Hogyan utasítsa szuperintendens
Hogyan utasítsa szuperintendens
Háztartásfő - a hivatalos felelős a biztonsági tulajdonság, hogy bízták rá a készítmény a post. Egyes munkáltatók kíváncsi, hogyan utasítsa főfelügyelő. Az egész lényege a probléma abban rejlik, hogy a fejét a gondosan kell lemondani minden ingatlan a joghatósága alá tartozó, valamint a számla minden elmaradást, ha az ilyen megtalálhatók lesznek. A többi a munkaszerződést ilyen munkavállalók eltörik a szokásos módon. Felmentési okokat eltérő lehet: a fegyelmi büntetést a munkavállaló kérésére, közös megegyezéssel, stb
Megszűnése a munkaszerződést a háztartásfő léphet a következő okok miatt:
1. Az elbocsátás saját akaratukból.
Ha a munkavállaló akarja hagyni önszántukból, a leltár kell végezni 14 napon belül. Kivételt talán csak azokat az eseteket, amikor a munkavállaló kell hagyni azonnal.
2. Az elbocsátás a felek megállapodása.
A folyamat ilyen elbocsátás függ közötti megállapodás a munkáltató és tüzelt. A munkaviszony megszűnése szerződés ezen az alapon a leginkább fájdalommentes, mivel ha a leltár nem fér bele a két hétben, a dátum elbocsátás átvihető az a felek hozzájárulásával.
3. Égési helyreállítási hiány, amikor, miután az azonosított leltár.
Amikor elutasította az intéző nem mentesül a felelősség alól a veszteséget. Ebben az esetben a büntetés merül fel által okozott kár (ha az a munkavállaló már szerepel, mint hiányt), és bármilyen sérülés során észlelt vizsgálat előtt elbocsátás. A munkáltatónak nincs joga, hogy lefoglalják a munkavállaló, amely szám a hiány, és értékelni neki végkielégítés összeg nem elegendő annak visszafizetését. Továbbá, a munkáltató nem tud ilyen alapon megtagadni a munkavállaló szabadságra saját kérésére.
Ha a munkavállaló végkielégítésre adott írásbeli kötelezettségvállalást az önkéntes kompenzáció, és miután elhagyta lemond a fizetés, a fennálló tartozás lehet érvényesíteni a bíróság. A munkáltató kérheti a bíróság 12 hónap elteltével a kár felfedezését. Tudnia kell, hogy tekintve a leltár ebben az esetben azonban nagyon komolyan kell venni. Feltételek az irányadó 193. cikke az Mt., amelyben a hatáskört fegyelmi szempontból útmutatást korlátozódnak 1 hónap napjától felderítése, és hat hónapon belül az eseményről.
Mi van, ha a hiány kiderült?
Minden elbocsátás
házmester hiány leltár, az elbocsátás
