5 A felesleges konfliktusok elkerülése
Definíció szerint konfliktus csak akkor létezhet, ha konfliktus van. Vagyis durván szólva, amikor a résztvevõknek valamit meg kell osztaniuk, például: terület, befolyási terület, pozíció, vagyon.
Mindazonáltal gyakran szembesülünk értelem nélkül, mint kegyetlenül, elrontjuk a hangulatot, elsősorban magunknak. De hogyan lehet elkerülni az üres vitákat, amelyek annyi időt és energiát igényelnek?
1. Ne tisztázza a "rossz" emberekkel való kapcsolatot
Vedd ezt rendszerint, és megszabadulsz a fájdalmas és hülye tapasztalatoktól. A kapcsolat felfedezése mindig haszontalan.
Egy barátom letöltötte magát, és a sértő dolgokról beszélt mögötted? Nem kell bizonyítani neki, hogy nem igaza van: csak beszélgethet vele.
Nem, ez nem vonja le a problémát, és nem a vereséget. Ez egy durva végrehajtás, ha értékeli magát, és megérted, hogy egy személy elveszíti, elveszíti Önt barátként. Ugyanakkor minimális erőfeszítést és idegsejteket költ.
Ha ez az anyósok kérdése, akkor ne használja ezeket az 5 mondatot. hogy ne okozzon konfliktust.
2. Ne tisztázza a "jó" emberekkel való kapcsolatot
A szabály változatlan marad, csak a megoldás módja megváltozik. Ha egy jelentős ember, akit nem akar elveszteni, megérintette az érzéseit vagy csalódást okozott a cselekményben - vegye figyelembe az esetet és hallgassa meg magatokat.
Az a személy még mindig közeli a történtek után? Ha igen, akkor nyugodtan mondd el neki a tapasztalataidat az úgynevezett "I-mondások" használatával:
- nem "csalódtál", de "csalódott vagyok" vagy
- nem "rossz vagy", de "kényelmetlen vagyok, amikor ...".
Ez nem fogja elhallgatni a problémát, de nem fog szembesülni a vádakkal.
3. Ne keverje a gyöngyöket a sertések előtt
Gyakran érvelünk és vitatjuk a legjobb szándékokat:
- átadja tapasztalatait az ellenfelednek,
- tanítsa meg neki, hogy tegyen valamit hatékonyabban,
- meggyőzni róla, hogy gondoskodjon magáról.
Ilyen helyzetekben, különösen akkor, amikor a helyzet felmelegszik, néha érdemes megállnia a kérdéssel: "Miért?". Miért osztjuk meg azokat az információkat, akik nem fogadják el? Érdemes megvenni az ellenfeled, hogy értékes élményt kap ajándékként, ha tapintatlanul viselkedik egy interjúban?
Értékelje nemcsak az idejét, hanem a tudását is, és hagyja, hogy mások önállóan tanuljanak: ha igazán rossz, akkor egy napon meg fogják érteni, és abban az időben továbbfejleszti fejlesztésedet, meggyőződéseid megerősítésére vagy megváltoztatására.
4. Ne legyen erős az őszinteséggel
Az őszinteség jó minőségű, tiszteletet érdemel. Gyakran ellenezzük a képmutatását és elmondja másoknak egy kellemetlen igazságot a szemében egy olyan üzenettel, mint például: "Tisztelem. Nem én vagyok az, aki hízelgéssel és beleegyezéssel megaláz. Bízhat bennem. " Ez azonban nem mindig megfelelő.
Ha Ön egyike azoknak, akik nem tudják, hogyan kell "hibáztatni", még akkor is, ha más személynek kétségbeesetten szüksége van a támogatásra és a jóváhagyásra, vannak más módokon is, amelyek nem tekinthetők képmutatónak.
Bizonyos esetekben csendben maradhat, másokban pedig valami olyasmit mondhatsz, mint: "Nem osztom meg teljes mértékben az Ön szemszögéből, de én megértelek", vagy még ismertebb: "Igen, te vagy."
Más kérdés, amikor a "megváltás" igazságáról van szó, például amikor egy barát minden nap ugyanazon problémáért panaszkodik Önhöz, és tudod, hogyan oldhatod meg őket, és láthatod, hogy a támogatási szavaid üres szavak.
Ha ebben a helyzetben egy barátja hirtelen reagál az igazságra és megvádolja Önt, helyénvaló visszatérni a lista második (vagy esetenként első) eleméhez.
5. Maradjon távol a vitázóktól
Vannak olyan emberek, akik imádkoznak a rekedtséggel szemben, bizonyítják jogszerűségüket, és szinte a missziójukat "a jó híreket hordozzák" és tanítják a többiek "helyes életét".
Nyilvánvalóak és tehetségesek lehetnek a retorikában, és gyakran az ötleteik nagy jelentőséggel bírnak a társadalom számára, de ha nem kedvelik a fűtött beszélgetéseket, mint kellemes időtöltést, akkor ne kerüljön közelebb ezekhez az emberekhez.
Még akkor is, ha valaki nagy tisztelettel készteti önt, de kommunikációs stílusa gumi Önnek, mindig korlátozhatja kommunikációját vele - nem ígérheti meg barátságát az életkor, nem azt jelenti, hogy otthona mindig nyitva áll, és nem jelenti azt, hogy te vagy ugyanúgy gondolkodik: az egyhangúság véget ér, amint valamit mond, amit nem ért egyet.
Természetesen az élet túlságosan sokrétű, hogy a fent megadott szabályok minden esetben receptekké válhassanak: a valódi helyzetek gyakran összetettek és számos befolyásoló tényezőt tartalmaznak, és konfliktusok, még akkor is alapulnak, hogy néha szükségük van a kapcsolatok és helyzetek kialakítására.
Ennek ellenére az ajánlások betartásával csökkentheti a felesleges veszekedések számát az életében, és megtakaríthatja számukra az időt, hogy élvezetesebb és hasznosabb leckéket kapjon.
Ossza meg a Facebook-on