Mi köt munkaszerződést 1s
Making of a Munka Törvénykönyve
A munkaszerződés - közötti megállapodás a munkáltató és munkavállalói szervezetek a jellegét és időzítését a munkaviszony. Egy ilyen dokumentum írásban felhívja jogait és kötelességeit a munkaviszony legálisan. Hozzáértő tagjai dokumentum érdekeinek védelme a munkáltató és a munkavállaló. A megállapodásban részes felek a munkáltató és a munkavállaló. Az alábbiakban egy példa a munkaszerződés.
Összhangban a munkaszerződés a munkáltató köteles a munkavállaló egy adott munkát, és biztosítják, hogy a feltételek és a biztonság, amelyet a munkaügyi törvények és rendeletek, valamint kötelezi a alkalmazotti bérek időben.
A munkaszerződésben a munkavállaló készül feltétlenül írásban készült két példányban. Az egyik példányt kap a munkavállaló, a másik továbbra is a munkáltató.
Ahogyan tartalmazhatnak további feltételeket nem rontja a munkavállalók helyzetét összehasonlítva a munkaügyi jogszabályok és más normatív jogi aktusok az Orosz Föderáció. Ezek a feltételek magukban foglalhatják a jelenléte a próbaidő, a titoktartási hivatalos adatokat, a jelölt a munkákhoz egy bizonyos ideig a képzést követően a munkáltató, és mások.
Típusú munkaszerződések
- A munkaszerződésben a Forma-1 TD
- Határozott idejű munkaszerződés
- részmunkaidő
- idénymunka
Kötelező feltételek a szerződés
A dokumentum meghatározza a szükséges adatokat a munkáltató és a munkavállaló:
Hogyan köt munkaszerződést 1C
Mielőtt elkezdené tölteni a munkavállalók fizetésének a programban, szükséges, hogy a munka a szervezetben, és kössenek vele munkaszerződést.
Az 1C 8 részesülő munkavállaló személyi elvégzett dokumentum „Recruitment”. A dokumentum megnyílik menükeretében - Felvétel. Ez a dokumentum nyomtatott formában T1 - megrendelést munkát. A dokumentumot kell nyomtatni és alá kell írni. Holding egy dokumentumot a megadott dátum az 1C annak tényét a szerződés megkötését.
Hogy amikor egy állásra nyomtatásban 1C további munkaszerződés munkavállaló, akkor csatlakozni kell a dokumentumot Recruitment további külső nyomólemez. Referencia-kamatláb kiszámításakor a fizetések 1C.
Megszüntetése a munkaviszony a munkavállaló kerül rögzítésre a program dokumentum „elbocsátás” a megadott időpontban az elbocsátás.
Az oldalon megrendelhető kiegészítő jelentéseket a külső nyomólemez a dokumentum egyeztetett formában.
A kapcsolat lehet letölteni a mintát munkaszerződés vordovsky méret (MS doc fájl):