Coffee House - Oroszország - kommentárok cég alkalmazottai - a munka
kávéházi lánc Coffee House * * Nagyon csalódott voltam, és hirtelen! Az első oldalon a menü szerepel értéke koktél 170R. és - egy okos trükk - ideje: 23,00-6,00. Miután egy pár oldalt a költségek koktélok mozgott 265r. és a fent. 19.00 megkérdeztem a pincér, ha van egy koktél 170R, amely jelzi a 23.00? Azt válaszoltam: * A *. Megrendeltem. Mikor hozta a számlát, láttam az árát: 265r. Kiderült, hogy ez az ár azt az időt, és ne kelljen egy koktélt! De nem figyelmeztet rá! Ha tudnám, akkor én elrendelte, hogy a koktél, ami tetszik, a 265r. Mint 95r. - ez nem is annyira a pénz, ami sütöm, de még mindig maradt maradékot. A pincér nem kap egy fillért sem tip. És talán én borravalót ebben kávézó már nem, vagy egyáltalán nem megy oda.
Megjegyzések a cég „” Coffee House „” Összesen: 115
1-barát menetrend 2 jó csapat
1. A fizetés nem egyezik meg a munkát, és én a csapos, és a tisztább és szemétgyűjtő, és reméli, az emberek, hogy a poszt pincér a szerződésben 110 rubel / óra, a 50 rubelt / óra a csúcs és 50-500 rubel naponta 2 -Nobody nem magyaráz meg semmit, csak küldött azonnal dolgozni, és szükség QoS. Nem kértem még egy menüt. 3-az összes élelmiszer, félkész termékeket, amelyek. "
Kivéve, ha a munka mellett a híres márka nincs többé.
Dolgozott 25 napig, az SN nem kapott, mivel a rendező lemondott, és a jelentés kártya nem letenni az összes elérhető, ebéd táplált kiváló termékeket, sok állítások vannak ellenőrzések m, sn minden megkínzott vágni, örök újrahasznosítás mert a nagy forgalom. Összehasonlítva a BK kávéházi pokol, ahogy írják a dokkok Ház ház számukra nincs különbség, valójában épült belső munka rosszul.
Korábban mindig azt hittem kofehauz valóban egy komoly cég, de valójában „Vokzalnaya shaverma”. Dolgozott, mint egy menedzser az éjszaka, és csalódott volt, hogy mondjuk a legkevésbé. Az első 15 műszakban hulladék kapott előleg 13100+ 2800 20 felett nem, noha ők állandóan beszélnek a titkos bónusz vendégeknek (de ez a nap), és a leltár az összes ezt a szemetet. A második az, hogy ott moyschitse este. "
Általános benyomás a munka függ a munkahelyén, hanem egy plusz minden esetben csak akkor kell kommunikálni munkatársaival. Többségük - nagyon kedves emberek. Is egy plusz, hogy a szabad ételt.
Kezelése akarta köpni a személyzet, szórják, amint tud. ételek minden nap. vannak napok, amikor eszik csak két palacsinta (működő 12 óra). körülbelül csapatszellem és az edző vezetők és nem hallotta, de gól messze meghaladja a pincérek és a csapos. a kávézóban fut csótányok, egészségtelen körülmények a konyhában. párolt csendesen elkészíti és díszítse ételek puszta kézzel. bár még. "
Vedd fel a menetrend az Ön
Dd mindenkinek! Dolgozott, mint egy barát, csak elég egy hónapra is. Az első az, hogy nincs személyzet. A csapos és a menedzser folyamatosan dolgozik részmunkaidőben, mint egy pincér. Másodszor, nyomorúságos W / P. A szerződés értelmében a 110 rubelt / óra, a 50 rubel / óra. 50% Amennyiben nem világos. Jelentési sehol szolgálnak az út mentén, azt hiszem, hogy alkalmazni kell a Szövetségi Adóhivatal, mint intézkedik az „elhagyta hivatalát” a gyanús körülmények között, és a megállapodás (nem ".
+ sok társaik a társaságnál dolgozó + fiatal vezetők (nem mindegyik), azaz könnyű megtalálni a közös nyelvet + akkor kap egy jó tapasztalat + sok gyorsan kap elő, ha nagyon jól + egy nagyon szórakoztató, ha a munka során fog „saját cég” + jó, őszinte, kedves postoyanniki + néha jön híresség + működhet csak néhány órát egy nap +. "
- még a rövid változás nagyon nehéz (csak addig működik, akik kimennek a hétvégén, vagy képes váltani a munkát mások) - ne engedd, hogy enni és élettani szükségleteinek (különösen nehéz, ha te egy lány) - találkozik a kávét dolgozók munkaidőn kívül és elküldte „osztály” a hétvégén (ők fizetik, hanem a nap elveszett) - sok a vezetők nem adnak egy újat. "
Mivel az ügyfél elégedett vagyok ezzel a hálózaton koffein
Recruitment vezető Valéria, drága lány, de hozzá nem értő és szakszerűtlen a legelső ismerős volt köszönés, nem támogatja, hogy magát, mosolyogj, és még ez sem volt. A jelölt, azaz A rád, azonnal azt állítja, hogy nem, valami baj van, én meg illetlen, mondom nem így van. Még ha nem tetszik, akkor rendesen elmagyarázni, hogy minden esetben, hogyan kell. "
Ez könnyű, hogy a nyáron, és hogy 16 éves. Gyorsan hozza a munka tapasztalat nélkül - rövid távú képzési és szakmai. Ha szerencséd van - egy jó csapat. Egyszer vagy kétszer egy műszakban enni és inni kávét. Az akvizíció a hasznos készségek, képzés, változatos élményt. A vámolás (bár a készülék azt valamilyen oknál fogva, hogy nem az első alkalommal vett). növekedési kilátások valósak. De. "
A legtöbb munkavállaló shkolota és írjon a negatív vonatkozásait a közös negatív vonatkozásait ételkínálat, és ha figyelmen kívül hagyja beszélni konkrétan a KX, akkor: 1. Ellentmondás fizetés összegét feladatokat. Az árak a kávézóban, elég szilárd, míg sn személyzet csak vicces, hogy persze, tükröződik a szolgáltatás minőségét. Dolgozom egy nagy kávézó, de. Éjjel, te és a menedzser, és az alátétet és. "
Zero teljes. Plusz csak akkor írj az igazságot a negatív aspektusait.
Az első és legfontosabb, plusz számomra - csapat. Hála a légkör, a munka ment nyaralni, és egészen a közelmúltig nem akar leszokni csak azért, mert a személyzet. A pénz, bár nem nagy, de ha egy diák, és nem kell, hogy teljes mértékben támogatja a magokat, és csak azt, hogy van pénzem a bulizás és a ruhákat -, akkor OK (s / n a kártyára havonta kétszer, a kimenet mennyiségét legfeljebb . "
1. főnökeik. Menedzserek és az edzők többnyire buta gyerek koronával a fejükön, akik úgy vélik szinte istenek, és az összes többi olyan egyszerű sár. Személy szerint én jó volt nézni őket, de általában a légkörben rontják. A menedzsment személyesen az én kávézó - egy katasztrófa. Mat-peremat fog küldeni, három betű, lábról élére obolot kosz, és ez olyan, mint egy „normális”, a. "