Könyvek, fejezetek a könyvek írás diplomát, időtartam papírt, esszét a tantárgy a közgazdaságtan

Könyvek, fejezetek a könyvekből

Ebben a fejezetben ingyenes anyagokat kínálunk Önnek, amelyek alapján önmagában képesek diplomákat, tanfolyamokat, absztraktokat és teszteket elvégezni, valamint megrendelni, különösen szótárakat és referenciakönyveket.

A jegyek és a jegyek jegyzéke mellett a "Elektiv" weboldalon találhatók jegyek és kérdések, kézikönyvek, kiságyak, könyvek, cikkek, könyvek, recenziók, szótárak, munkatervek jegyzékei.

Ezenkívül ingyenesen találhat irodalmat e témáról.

Témák listája. amelyet a lehető leghamarabb megrendelhet tőlünk.

A vállalat hatékonyságának kritériumai

1) Allocatív hatékonyság. Ez azzal a ténnyel függ össze, hogy a cég az alulról felfelé vagy alulról valami optimálisra próbál mozogni (lásd az alábbi táblázatot) - a kereslethez kapcsolódó metszésponttal, amelyet a piaci helyzet határoz meg.

Ebben a helyzetben a rögzítés monopol magas ár maradékát jelenti allokációs hatékonyság. Ez felveti azt a klasszikus kör problémák vizsgálja az elmélet a szervezett piacok és a makrogazdaság egészére. Fokozatosan átkerülnek a allokációs hatékonyság, a cég megszünteti a problémákat monopolizációs piacok és azok tagozódását, például a nemzeti határokon, vagy fix kormány ár túl alacsony - Az ár-értékesítő egyes termékek (pl: nem eladni a drágább kenyér 13 kopeks.).

Azonban minden közgazdász számára nyilvánvaló volt, hogy a fejlett kapitalizmus hátterében az 1960-as években, Az abszolút optimumra vonatkozó hatékonysági tartalék nem lehet kevesebb, mint 1%. Szóval, valami baj van. Leibenstein elméletet terjesztett elő arra vonatkozóan, hogy a hatékonyság egy másik dimenziója. Nem írják le az allokációs hatékonyságot, amely teljes körű információt feltételez. Éppen ellenkezőleg, ez azon a tényen alapul, hogy nem teljes körű információt, szerződések hiányosak, és nem hatékony erőforrás-felhasználás nem történik a külső piacon, azaz a vállalaton belüli, hogy egyszerűen nem engedélyezett egyes piacokon.

A valóságban ez azt jelenti, hogy a cégek nem a marginális izokantán dolgoznak, hanem az alábbiakban, és mozgásuknak vertikussá kell válniuk. A hatékonyság elérése érdekében (az erőforrások optimális felhasználása) az akkori nyugati cégek 25-35% -át kapták. Ez a mozgás az alsó izokvantumból a felsőbb szintre, amely leírja az erőforrások optimális felhasználását, a cégek alapja, hatékonysága. Az X-hatékonyság középpontja Leibenstein szerint a menedzserek képessége, tapasztalataik, amelyek tisztességesek, hanem a termelési technológiára utalnak. Azonban, valamint az X-hatékonyság, kapcsolódik a tapasztalat hiánya a vezetők ezek kombinációja vagy egyéb források, van egy sokkal szélesebb körű X-hatékonyság, amelynek alapja a megfelelő ösztönzők hatékony kombinálása a termelési tényezők rendelkezésre álló cégek.

Milyen tényezők vannak a vállalatnak, és hogyan kombinálható? Vannak bizonyos termelési tényezők, amelyeket valamilyen módon optimalizálni kell:

L1 ... n - a munkaerő-erőforrások egy csoportja (egy egyszerű raktárkezelőtől a felső vezetőkig);

M1 ... m - anyagi tényezőkészlet;

K1 ... i - tőke szolgáltatások;

N1 ... c - természetes (természetes) tényezőkészlet.

Q = (L1 ... n. M1 ... m. K1 ... i. N1 ... c) egy olyan termelési függvény, amelynek értékét optimalizálni kell.

n, m, i, c véges mennyiségek, mivel bizonyos termékeink és szolgáltatásaink egyértelműen végesek.

Milyen tulajdonságokkal rendelkeznek ezek az áruk és szolgáltatások? Homogén formában, hozzájárulásaikban? A munkaerő, az anyag és a természetes tényezők egyértelműen heterogének. A tőke pedig más tényezőktől is eltér. A kölcsönvett és a saját tőkéje egyértelműen heterogén: meg kell adni, a másik - nem; több kockázatot vállalhat, mások kevesebbet. Egy civilizált gazdaságban a kölcsönzött tőke nagyobb kockázatú övezet. Ott a hitelfelvevő nem lesz "hit", nem fogják rá a falra, de legalább egy évig perelni fogják. És a mi gazdaságunkban, a hitelező kockázata attól függ, hogy milyen szintű ellenőrzést a hitelfelvevő. Ha el tud menekülni, akkor a kölcsönzött tőke nagyobb kockázatú zóna lesz. Ha magánszemélytől kölcsönöz, akkor valószínűleg ijesztő, hogy kockáztatja a pénzét, de ez attól függ, hogy milyen kapcsolatban áll vele. Ha - S. Mavrodi és a munkaképes lakosságtól kölcsönzött, akkor "dobhat"; Ha a dolgozó népesség képviselője vagy, akkor jobb, ha nem "dobja" egy nagy embert, akitől kölcsönzelt pénzt. A nemfizetések a mi gazdaságunkban hasonló helyzetből származnak.

Ie minden tényező-készlet eltérő. A faktoriális tőkeegyüttes megkülönbözteti saját tőkéjét, amelyet a rendes és az elsőbbségi részvények képviselnek, valamint a hitelek, amelyeket kötvények és kölcsönök képviselnek. A kötvényeket egy szervezett piacon kereskedik, bizonyos kamatozású kölcsönök a hitelező szervezetekből származnak. A faktorok L, M és N végesek, de sokuk van (egy nagyvállalat számára a számuk meghaladhatja a 100, 200 értéket). És mindezen tényezőket valahogy össze kell vonni.

1979-ben Jensen és Meckling a „tulajdonjogok és a termelési függvény”, igyekszik alkalmazkodni a termelési függvény nem csak a probléma az allokációs hatékonyság, hanem a probléma az X-hatékonyság, felajánlottuk, hogy bővíteni bevezetésével két tényező. Véleményük szerint úgy néz ki, mint:

Itt R az adott társadalomhoz tartozó tulajdonjogok rendszerének módosítása. Például ez a tiltás # 47; lehetővé teszi a föld magántulajdona, a tiltás # 47; felbontása részvénytársaság, a tiltás kölcsönkérni érdeklődéssel (ilyen tilalom érvényes az iszlám országokban, így a hitelek érdeklődéssel vette formában van, hogy részt vegyenek az ingatlan, mint egy fiatalabb tulajdonosok vagy formában jutalék a tranzakcióhoz). Ez a módosítás kizárja a termelési tényezők egyes kombinációit.

Például ma Oroszországban ma már nem lehet földi és anyagi erőforrásokat a lehető leghatékonyabban összekapcsolni, mert a földhasználat bizonyos típusát kizárjuk. A földi magántulajdon tilalma elsősorban nem a mezőgazdasági termelők, hanem a városi lakosság, a vállalkozások körében van. Az a vállalkozás, amely nem rendelkezik a földtulajdonhoz fűződő jogokkal, nem tekinthető integrált ingatlanobjektumnak. Éppen ezért a legtöbb nyugati befektetők tagadhatja, hogy fektessenek be ilyen társaságok -, mert nincs garancia arra, hogy egy napon a település vagy régió nem tér el az ujjak, azzal az ürüggyel, hogy a föld szövetségi. A vállalkozásainkba történő befektetések egyértelműen alacsonyabbak, mint amilyenek lehetnének, mivel a hosszú távú befektetések kockázata magasabb. Egy másik probléma, amely e tekintetben felmerül, az a lehetetlenség, hogy a növények eladják a többletet. A gyárak elfoglalni hatalmas területeken (különösen a város központjában), de ez nem érdekli, hogy megszabaduljon tőlük, mert a föld nem igaz, és eladni, nem tudnak. Ezeken a területeken általában raktárak. És ha más törvények lennének, a racionális tulajdonosok régen kihozhatnák volna őket, eladták volna a földet, és ott voltak üzletek, felhőkarcolók stb.

C a cégen belüli tulajdonjogok megszervezése. A C és R közötti különbség az, hogy az R meghatározza azt a keretet, amelyben az állam kérésére minden cégnek cselekedniük kell, és C a vállalat tulajdonosai által választott keret. Szervezetük formáját választották egy nyitott vagy zárt részvénytársaság, egyéni magánvállalkozás, jótékonysági alap vagy valami más formájában. C a tulajdonjogok kombinációja az R-ra korlátozott téren belül. Más szóval, egy bizonyos formát használunk a vállalat termelési tényezőinek optimális felépítéséhez.

Eggertson alak tekintetében befolyásolja R és C, illetve minden egyéb kombinációi tényezők példa marxista forradalom Etiópia (1975) és az azt követő kollektivizálás és kimeneti része a föld gazdasági forgalom. De egy kollektivizálásunk példája inkább szemléltető. Nézzük meg, mi történt a termelési függvény a mi mezőgazdasági vállalkozások miatt kollektivizálás a föld, a formáció a kollektív gazdaságok, a tilalom a nagy vagyon és használata bérelt munkaerő. A kollektivizáció negatív eredményei közé tartozik a tényezők tényleges kombinációjának lehetetlensége. Különösen a bérelt munkaerő kizsákmányolásának alapjául szolgáló tilalom alapján lehetetlen volt megfogalmazni a gazdálkodás legjobb módját az idénymunkások vonzására. Azonban később helyreállították a városiak kivitele formájában a kollektív gazdaságok betakarítására. De a kollektivizálás pozitív eredményei is voltak. Ez például nagy agrofirmák (baromfitenyésztők) létrehozását jelenti, amelyek nagymértékben összekapcsolják a termelési tényezőket. Az 1950-es évek végén alakultak ki - az 1960-as években. amikor lehetőség nyílt arra, hogy bizonyos tőkét fektessenek be a mezőgazdasági termelésbe.

Iroda jelentése, egyrészt egy sor tényező, és a másik - egy bizonyos szerződések és C lehet értelmezni, mint egy köteg szerződéseket. Ezért az X-hatékonyság és az X-hatékonyság a vállalat határozza nem csak és nem annyira a teljesítmény a vezetők tartják Leybensteyn, hanem elsősorban a hagyományos intézményi közgazdaságtan tényező - a hiányos szerződéseket, információs költségek és a kapcsolódó speciális formáit tranzakciós költségek a vállalkozás számára. Az utóbbiak közé tartozik ügynöki költségeket, amelyek által okozott egyfajta jogosultsággal alárendelt megbízó vagy megbízottja által bérelt nekik, miközben elsődleges célja a funkciót.

Ha a megbízó csak átmegy jobb szer, nem vigyáz a célfüggvény nem ügynöki költségek merülnek fel. Igen, a feudalizmus a piacon hiányzik a fő egyértelmű volt jogokon felül, és ő készen áll, hogy részben ezek a jogok megosztani cserébe a hűség, ügynök hűség (ő nem tudott enni két juhot, így az egyik adta a tiszttartók, nem tudott aludni az összes nő a környéken így eloszlatva a jogot az első éjszaka között bárói, stb), de nem volt az érdekli, hogy az objektív függvény - ez nem volt egyszerű. A piacgazdaság ad okot, hogy ügynöki költségeket, mert a megbízó nem többlet, mert tudja eladni őket, és ő, hogy megőrizze célfüggvényt. És a probléma az ügynöki költségek válik központi hatékonyságának meghatározására egyfajta gazdasági szervezet.

Általában egy piacgazdaságban egy adott cég hatékonyságát külső körülmények határozzák meg. Mivel van egy piac, szükség van egy külső fogyasztóra való munkára - mert ha egy vállalat nem vesz semmit, csődbe kerül. De ez nem erről van szó, hanem arról, hogy mennyi menedzsment döntést és hatékonyságot a cégen belül ellenőrzik és meghatározzák kívülről a piac. Ebben a tekintetben Jensen azonosítja a kétféle vállalatot - zárt és nyitott.

A zárt cégek "belül" vannak meghatározott cégekben. Számukra:

- egy korlátlan felelősségű magánvállalkozás, amelynek teljesítéséért a tulajdonos (pl. cukkini vagy üzlet birtokosa) felelős minden tulajdonáért;

A nyílt vállalatok "külsőleg" meghatározott cégek. Nagyon jól irányítják a mások belső hatékonyságának értékelését, azaz szorosan kötődnek a piaci értékeléshez. Számukra Jensen szerint:

kölcsönös - alapuló társadalom kölcsönösség, ami különösen igaz a pénzügyi szférában (például kölcsönös biztosító pénztárak, a takarékpénztár Európában, egy olyan társadalomban a kölcsönös hitel), de az USA-ban találhatók a nem pénzügyi szektor (például klubok, ami széles körű gazdasági tevékenység ); ezek közé tartoznak továbbá társasházak;

- politikai vállalkozás (állami vagy önkormányzati vállalkozás).

Kapcsolódó cikkek