Hogyan lehet kezelni egy alárendelt hexley-t, feltéve, hogy stutnik vagyok?
Általában, Gekov szenvtelenségével, nekik # 034post # 034 Stirlitz, és itt.
Igen, ha nem rendszeresen # 034pinala # 034, akkor lenne horror! Ő maga nem véleményem szerint működhet.
Attól tartok, hogy túlzásba veszem a botot, így az én neyem # 034pinkam # 034 a mentelmi jog nincs kidolgozva ( # 034 A karaván ugató kutyák megyek # 034), és hatékonysággal szeretnék többet csinálni.
Nem tudom, hogy az alárendeltjeidnek (hexáknak másnak kell lennie), de számomra minden kísérlet arra, hogy kényszerítsék a gyaloglást a rendszerben, ellentétes hatással jár. Ha látom, hogy én vagyok egyszerű előadóművész, és minden döntést egy másik személy tesz, akkor nem leszek feszültség. Miért? Szüksége van - hagyja, hogy mindent eldöntsön, de meg fogok nézni. És ha keményen nyomnak, akkor húzhatok.
De ha tudom, hogy a felelősség egy része rám van, az én mellettem nincs senki, hogy bízzanak bennem, akkor kimentem az útból, hogy megfeleljek az elvárásoknak.
Nehéz késlekedni. Ez gyógyíthatatlan számomra. Fontos, hogy a munkafolyamat nem késő? Előbb vagy utóbb az én feletteseim össze fognak egyeztetni a késéssel, ha csak a munka történt.
Ne rally, de a szabályok tekintetében. Én magam nagyon szabadon szerető vagyok, és nehéz számomra másokat kezelni, mivel nem szeretnék bánni velük.
Ha látom, hogy én vagyok egyszerű előadóművész, és minden döntést egy másik személy tesz, akkor nem leszek feszültség. Miért? Szüksége van - hagyja, hogy mindent eldöntsön, de meg fogok nézni. És ha keményen nyomnak, akkor húzhatok.
De ha tudom, hogy a felelősség egy része rám van, az én mellettem nincs senki, hogy bízzanak bennem, akkor kimentem az útból, hogy megfeleljek az elvárásoknak.
Az alkalmazottak iránti felelősségünk óriási, mindannyian függünk mindannyiunkatól egyénileg. A kreatív csapatnak állandóan szükségem van kreatív légkörre. Tehát nincs szűk hadsereg. Emellett a gyerekek bizonyos döntéshozatali szabadságot engednek meg
Nehéz késlekedni. Ez gyógyíthatatlan számomra. Fontos, hogy a munkafolyamat nem késő? Előbb vagy utóbb az én feletteseim össze fognak egyeztetni a késéssel, ha csak a munka történt.
Kívánatos. Mivel a kommunikáció az emberekkel, amelyek alapvetően csak reggel a helyszínen történnek. És a többiek nem közömbösek attól a ténytől, hogy időben vannak, de akkor Nastya, amikor megkapja őt, vagy amikor nagy erőfeszítéssel kényszerítheti magát.
Csak azt kívánom, hogy többet dolgozzon. Hogyan tudom kezelni, hogy ne járjak a fájdalmas módon, és ő megértett engem, és érdekelt, hogy végezze el ezt (végső soron elsősorban a motiváció a Huxlin motivációját tartani?), És a munka tökéletesen történt?
Tudja, kétlem, hogy az alkalmazottja Huxley. Éppen ellenkezőleg, aktiválom a Stílusokat (itt csak valamiféle szókionális szleng), nagyon jól működünk együtt.
Miért döntött úgy, hogy a lány Huxley? a leírt típus lehet valaki más.