Hogyan írjunk esszét az ösztöndíj -
Ebben az egyedülálló siker kulcsa, és ez az első dolog, amit meg kell emlékezni, amikor a papírt, hogy töltse oktatási ösztöndíjat külföldön. Tedd esszé pusztán személyes, személyre úgy, ásni a preferenciák és a téma, és adja meg a választ, ami csak te. Ez az egyediség nyilvánvaló, hogy a vizsgáztató, amikor kiválasztja a győztes.
1. Olvasd el, és újra elolvasta a szövegesen megválaszolandó kérdés, amelyet meg kell adnunk, hogy válaszoljon, valamint azokat a kulcsfontosságú témákat.
Az én esetemben, a nyilatkozatot az esszé ez volt: „Hol vagyok bizonyította felelős vezető, vagy az innováció, és hogyan befolyásolta a közösség vagy a munkámat.” Azt meghatározta a legfontosabb témákat, mint a „vezető” és a „hatást gyakorol a közösség.”
2. érti a legfontosabb témák.
Miután meghatároztuk a legfontosabb témák, fontos megérteni, hogy mi minden egyes ilyen gondolatok tényleg azt jelenti, amellett, hogy a belépő szintű. Például, rájöttem, hogy a „vezető” kifejezés és annak következményeit, hogy már az én útmutató: a megtett lépések és eredmények, ahelyett, hogy egyszerűen egy leírást a helyzet, hogy vettem a felelősséget. Minél többet megérteni a jelentését minden témában, annál inkább képes lesz leírni példák bizonyítani képességeit.
3. Töltsük a dolgozat kulcsszavakat és azok szinonimái használták az eredeti nyilatkozatot.
A kulcsszavak a kezdeti jóváhagyást a szöveg, akkor bizonyítania kell elkötelezettségét a felvetett kérdések. Például tettem egy különleges erőfeszítéseket a „vezető”, „innováció” és a „hatást gyakorol a közösség,” áthaladt az esszét.
4. Győződjön meg az elején a dolgozat szórakoztató.
Ha nehezen indul a dolgozat, miért nem idézni, vagy nyilatkozatot az Ön által kívánt célt, és amelyet azután kapcsolódik a fő szöveget. Több szélesebb ismeretekkel és képességeit a kérdés, akkor képes lesz arra, hogy meggyőzze a bírák, hogy te egy jó befektetés támogatást.
5. Határozza meg a kritériumokat, amelyek alapján a kiválasztási bizottság értékelni az esszé.
Az én tapasztalataim szerint már jeleztem, hogy véleményem, kulcsfontosságú kritérium által használt ösztöndíj bizottság értékeli esszét a téma a vezetés és társadalmi hatásait. Az én tanácsom - biztos, hogy érintse meg ezeket az eredeti jóváhagyás időben, akkor is, ha nem egyértelműen jelölve.
Mit tartalmazzon egy esszét a vezetést:
- Vezetői tapasztalat és mértékét eredményeiről. Mi lett az eredménye? Esetleg bővítheti közösség 10-100 tagok hivatali ideje alatt?
- Miért kezdtél el kezelni az embereket. Mi volt az első inspirációt, és hogyan érzi magát, hogy tapasztalatot szerezzenek? Ez egy nagyon fontos szempont, mivel lehetővé teszi, hogy mutassa meg az őszinteség és a szenvedély.
- Milyen akadályokat találkozik, és hogyan kerültél legyőzni őket? Inspiráló történetek a kitartás, annak ellenére, hogy a csapások, inspirálja az olvasók (különösen a bírók) szeretné, hogy segítsen sikerrel. Ez is azt mutatja, hogy nagy vezetői képességek: a képesség, hogy alkalmazkodjanak az új helyzeteket és megoldani, hogy ne adja fel.
- Mit tanultál? Mivel ezeket a leckéket kialakítva egy vezető? Minden tapasztalat hozza az új tapasztalatok és személyes növekedési lehetőségeket annak ellenére, hogy a legjobb vezetők szerények és megérteni. Apropó ezeket a leckéket, akkor azt mutatják, hogy tényleg van értelme a tapasztalat és megérteni, mi a vezetés.
- Mit jelent ez a jövőre nézve? Ösztöndíj - nem csak egy díjat - ez egy befektetés a jövőbe. Tehát, ha azt tervezi, hogy továbbra is a konkrét tevékenységeket a jövőben, írjon róla.
Mit tartalmazzon egy esszét arról, milyen hatással van a közösség:
- Mennyi időt fordítson ezt a tevékenységet? Az Ösztöndíj Bizottság valószínűleg keres jelölteket, akik egy meglehetősen hosszú ideig szentelik magukat a társadalmi tevékenység.
- Miért fontos ez neked? Az öröm segít másoknak? A vágy, hogy valami újat kipróbálni? Egy lehetőség, hogy felvegye a kapcsolatot más emberekkel? Az igazi ok, az esszé lesz meggyőző.
- Miért volt fontos a társadalom számára? Kérdezd meg: Milyen lenne más a közösség, ha még nem tette, amit tett? Fontos, hogy azt mutatják, hogy érti a valós igényeit a csapat, és úgy viselkednek, hogy megoldja őket.
- Mit kap magának, a cégnél? Fontos, hogy azt mutatják, hogy tudja, hogyan adja vissza, akkor a végén egyre. Osszon meg valamit megtanulja a munka a nyilvánosság, akkor azt mutatják, hogy valóban részesültek a munkájában, és továbbra is ezt a jövőben.
Az utolsó jótanács - meg kell, hogy valóban azt mutatják, hogy tudja, ki vagy. Ami releváns korábbi és jelenlegi tapasztalatok azt mutatják, a képességét, és hol vágynak? A gondosan kiválasztott szavakat kiemelni a szenvedély, az ambíció és a lelkesedés, és ne felejtsük el, hogy a pozitív hozzáállás hiszel mindent, amit tettek, és fognak csinálni a jövőben. Ha nem hiszel magadban, hogyan lehet hinni a bírók?
Haley Kapp, QSTopUnivesrsities