Mi fenyegető a villanyszerelőtől az elektromos biztonsággal foglalkozó csoport távolléte miatt, 2018

A munkáltató, aki bevallotta, hogy elektromos létesítményekben végez munkát, az át nem vett személyzetet adminisztratív büntetésnek lehet alávetni.

A cikk 9.11. Kódex közigazgatási szabálysértések. "Az elektromos berendezések üzemeltetésére vonatkozó szabályok megsértése közigazgatási bírság kiszabását vonja maga után:

A közigazgatási szankciót polgárokra vonja be, ezerről kétharmára

A felelősséget más olyan személyek is viselhetik, akik megsértették az elektromos berendezések üzemeltetését.

Amellett, hogy a közigazgatási felelősség tisztviselők lehet büntetőjogi felelősségre a munkahelyi balesetek, ha a megrendelések, műveletet vagy passzivitása nem teljesítette feladatát munkavédelmi és nem vette a megfelelő intézkedéseket, hogy megakadályozzák a balesetet.

„Követelményeinek megszegésével munkavédelmi, elkövetett egy személy, amely felelős azok betartását, amennyiben ez még részt gondatlanságból a büntetés kiszabása a súlyos káros az emberi egészségre, - kell büntetni meg nem haladó bírság négyszázezer rubelt vagy a fizetés vagy egyéb jövedelem követő tizennyolc hónapon belül, illetve a kötelező művek időtartamra 180-240 órát, vagy a büntetés-végrehajtási munka legfeljebb két évig, illetve a közösségi szolgáltatás legfeljebb egy évig, vagy a nélkülözés felnik ugyanebben az időszakban, a kizárás, hogy tartsa bizonyos pozíciókat, vagy vegyen részt bizonyos tevékenységek legfeljebb egy év, vagy anélkül. 2. Az aktus, amennyiben az első része ennek a cikk, amely gondatlanul okozott emberi halál, - meg kell büntetni a kemény munka egy időre, de legfeljebb négy évig, illetve szabadságvesztés ugyanebben az időszakban, a kizárás, hogy tartsa bizonyos pozíciókat, vagy vegyen részt bizonyos tevékenységek legfeljebb három évig, vagy nélküle .

3. Az előírt cselekményt az első része ennek a cikknek, elkövetett gondatlanság járó halálát két vagy több személy, - meg kell büntetni a kemény munka egy időre, de legfeljebb öt évig, illetve szabadságvesztés ugyanebben az időszakban, a kizárás, hogy tartsa bizonyos pozíciókat, vagy vegyen részt bizonyos tevékenységek legfeljebb három évig vagy anélkül "

Életrajz:

Gafarov Rashid

Jogi tanácsadás

Az ügyvédi tantárgyak:

Életrajz:

PPT.RU - Teljesítmény. Jobb. Adók. üzleti