyik paraméter sem most, nem az idő, hogy keressen egy asszisztens, vagy még mindig nem döntött, hogy pontosan mit fog tenni.

Ügyfelei adok egy tanácsot. Készítsen egy listát. Nem, nem egy lista, hogy mit kell tenni kap a halál - éppen ellenkezőleg, a dolgok, hogy fogja elvinni a sírba, ha továbbra is foglalkozik velük egy kicsit.

A végén meg kell szűrni az asztalra, és hozzon létre egy listát a kiszervezés. Például a szükséges igazgatási kérdés, amely nem akarja csinálni - és ez veszi el a legtöbb időt - ez jobb, hogy adja át az asszisztens. Ha megérti, milyen felelősséget fognak delegálni, akkor képes lesz arra, hogy hozzon létre egy munkaköri leírás, és megtalálni a megfelelő személyt.

Assistant lehetnek kötelező vagy kiadási tételt, és az egyik legértékesebb erőforrás. Elemzése után a vállalkozás igényeinek, akkor lehet meghatározni, hogy milyen társ akar, és mi pont.

Belga önfelhúzós mozgás. Abszolút megfelel az eredeti, le a sorozatszámot és egyedi faragás a hátlapot.

Megszüntetése a gyűjtemény férfi órák. Kedvezmény a teljes körű 70%! MÁRKÁK: AMST, győztes, Hublot, szárcsa, U-BOAT, HPOWL. Fizetés átvételkor.

Porsche Design Órák ma feltüntetése sikere modern ember! A világhírű márka felülmúlhatatlan.

Ágyneműt POSTELNOEBELYO.COM online áruház.

Ágyneműt POSTELNOEBELYO.COM online áruház alacsony áron szállítás postán! Annak érdekében, hogy magas színvonalú, és ami a legfontosabb kényelmes a ágynemű, meg kell, hogy előnyben részesítik az anyag, ami kényelmes alvás és sok ez pamutból. minden

⬇️S vállalkozást indítani 8 lépcsőfokok siker.

vállalkozóvá válásra - így gyökeresen megváltoztatja az életmód. és nem csak a tiéd, hanem talán a család. üzletet, még egy kicsi, tele van a pénzügyi kockázat, kemény munka, gyakran nem szabványos menetrend

Van itt RuNet pszichológusok, akik a hűvös pénzt Kétségtelen, igen. Személy.

például vannak olyan könyvek, amelyek az úgynevezett valami hasonló „magfizika a humán.” bennük nincs formula törölni a kifejezést, és a szöveg egy felületes leírása fizikai folyamatok. nos,

Hogyan kell tárolni a kétszer annyi, és megtanulják, kétszer olyan gyorsan.

Tudod az érzés, hogy a hullám tájékoztatás kiterjed a fejét, és nem is volt ideje, hogy nyugodtan elgondolkodni rajta! tud emlékezni gyorsabb, jobb és egyszerűbb! erre csak szüksége van egy új eszköz - a technológia

Üzleti ötlet: Nyisd az értékesítés helyén a méz.

nyitni egy osztály az eladó csomagolt méz nem kell nagy befektetés. Kereskedelmi berendezések megvásárolhatók a b / a lehetőséget, eladó termékeket, hogy a hitelt a helyi gazdák, méhészek. a többségi

12 alkalommal titkokat.

1. időt arra, hogy a munka - ez az ára uspeha.2. hogy a gondolkodási időt - a forrás sily.3. időt arra, hogy játsszon - ez titok molodosti.4. időt arra, hogy - olvasható az alapja znaniya.5. időt arra, hogy

Mikor oly sok hátra.

minden, különösen - a bánat, támogatja valaki nem várhat, üljön a vonaton, kiszállnak a tengeren. Iosif Brodsky