Regresszív darab-bér rendszer jellemzi az a tény, hogy egy bizonyos szintet n
Regresszív darab béren rendszer jellemzi az a tény, hogy egy bizonyos szint feletti teljesítése a normákat, van egy csökkenés a darab áron. Ez a rendszer egyfajta ellentéte a darab-regresszív rendszer. Ennek lényege abban rejlik, hogy minél magasabb a túlzott teljesítése a normákat, annál kisebb arányban egységnyi munka meghaladja a norma. Piece-regresszív fizetési rendszer magában foglalja a létesítmény a kezdeti szintje szabályok betartásának, kezdődik az árak csökkenése. Ugyanakkor, hogy létrehozza a forrás adatbázis követelmények ugyanazok, mint a darab progresszív rendszert. Az alábbiakban egy példa az épület regressziós skála
A százalékos túlzott teljesítése redukciós faktor
szabványok darabbért aránya (ismét)
A 110 és 125 1,3%
Amikor a darab-regresszív rendszer alkalmazottja béremelések, lassabban, mint a termelés, amely korlátozza az anyagi érdeke termelésének növelése. Ezt a rendszert kell beírni abban az esetben csökken a vállalkozások, bármilyen okból, a termelés volumene, a megfelelőségét fenntartása az alkalmazottak, különösen a területén az elsődleges termelés. Piece-regresszív rendszert kell alkalmazni annak érdekében, hogy a legtapasztaltabb munkások nem elfogott munkát fiatalabb korlátozott mennyiségű munkát, valamint minden olyan esetben, amikor nincs különösen nagy szükség van a gazdasági növekedés serkentése számának előállított termékek.
A teljes összeg a jövedelem a darab-regresszív fizetési rendszert a következőképpen számítjuk ki:
ahol Zreg - darabbért keresete darab progresszív fizetési rendszer, R - aránya az egységnyi kibocsátás a megadott forrás adatbázis (RUB kopecks ..); K - csökkentési együttható árak minden szakaszában regressziós skálán alkalommal; 1,2, ... i - száma regressziós együtthatók skálán; n - a szám a gyártott termékek munkások.