Base csökkentése díjak
És azt állapítottuk meg, hogy ez nem teljesül? Ő adta magát?). Ha a kollektív szerződés, vagy egy külön meghatározott sorrendben csökkentése, például egy százalékos arányát minden egyes mutató, majd szerint jár el ezeket az utasításokat. Ha nem: 1. Memo a tanszékvezető, amely mondják ki, mit, és aki nem teljesítette, és azt hogyan kell büntetni. 2. Magyarázat a munkavállaló. 3. Rend, az alapja, amely előírt pont a kollektív szerződés, vagy mit, alkalmazza a memo és magyarázó. By the way, emlékeztető természetesen felettesei vízumot.
Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:
Értesítést küld.
Milyen más csökkentése érdekében a bónuszokat. Amortizáció díjak = depremirovanie, hogy nem biztosítja a TC, és, hogy a TI lesz egy hosszú és érzéki
A díj nem csökken, és kevesebbet fizetnie - Érezd a különbséget
A dokumentum rögzíti a díj összegét, előírt a kollektív szerződés (illetve ind. Szerződés), gyakran banális érdekében a töltés díjak, de alá kell írnia OTiZ számítás, például. Ezért smotreite a kollektív szerződés és nézd meg ott a dokumentum típusát. Általában bármely dokumentumot havi díj hozatalát?
Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:
Értesítést küld.
Nem adom a hal, adok egy horgászbot
Havi díj megerősíti a rend „fizetni egy bizonyos összeget, a következő alkalmazottak csökken egy bizonyos% ..” A kollektív szerződés az egyes szolgáltatások tekintetében előírt teljesítmény nyújtó, és azt mondja, hogy a támogatás kifizetése csak a teljesítménymutatókat. Vezetője szerkezeti egység írt egy feljegyzést, hogy néhány alkalmazottja nem tett eleget a 2 mutató, a nyilatkozat a díjat% -kal csökkent a kifizetéseket. Magyarázat munkások megtagadták, hogy írjon, és rohant panaszkodni. Ahogy grammotno minden rajzolni, hogy nem kényszeríti őket, hogy vissza a pénzt.
Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:
Értesítést küld.
nincs szükség semmilyen magyarázatot. Dokumentált fix teljesítmény, ha azok a küszöbértékek alatt a javadalmazásra vonatkozó rendelkezések, csak hogy egy rendelést a kívánt mennyiségű (már csökken, nem szükséges hangsúlyozni, hogy csökkenteni)
Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:
Értesítést küld.
Nem adom a hal, adok egy horgászbot
Mit jelent fix dokumentált teljesítmény? Mindegyik mutató, az egy% szóló rendelet bónuszokat.
nincs szükség semmilyen magyarázatot. Dokumentált fix teljesítmény, ha azok a küszöbértékek alatt a javadalmazásra vonatkozó rendelkezések, csak hogy egy rendelést a kívánt mennyiségű (már csökken, nem szükséges hangsúlyozni, hogy csökkenti) az alkalmazottak rosszul végzett munkájukat (ami az egyik mutató), akkor mindegy csökkentés díj ehhez%. Tudom használni a kifejezést „a következő alkalmazottak díjat számíthatnak fel, mérete csökkent, csak a célok teljesítése érdekében.” A sorrend mindig kell lennie vállalkozók is valahol, hogy írja alá.
Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:
Értesítést küld.
Mit jelent fix dokumentált teljesítmény? Minden egyes mutató már a rendelet bónuszokat megéri%
Munkások rosszul végzett munkájukat (ami az egyik mutató), akkor még mindig csökken a díjak erre%. Tudom használni a kifejezést „a következő alkalmazottak díjat számíthatnak fel, mérete csökkent, csak a célok teljesítése érdekében.” A sorrend mindig kell lennie vállalkozók is valahol, hogy írja alá. 1) Tegyük fel, a mutatók a% a terv. Ivanov, aki 80% volt, ezért jogállásáról szóló fizetési kell kapnia a 10 000-díj, és 5000 rubel. Meg kell, hogy a dokumentum (például jelentés PEO), hogy Ivanov a terv végrehajtása - 80% -kal, a díj összegét - ilyen.
És a dolgozók nem festett a sorrendben, és a bér.
Ha időpontja alapértelmezett mutatók díjat számíthatnak fel teljesen, akkor nem tudom, mit mondjak
Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:
Értesítést küld.
Nem adom a hal, adok egy horgászbot
Munkások festett érdekében, hogy megismerje ezt a sorrendet.
(Meg kell, hogy a dokumentum (például jelentés PEO), hogy Ivanov a terv végrehajtása - 80% -ban) a rendszer területén
(Vagy díjösszegnek - ilyen és ilyen.) - megbízás odaítéléséről.
És az „a következő alkalmazottak díjat számíthatnak fel, kicsinyített csak tette teljesítmény” jobb megváltoztatni a „következő felárat számít fel az alkalmazottak az összeg az i-edik” nem szükséges annak érdekében, hogy összpontosítson a változás, mert bónuszokat korábban memo + értékelő jelentést, majd egy magyarázó, de kiderült, hogy a szappan szappan
Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:
Értesítést küld.
«Első ← Vissza. 1 gombra. → Az utolsó (1) "
Válaszolni regisztrálnia kell ebben a témában.