Hogyan növelhető a motiváció, hogy sikerül, mindig formában!
Mivel a gyermek születése alkotják a fiziológiai és fizikai szükségletek. A jövőben, a célok, érdekek és a vágy, hogy meghatározzák a környezetre. A szándékok átalakítják impulzusok, amelyeket nyomja a személy számára, vagy szándékos tervezés. Mi a motiváció - ebben a cikkben.
Mi ez - a motiváció?
Ez a komplex tényezők motiválják a személy a tevékenység egy konkrét cél orientáció. A koncepció a motiváció tanult szociológiát, a biológia, a politológia. A motiváció szükségletei köré a személy és miközben arra törekszik, hogy megfelel nekik, hogy fejlődik és nő, átadva a következő szakaszba szükségletek hierarchiájában. Az utolsó fő forrása az emberi tevékenység. Ez vonatkozik mind a kognitív és gyakorlati tevékenységeket.
A motiváció a személy pszichológiai
Motive és a motiváció a pszichológiában
emberi szükség hagyományos és mobil. Az igény és a motiváció szorosan összefügg. Az első serkenti az egyént a tevékenységet, és az azt alkotó mindig az indíték. Ő arra ösztönzi az embereket, hogy tegyen valamit, amely kielégíti az igényeket. Motive és a motiváció - ez nem ugyanaz a dolog. Az utóbbi egy kombinációja a belső és külső hajtóerők, amelyek ösztönzik a személy jár egy bizonyos módon. A motívum ugyanez stabil személyiségjegyek, amelyek együtt az igények, célok és szándékok stimulálja és támogatja az egyén viselkedését.
Motiváció és ösztönzés
Tudatos vágy, hogy jogszabály által alátámasztott külső támogatás, ösztönzi a személyt, hogy menjen előre, és elérjék céljaikat. Ily módon az ilyen izolált motiváció funkciók:
- stimuláló;
- Az aktiválás;
- ösztönző;
- cél-meghatározó;
- szabályozási;
- irányítani.
Érzelmek és motiváció
Érzelmi élmény nyújt az egyén képességét, hogy gyorsan értékelje a belső állapotát és az igény, és ennek megfelelően kell építeni a megfelelő válasz formában. A tudatos vagy tudattalan lelki tényező, amely motiválja az embereket, hogy bizonyos műveleteket, ez a koncepció a motiváció és az érzelmek szoros kapcsolatot vele. Ezek lehetővé teszik, hogy értékelje az elégedettség szintje az igények és egyidejűleg jelennek következtében a megjelenése motívumok.
Amikor elérte a cél pozitív érzelmek vannak kialakítva. Memória és rögzíti azt a jövőben előfordulnak, amikor van egy megfelelő belső motiváció. Az érzelmek merülnek fel, és egy erős cselekvésre, ha azt észleli az akadályokat kielégítő vágyak. Mindenesetre, mobilizálják az emberi sikerhez.
Motiváció és szükségletek
Legelterjedtebb a munkaerő AH Maslow - amerikai pszichológus, a humanisztikus pszichológia alapítója. Úgy véljük, hogy a motiváció és az emberi szükségletek állnak egymással: az első az utóbbi. Úgy gondoljuk, hogy egy személy mozog egy magasabb szintre, amikor találkozik alacsonyabb követelményeket. Az alapja egyfajta piramis fiziológiai, eszméletlen igényeinek és magasabb költségeket a biztonság iránti igény, a szeretet és elismerés, önmegvalósítás, és mások megértése.
A motiváció, amely része a modell hierarchia talált széles körű alkalmazása a gazdaságban. Ugyanakkor fiziológiai szükségletek bérek, betegállomány, vakáció. Biztonsági szervezetek közé tartoznak a szakszervezetek, az előnyök, a biztonságos munkavégzés feltételeit. További vannak igények tekintetében, az elismerés, az önkifejezés, a saját és mások.
Alapvető motiváció elméletét
Abban az időben, sok tudós a különböző tanok fejlett, ellentmondásos. motivációs elméletek miért vannak emberek, akik jobban összpontosított a cél, mások kevésbé. Egyes pszichológusok úgy vélik, hogy a legnagyobb felelősséget az intézkedések az egyes belső mechanizmusok, míg másokban származó ingerek a környezetet. Megint mások próbálják kitalálni, hogy az egyén eléri ezt a célt a motiváció, illetve vezeti szokás. Az ő idejében dolgozik rajta Maslow M. Cleland, DS Adams és munkatársai.
típusú motiváció
Cselekvésre ösztönzés lehet külső és belső. Az első esetben ez annak köszönhető, hogy a körülmények a külső, és a második - a belső okok miatt. Ilyen például az a motiváció és a hajtóerők pozitív és negatív festés - „Ha én ezt a munkát, akkor kap pénzt, vagy ha ezt a munkát, a főnök nem vagyok megrovás”. Fenntartható ösztönző intézkedés alapja a természetes igényeit - alvás, szomjúság, éhség, és az instabilitás támogatásra van szükség kívülről - a gyógyítja a betegséget, hogy kilép ivás, stb
Hogyan lehet megtalálni a motiváció?
Minden ember életében vannak olyan pillanatok, amikor nem akarom csinálni. Attack apátia és a szomorúság, az élet úgy tűnik, értelmetlen. Erős motiváció és legnagyobb csak akkor merül fel, ha az adott személy el akar érni valamit. Ő bízik abban, hogy sikerülni fog, és tudja, hogy az ő kötelessége magának. Hiányában ezen elemek vezet egy csepp motiváció. Megtalálható, ha elképzeljük, a legkisebb részletek a vágy, hogy felkavarja az érzelmek és előrejelzés további nyereséget.
Hogy növeljék a bizalmat, hogy minden ki fog derülni, hogy elő kell készíteni a nehézségek: új ismeretek megszerzése, ha szükséges, hogy megtalálja azokat, akik érdeklődnek, és segíteni fog. A koncepció és a lényege, hogy a motiváció elérjék teljes potenciáljukat és tehetségét, hogy bebizonyítsa magának, hogy megérdemled. Ahelyett, panaszkodnak az élet, hogy időt és energiát, hogy jó hasznát.
Íme néhány gyakorlati tipp lehet meghatározni:
- Állítsa be a cél.
- Szakítson időt. Néha hasznos pihenni és pihenj egy kicsit, mielőtt rohannak a csatába.
- Találni valamit, ami inspirálja és motiválja, hogy e cél elérése érdekében.
Hogyan lehet növelni a motiváció?
Gyakran előfordul, hogy egy vágya nem elég. Nem elég egy sokk, ami után a folyamat megy a hüvelykujját. Személyes motiváció növekedni fog, ha:
- Vegyük az első lépést. Mint tudja, ő a legnehezebb. Akarnak fogyni, nem gondol, milyen nehéz csinálni, és meddig fog tartani. Akkor csak meg kell kezdeni.
- Keressen egy problémát, és megoldani. Ahhoz, hogy megértsük, mi a motiváció, és hogyan lehet javítani, meg kell adnia az oka, nem ad érte el a kívánt és korrigál. Megtanulni egy idegen nyelvet, ha azt szeretné, hogy kommunikálni a külföldi kollégákkal.
- Ne hasonlítsa magát másokkal, és hogy a saját magasságát. Az életben, mint a -pobezhdaet legerősebb a sport, de a források és a fizikai képességek különböző.
Filmek motiváció
Ez a téma vezethető sok festmények. Íme néhány közülük:
- "Knockin„on mennyország." A film tesz bennünket gondol az élet értelme, hogy mit jelent a személyeket választja az utat a cél. Motiváció siker, amikor a karakterek észre, hogy az élet véges és előbb-utóbb halálra fogja haladni mindenkinek.
- „The Green Mile” - az egyik legjobb művek mozi. Ez a minta a megtévesztés és az árulás, az emberiség és az együttérzés. Ez tészta összefonódó szenvedélyek és félelmek a karakterek, de a végén jó győzedelmeskedik a gonosz felett.
- "Slumdog Millionaire". Az az elképzelés, hogy az ilyen motiváció is kiderült, a kép a teljes. Szegény fiú átmegy a pálya, amely nem kíván senkit, és lesz egy igazi férfi, erős és magabiztos ember.