Katonai nyilvántartások és állampolgárok foglalása, cikk, magazin "személyzeti üzlet"
Minden szervezet köteles katonai nyilvántartásba vételt készíteni a tartalékban lévő katonai felelősségre vonható állampolgárok katonai nyilvántartásáért, valamint a katonai szolgálatra kényszerítésre kötelezett személyeket. Ezenkívül azok a vállalkozások, amelyek katonai megrendeléseket végeznek, és biztosítják az ország védelmi képességét és a háborúban élő lakosság életképességét, rögzíthetik kvótáikra vonatkozó alkalmazottaikat. A szervezetben a katonai nyilvántartás és az állampolgárok könyvelésének megszervezése a cikkben szerepel.
A cikkből megtudhatja:
- amelyeken a katonai nyilvántartásba vétel és a felelős személyzet könyvelése szükséges;
- hogyan lehet megszervezni az állampolgárok katonai nyilvántartását és lefoglalását a szervezetben;
- aki katonai nyilvántartásba vétel és fenntartás alatt áll;
- hogyan kell értesíteni a katonai komisszériát a katonai felelős tisztviselő felvételéről és elbocsátásáról.
Milyen vállalatokra kell szervezni a munkavállalók katonai nyilvántartását és foglalását
A páncélok katonai nyilvántartása és szervezése a munkavállalók számára egy sor intézkedés, bár békeidőben történik, de lehetővé teszi a katonai felelős személyzet szisztematikus és rendezett mozgósítását a potenciális ellenség támadása esetén. A katonai nyilvántartásba vétel kötelezettsége a szovjet hatalom ideje alatt a munkáltatóknak is tulajdonítható, és eddig senki sem szüntette meg. Mindazonáltal sok munkáltató az utóbbi években figyelmen kívül hagyta a törvény követelményeit, és nem tartja megfelelően nyilvántartást azokról a munkavállalókról, akik katonai szolgálatra kötelezettek. A humán erőforrásért felelős tisztviselő által teljesítendő maximális összeg az, ha olyan állampolgárt kíván meg, akinek életkora tervezet, katonai jegy, és a szükséges információk beírása a személyi kártyájába álláskereséskor.
A tartalékban tartózkodó állampolgárok, azaz a mobilizációs kötelezettségük felszabadításának célja, hogy a háborús menedzserek és szakemberek számára biztosítsák a vállalkozás hatékony és megszakítás nélküli működését. A foglalást először a mobilizációs feladatot ellátó vállalkozások számára tervezik, és háború esetén folytatják munkájukat, biztosítva az adott régió lakosságának létfontosságú tevékenységét.
