A szállítási javítás mestere leírása

Ezt a munkaköri leírást az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve rendelkezéseinek és az Orosz Föderáció munkaügyi kapcsolatait szabályozó egyéb szabályoknak megfelelően dolgozták ki és hagyják jóvá.

1. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK

1.1. A Közlekedési Javító Mester (a továbbiakban: "Munkavállaló") a vezetőkre vonatkozik.

1.2. Ez a munkaköri leírás meghatározza az Alkalmazott funkcionális feladatait, jogait és felelősségét a "__________" (a továbbiakban: "Munkáltató") munkája során végzett szakmunka és közvetlenül a munkahelyen.

1.3. A munkavállalót a munkáltató megbízásából a jelenlegi munkajogi jogszabályban meghatározott sorrendben a munkáltató nevezi ki, és elutasítja.

1.4. A dolgozó jelentése közvetlenül _______________.

1.5. A munkavállalónak tudnia kell:

- utasítások és egyéb iránymutatások, módszertani és szabályozási dokumentumok, amelyek a gépjárművek műszaki állapotának ellenőrzésére vonatkoznak;

- a műszaki üzemeltetés szabályai, a technológia, valamint az autók karbantartása és javítása;

- a gép, a jelölés, a tervezési jellemzők, az autó műszaki és működési jellemzői;

- a közúti közlekedésbiztonságra és -biztonságra vonatkozó követelmények;

- a hibák azonosítására szolgáló módszerek és az autójavítások minőségének értékelésére szolgáló kritériumok;

- a gazdaság alapjait, a munkaügyi jogszabályokat, a munkaügyi és irányítási szervezeteket;

- a munkavédelemre, az ipari higiéniára és a tűzbiztonságra vonatkozó szabályok;

- a titoktartási rendszer követelményei, a hivatalos, kereskedelmi és államtitok megőrzése, a bizalmas információk közlése.

Képesítési követelmények. Magasabb szakmai (technikai) végzettség és szakmai tapasztalat legalább egyéves vagy szakközépiskolai (műszaki) végzettséggel és legalább 3 éves szakmai tapasztalattal a tevékenység területén.

1.6. A Munkavállaló ideiglenes távollétében feladatai _______________ (pozíció).

1.7. A munkavállaló beadványában: ________________________.

2. A MUNKAVÁLLALÓ FUNKCIONÁLIS KÖTELEZETTSÉGEI

Az autók, egységek és gumiabroncsok karbantartásával és javításával kapcsolatos munkák elvégzését, alkatrészek és részletek gyártását és helyreállítását.

Biztosítja a tervezett feladatok időben történő teljesítését, csökkentve a javítási költségeket magas színvonalú javítási munkákkal.

Terveket dolgoz ki a karbantartás, a karbantartás és a járműdiagnosztika működtetésére.

Figyelemmel kíséri az emelőgépek, a kivehető teherhordó eszközök, a kecskék, a megállók és a biztonságos munkák karbantarthatóságát az áru daruval való mozgásával kapcsolatban.

Részt vesz a járművek karbantartásának és javításának javítását célzó intézkedések kidolgozásában, az anyagok, pótalkatrészek, villamosenergia és egyéb erőforrások költségeinek csökkentésében, a termelési létesítmények hatékonyabb felhasználásában.

Előmozdítja a fejlett technológiák bevezetését, az ésszerűsítési munka fejlesztését.

Kérelem alkatrészeket, alkatrészeket, alkatrészeket, anyagokat, szerszámokat.

Ellenőrzi a gumiabroncsok, éghető kenőanyagok és egyéb működési anyagok átvételét.

Biztosítja a tüzelőanyagok és kenőanyagok, alkoholok, savak biztonságos tárolását.

Részvételben részt vesz a járművek, gépek és berendezések elengedésére vonatkozó javaslatok előkészítésében.

Készíti a munkások elhelyezkedését a helyszínen, termelési célokat határoz meg, ipari oktatást végez.

Biztosítja a munka helyes és biztonságos megszervezését, nem teszi lehetővé a zavaró munkahelyeket, a termelési létesítményeket, a folyosókat és a közlekedőutakat, a szomszédos területeket, a raktárakat.

Ellenőrzi a munkavállalók ipari és munkaügyi fegyelem betartását, a munkavédelemre vonatkozó szabályok végrehajtását.

3. A MUNKAVÁLLALÓ JOGAI

A munkavállalónak jogában áll:

- munkaszerződés miatt munkát vállal;

- A munkahely, amely megfelel a munkaügyi védelemre vonatkozó állami szabályozási követelményeknek és a kollektív szerződés feltételeinek;

- teljes körű megbízható információ a munkahelyi feltételekről és a munkaerő-védelem követelményeiről;

- szakmai képzettségüket, átképzésüket és továbbképzésüket az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve által meghatározott eljárással, más szövetségi törvényekkel összhangban;

- a tevékenységekhez kapcsolódó anyagok és dokumentumok beszerzése;

- kölcsönhatás a Munkaadó más egységeivel a szakmai tevékenységük működési kérdéseinek megoldására.

4. FELELŐSSÉG

A munkavállaló felelős a következőkért:

4.1. Működési kötelezettségeik teljesítésének elmulasztása.

4.2. Nem megbízható információ a munka állapotáról.

4.3. A megbízó utasításainak, utasításainak és utasításainak be nem tartása.

4.4. A munkavédelemre vonatkozó biztonsági előírások és utasítások megsértése, a biztonsági előírások, a tűz és egyéb előírások megsértésének megakadályozására irányuló intézkedések elmulasztása, amelyek fenyegetik a Munkaadó és alkalmazottai tevékenységét.

4.5. A munkaügyi fegyelem figyelmen kívül hagyása.

4.6. A munkavállaló teljes egyéni felelősséget visel a teljes egyéni felelősséggel kötött szerződéssel összhangban.

5. MUNKAKÖRÜLMÉNYEK

5.1. A Munkavállaló munkamódszere a Munkáltató által meghatározott belső munkaügyi szabályzat szabályai szerint kerül meghatározásra.

5.2. A termelési szükséglethez kapcsolódóan az alkalmazott köteles utazni (beleértve a helyi jelentőségűeket is).

5.3. A _______________ szerint a Munkavállaló értékeli a Munkavállaló teljesítményét. A hatékonyság értékelésének intézkedéseit _______________ jóváhagyja, és a következőket tartalmazza: - _______________________________.

Kapcsolódó cikkek