kötelezettségeit a munkáltató a biztonságos munkakörülmények 1
Vezetője a vállalkozás tulajdonosi, figyelembe alkalmazottakat mindenekelőtt a biztonságos környezet munkájuk elvégzéséhez feladatokat, továbbá, hogy ad egy bizonyos első munka, amelyre garantálja időben fizetést.
A fő feladatai a fejét a munkaviszony a munkavállaló meghatározott munkaügyi jogszabályok, bár egyes kérdésekben szabályozott és egyéb rendeletek és törvények.
Eseményekről a munkahelyi biztonság és egészség fenntartása munkavédelmi megfelelőségét műszaki, egészségügyi, higiéniai normák, függő élet és egészség az emberek dolgoznak a cég, a sérülések száma és a sérülések munkahelyi azonosítása foglalkozási megbetegedést.
Jogalkotási és jogi aktusok szabályozzák munkavédelem
Kezdve az alaptörvény az állam - az alkotmány, a jogalkotó azt mondja, hogy mindenkinek joga van a biztonságos munkavégzést.
Az Mt. kifejezetten kiosztott 10. fejezet, megállás részletesebben valamennyi követelménynek, hogy teljesíteni kell a munkahelyi biztonság és az egészség.
Az igazgatási kódex a felelősség a munkáltató szabályok megsértése és a be nem tartása a munkaügyi normák a termelés (az intézmény).
A dokumentumok, ami megkönnyíti megfelel a biztonsági alkalmazási feltételeit, így megtakarítás, egészségét és életét dolgozók, célszerű a következőket tartalmazza:
- rendszer ipari szabványok, figyelembe véve a sajátosságait a termelés;
- létrehozott egészségügyi normák (a mértéken, amit létrehoz egy káros hatást gyakorol a munkakörnyezet munkavállalók kötelességeik teljesítése során azokat);
- szabályokat a biztonságos üzemeltetés gépek, berendezések, gépek és mechanizmusok és egyéb berendezések,
- Módszertani irodalom a szervezet a munkahely és a fejlesztési munkavédelmi egyes speciális, iroda.
Az egyértelműség kedvéért, adunk egy táblázatot: