Hogyan kell helyesen megtagadja, hogy nézze korporativa

Népszerű Android tablet

Hogyan kell helyesen megtagadja, hogy nézze korporativa

Netbook:
jó és olcsó

Hogyan kell helyesen megtagadja, hogy nézze korporativa

Hogyan kell helyesen megtagadja, hogy nézze korporativa
Sok vállalat úgy döntött, hogy megünnepeljék az ünnepek és együttesen egy nagyszabású, a költségvetés társasági események gyakran határozza meg a az év elején. Heads vállalatok, nagy és kicsi, valamilyen oknál fogva úgy vélik, hogy az ilyen önkéntes-kötelező tevékenységek erősítése csapatszellem, elősegíti a jobb kölcsönhatás felettesek és beosztottak egyesül dolgozók.

Azonban ha közelebbről megvizsgáljuk, szilárd úgynevezett „vállalati” nem más, mint egy normális étkezés. És ha figyelembe vesszük, hogy a cimborák, hogy érezd úgy dönt, nem szimpátia, hanem a kötelesség, akkor egyértelmű, hogy sokan nem szeretik a vállalati felek, és alig várják, hogy gyorsan elhagyni a kiszabott szórakozásra. Ön jól érzi magát a helyességét a választ, és bízik abban, hogy a fesztivál kerül megrendezésre részvétele nélkül az unalmas, de a fejek, sajnos, nem így gondolja. És sok esetben, akkor gyakorlatilag nincs más választása.

Lehetséges szankciókat hajlandó részt venni a vállalati felek

Kérdések részvétel a felek nem rendelkeznek jogi értékét, továbbá az Mt. kifejezetten nem fejtik ki. Ahhoz azonban, hogy feladja a vállalati párt valószínű, hogy sikerül, ha a bérleti aláírt munkaszerződés, amely a kötelező részvétel az ilyen eseményeket. És az ünnepi ételt a papírokat nevezhető csoport képzés vagy szakmai szemináriumok kijelölésével az elem a szerződésben.

Emellett a hatósági ügyek, figyelmen kívül hagyva az lesz a vezetés is szembe hiánya karrierlehetőségek a jövőben veszteség bónuszokat, a romló kapcsolatok a munkacsoport egészére. Ha a munkáltató erősen aggasztja az elutasítás a vállalati párt, esetleg szélsőséges intézkedéseket: a bírságok, és még keresni az elbocsátás oka.

Számos kézenfekvő módon lehet megtenni. Védekezés érdekeiket, és amely érveket, próbálja meg természetes, meggyőzően bizonyítja, a vágy, hogy részt vegyen „csapatépítés”, és ugyanabban az időben, hogy nem lehet megtenni, mivel objektív okok miatt.

Az árak az online áruházak:

Elutasításának okait a vállalati party

Itt meg kell különböztetni két különböző esetekben. Ha az esemény a tervek szerint a munkaidő alatt, nehéz lesz figyelmen kívül hagyni. Tanácsos lehet hivatkozni a munkaköri leírás, ami bizonyára nem biztosít a találkozó, vagy hópehely Fairy. Ideális esetben - hogy a napot, nyaralás vagy betegszabadság.

Ha nehézkes az Ön számára szórakoztató esik hétvégére, vagy bármely más, nem munkaidő, a munkáltató nem rendelkezik hatóság kezeli az időt az Ön hozzájárulása nélkül, de be kell nyújtania egy napot arra, hogy vonják társasági események.

Lehetséges hiba hangot személyes okokból vagy vallási okokból. Például, ha nem akarja, hogy a vállalati mert ez a dátum az Ön számára - nem annyira értelmes ünnep, hogy megünnepeljék az ő ér a zajos társaság. Lehet, hogy a gyermekek, akiknek nincs, aki megnézi a kimenet és egy féltékeny férj, amely szigorúan szabályozza az időtöltés.

Egy másik lehetőség: ha nem iszik alkoholt, vagy akkor nem lehet közel iránt. Azonban egy ilyen megközelítés zárja a lehetőséget, hogy részt vegyenek bármely fél, és a jövőben is meg kell ragaszkodni a kiválasztott képet.

Hogyan kell helyesen megtagadja, hogy nézze korporativa

Egy váratlan esemény is zavarja az érkezés az ünnepségen. Lesz ez törött gép, hibás lift vagy a szomszédok elárasztják lakás - választja.

Ha nem tetszik a vállalati felek, tájékoztatja a főnöke hirtelen hívás az ügyfél, akinek szüksége van azonnali végrehajtását bármilyen munkát. És nincs módja annak, hogy adja fel, mert a felelősség és a szorgalom.

Érdemes utalni a finanszírozás hiánya miatt. Vagy, ha a párt tartott rovására a vállalat, a képtelenség, hogy vesz egy szerelvény ünneplés viselet. Talán ruhát vásárolt, de véletlenül a teát, és az egyetlen tisztességes cipő leesett a sarok.

Az árak az online áruházak:

Ha az összes lehetséges mentség, hogy nem jön, mi lesz, hogy részt vegyen az eseményen a kilátásba kilépő kimutathatatlan fél órán belül. Munkaidő-kedvezmény ebben az esetben nincs értelme, mert mindegyik a jelenlévők úgy vélte, hogy a kötelességem, hogy tartsa meg.

Végül is mindig őszintén kijelentik, hogy nem hajlandó szórakoztatni a vállalati felek. Ebben az esetben továbbra is bocsánatot kérni, és várja meg, amíg a főnökök értékelni fogják ezt a merész hiba. Igaz, időnként még mindig szép, jó szórakozást egy kört a munkatársainkhoz, egy kis szünetet a mindennapi munka és nézd meg a kollégák egészen más szemmel. Van egy szép időtöltés!

Az árak az online áruházak:

Az árak az üzletekben

Kapcsolódó cikkek

Minden, ami az ünnepekre. olvasóterem

Levezető versenyek

Hibát talált a szövegben? Jelölje ki, majd nyomja meg a Ctrl + Enter

Kapcsolódó cikkek