Utasításokat. Kérjük, válaszoljon a teszt kérdéseire.
Mennyire ért egyet a következő állításokkal?
Lehetséges válaszok: 1 - egyáltalán nem ért egyet, 2,3,4,5,6,7,8,9 1 0 - teljesen egyetért
Az egyetlen igazi célja a karrierem - megtalálni és megoldani nehéz problémákat, nem számít, milyen területen felmerülnek.
Mindig próbálja adni ugyanazt a figyelmet, hogy a család és a karrierem.
Én mindig keresi a gondolatok, hogy megadja nekem a lehetőséget, hogy indul és építeni a saját üzlet.
Elfogadom a vezető pozícióját csak akkor, ha az a szakmai kompetencia.
Szeretnék elérni egy ilyen helyzetben a szervezet, amely megadja a lehetőséget, hogy tartsa a mások munkáját, és integrálja a tevékenységüket.
A szakmai karrier Én leginkább aggasztja a szabadság és autonómia.
További fontos számomra, hogy továbbra is a jelenlegi lakóhelye, mint, hogy egy emelést, vagy egy új munkát egy másik tevékenységet.
Mindig is keres munkát, amely mások javára.
A verseny és a győztes - ez a legfontosabb és legizgalmasabb karrierem.
Karrier csak akkor van értelme, ha lehetővé teszi, hogy élni az életet, hogy szeretem.
A vállalkozói aktivitás központi része a karrierem.
Inkább elhagyták a szervezetet, mint a részt vállalni a munkát nem kapcsolódik a szakmám.
Azt feltételezi, hogy sikert ért el pályafutása során csak akkor, ha azt az irányt a nagy aktivitású szilárd szervezet.
Nem akarom, hogy szégyenlős bármely szervezet vagy üzleti világban.
Én inkább egy olyan szervezetnél dolgozik, amely a hosszú távú szerződést.
Szeretném szenteli karrier eléréséhez fontos és hasznos célt.
Úgy érzem, sikeres, ha én folyamatosan részt vesz bonyolult problémák megoldása, vagy egy olyan helyzetben a verseny.
Válassza ki, és fenntartani egy bizonyos életmód sokkal fontosabb, mint hogy sikerül egy karrier.
Mindig is szerettem volna találni, és saját üzletet építeni.
Inkább egy munkát, amely nem kapcsolódik az üzleti utazások.
Kulcs tesztelése
Szakmai kompetencia: 1, 9, 17, 25, 33.
Management: 2, 10, 18, 26, 34.
Autonómiáját (függetlenség): 3, 11, 19, 27, 35.
Stabilitás D: 4, 12, 36.
Stabilitás lakóhely: 20, 28, 41.
Serving: 5, 13, 21, 29, 37.
Felhívás: 6, 14, 22, 30, 38.
Integration életmód: 7, 15, 23, 31, 39.
Vállalat: 8, 16, 24, 32, 40.
Mert mind a nyolc karrier orientáció kiszámított pontszámot. Ehhez, a kulcs segítségével, összeg pontszámok minden orientáció, és a kapott összeget elosztjuk a kérdések száma (5 minden orientáció, kivéve a „stabilitás”). Az így meghatározott vezető pályaorientáció - a pontok száma nem lehet kevesebb, mint öt. Néha vezető válik sem a pályaorientáció - ebben az esetben a kőbánya nem központi kérdés egy ember életét.
Értelmezése vizsgálat eredményei
Rövid leírása értékorientáció pályafutását.
Kapcsolódó cikkek