A Transcapitalbank munkavállalói véleménye a munkáltatóról
Kevesebb, mint egy évig dolgozott Moszkvában
Előnyök: A vállalatnak nincsenek előnyei.
Mit lehet javítani: A munkát fizetni penny méretben. A 25 000 rubel fizetése nevetséges Moszkva számára, ahol a fizetés 40-45 ezer rubelből indul. Az interjúban nem adnak teljes leírást a feladataikról. A jelzálog-kezelőhöz jár, úgy gondolja, hogy alkalmazásokkal dolgozik - nem, hideg ülésekre és partnerek bevonására a munka érdekében. Az interneten és a híváson nincs adatbázis. Rettenetes. Amikor az elbocsátást nem fizetik ki díjfizetésnek, az igazgató elmagyarázta ezt azzal a ténnyel, hogy a díj elengedését nem fizetik ki. Amint később tudomást szerzett, nem fizetett nekem, a többi kollégámat fizették. Ennek megfelelően a főnököm csak a zsebébe tette. Továbbá, ha elhagyja a Sukharevszkaja-t, nincsenek megfelelő személyek a számviteli osztályon. akik nem ismerik teljes mértékben az Orosz Föderáció jogszabályait, és nem ismerik feladataikat. Azokat az információkat, amelyeket a munkáltató az elbocsátás napján köteles kibocsátani, nevezetesen 2dfl és 182n nem adtak ki. Senki sem beszélt róluk. Amikor kérdést tesz fel ezeknek a referenciáknak a megszerzéséről. akkor megkapja a választ - várja meg a referenciák elérhetőségét 10 munkanap. Miért. Ahol ez a törvényben szerepel. Miért kell többször oda menned? Csak pipetták. Továbbá, a Transcapitalbank megtagadta a 182-n tanúsítvány visszavitelét a korábbi munkahelyéről. A bank ilyen politikát folytat. ha nem szándékozik elutazni egy vakációra, akkor szabadságon kell dolgoznia a nyaraláshoz. Ie a munkavállalóknak szabadságon kell dolgozniuk, és az egész munkanapon további kifizetések nélkül kell dolgozniuk.
A TransCapitalBank egy univerzális bank, amely a pénzügyi szolgáltatások piacán képvisel minden fontosabb banki tevékenységet, beleértve a magán- és vállalati ügyfelek kiszolgálását, a befektetési banki tevékenységet, a kereskedelemfinanszírozást és a vagyonkezelést.
Stratégiai irányok:
- Aktív politika a hazai gazdaság kulcsfontosságú ágazatát képviselő vállalkozások hitelezésének területén.
- A kis- és középvállalkozások kiszolgálása és a magánszemélyek számára teljes körű banki szolgáltatások nyújtása.