Mi az erkölcsi, a társadalmi felelősség a társadalom
5.Razvitie ötletek a modern üzleti etika azokban az országokban, Kelet és Nyugat ... ..12
6.1Prichiny etikátlan üzleti gyakorlat ............. 16
6.2.Kakoy kell etikai vállalat. 16
Egy személy folytat a társadalom kezdi felismerni, hogy vágyait és érdekeit ütköznek az akadályokat - érdekeit és vágyait mások. Egy ideig ellenállt, és megpróbálta leküzdeni az elemeket. Meg lehet menni gyorsan, és késhet. És ha valaki arra a következtetésre jut, hogy meg kell nézni a helyzetet a másik oldalról, hogy ki az ördögi kör. Ő persze, segítséget kért, hogy valaki, talán valamit tanulni általánosan elfogadott szabályai belül környezetüket. Ezt követően, a fellépések, hogy összhangba kerüljenek ki, ha rendkívül figyelmes.
Tehát nem minden. De ha ez megtörténik, a személy tisztában van a hatalom a cél rendszer - erkölcs, ami létezik az idő a primitív ember, amely egyesíti az összes egyének.
1. Mi az erkölcs?
Ez felsorolja az erkölcsi funkció:
értékelés - értékelés végezzük a sajátos fogalmak az erkölcsi tudat (jó, a rossz, az igazság, adó, a lelkiismeret), akkor az egyetemes;
kognitív - értékeli a saját és más emberek cselekedeteit, az egyén kap előadást az ő vagy valaki más otthonában vagy a külvilág;
ideológiai - alkotja az emberi világnézet szerint az erkölcsi ítéletek;
Oktatási - képezi a lelki lényege a személyiség;
szabályozó - a teendők és a gondolatok az egyes összhangban etikai irányelvek és a közvélemény.
Az üzleti környezet, az erkölcs és a józan ész gyakran összefonódik, mint erkölcsi magatartás hasznos lehet. Másrészt, nem minden ésszerű intézkedés lehet értékelni, mint egy morális és ezért üzletemberek kell követni, először is, az erkölcs.
A különböző kultúrák, vannak azonos fogalmak, de a köztük lévő kapcsolat más, és ez gyakran vezet konfliktusokhoz képviselői között ezeket a kultúrákat. Ez elkerülhetetlen, azonban etikai állítja, hogy lehetséges összeegyeztetni ezeket a konfliktusokat, előre egyeztetett konkrét fogalmakat használnak.
Utalni erkölcsi magatartás az üzleti kapcsolatok segítségével a „morális filozófia”, „az elmélet az etika” vagy „erkölcs”. Ebben az előadásban, akkor ezek a szavak szinonimaként használják erkölcs.
Politikai felelősség következik sajátosságait politikai kapcsolatokat és irányadó szabványoknak. Ezek a kapcsolatok között felmerülő osztályok, nemzetek, államok során a kapcsolat. politikai felelősség eredetiség abban a tényben rejlik, hogy ez bekövetkezik nemcsak vétkes akciók, hanem a hozzá nem értés, az opportunizmus, meggondolatlanság a politika, stb Lényege - .. negatív értékelést a politikai bűncselekmény tárgya egy adott osztály, csoport vagy a társadalom egészének .
Erkölcsi felelősséget fellebbez a lelkiismeret az ember, hogy az elismerés és megvalósítása a hiba az általa elkövetett, hogy szigorú betartása mellett az általánosan elfogadott viselkedési szabályok.
Szakmai felelősség járó tevékenység típusok a téma: az oktatási, egészségügyi, tudományos, igazságügyi, nyomozás, és mások.
Nyilvános kötelezettség keletkezik csak megsérti a normák e állami szervezet. Forms elítélés meg ezt a felelősséget lehet figyelmeztetni, a készítmény típusától, a figyelmeztető, súlyos vétség és t. D.
A felelősség az állami szervezet erősebb, mint az erkölcsi elemeinek nyilvános bizalmatlansági kiejteni.
Akció, tapadó ez erkölcs tartják jó és megbízható cég.
A második szempontból több hang és releváns a mai magyar valóság, ahol a civilizált piac a nyugati értelemben nem az utolsó szakaszában kialakulását.
5.Razvitie ötletek a modern üzleti etika azokban az országokban, Kelet és Nyugat.
Egyik úttörője a gazdasági etika (munkakultúra és nagy teljesítménye) volt a Henry Ford. A gazdasági válság idején 20-30th. Ford hirdette elve a magas bérek és alacsony árakat a végtermék dolgozni (az összeg 600 ezer. Az emberek) lehet vásárolni egy autót termelnek. Ő segített építeni saját otthonukban, feltéve ingyen étel, villany, üzemanyag, mivel a növény, feltéve, nyugdíjasok nyugdíj, megkönnyítette a munkáját tuberkulózisos betegek, akiket díjazásának összege és a termékek minőségét. G.Ford látható minden dolgozó társa, megtalálható minden pozitív minőséget. Ő először hagyjuk a dolgozók érzik magukat mesterei a cég a részvényeket. Mivel a betartását gazdasági etika alapján a dolgozó ember a kultúra, a Ford létre egy erős termelő vállalat.
William Lever és Dzhordzh Kedberi fizet alkalmazottak rokkantsági ellátások. Viselkedésük feküdt a többségi felvilágosult önérdek, mivel ők voltak a tulajdonosai a vállalatok, hogy miként osztja a nyereség.
A 60-70 év. Úgy kezdődött, így a lakossági ellenállás, hogy az üzleti világban. Ez nem csak a szakszervezetek és a baloldali pártok, hanem a különböző társadalmi rétegek, a politikai pártok, vallási és ifjúsági szervezetek. Egyre nagyobb a kérdést a nők jogait és a fiatalok, a környezetvédelem, a szegénység elleni küzdelem a fejlett országokban, a vietnami háború és a rasszista rezsim Dél-Afrikában.
Így Japán elfogadta egyes alapelveit üzleti az amerikaiak, ügyvezető megőrizni a nemzeti jelleg.
Nyilatkozat alapelvek szerint: együtt élni és dolgozni annak érdekében, hogy kölcsönösen előnyös együttműködés és a jólét a tisztességes verseny feltételeit; az emberi méltóság tekintik értéke az egyén.
szervező támogatást kell irányítani, mindenekelőtt az ember;
támogatást kell irányítani, mindenekelőtt, hogy megfeleljen az alapvető fiziológiai szükségletek az élelmiszer, menedék, pihenés, menedéket, tiszta víz, széf.
Akkor befektetni:
nyújtó lakosok tiszta víz;