1C zup- számviteli tisztviselő jelen van a programban
Reflection ajándékok az alkalmazottak a programban 1C SPP
Sok cég ad a munkavállalók a különböző ajándékok tiszteletére a fontos esemény az életükben. Például a gyermek születése, évforduló, és így tovább. Jelenlétében egy ilyen politika figyelembe kell venni az árnyalatok adózásának ajándéka. Először is, meg kell találni arra a következtetésre jutottak, a munkavállaló az adománylevél, vagy sem. Fontos megjegyezni, hogy az adománylevél ebben az esetben írásban kell megtenni, így a hiánya nyomtatott példányát a szerződés lehetővé teszi, hogy a felügyelő hatóságok azt hinni, hogy ő nem bebörtönözték.
Másodszor, meg kell tudni, hogy ilyen ajándékot kollektív szerződés vagy más belső szabályzatban előírt. Ha biztosított, és az írásbeli adományozás szerződés nincs jelen, a szabályozó hatóságok úgy ítélik meg, hogy az ajándék átadták a munkavállaló a munkaviszony, amely azt jelenti, hogy amikor összegének kiszámításakor ajándék adók és díjak mértékét úgy kell elszámolni, mint érdeklődés, és benne van az adóalapot.
A félreértések elkerülése érdekében mind az időbeli elhatárolás, és meghatározzuk az adó összegét a szakértők javasoljuk automatizált rendszerek. A leghatékonyabb az ár / minőség arányt a véleménye sok felhasználó 1C fizetés. Ez a program lehetővé teszi, hogy hozzon létre mechanizmusokat bérszámfejtő szinte bármilyen eszköz, amely biztosítja a felhasználó képes növelni a termelékenységet, és ezáltal a dolgozók felelősek az eredmény. Ezen túlmenően, az automatizált rendszer 1C SPP teljes mértékben összhangban van a szabványoknak és követelményeknek a jogszabály. Ez folyamatosan figyeli a vállalati fejlesztő, amely rendszeresen változása esetén a jogi szabályozás megteremti egy szoftverfrissítés, és biztosítja térítésmentesen a felhasználók számára, akik aláírták szerződéseket ITS. Amellett, hogy a frissítések, a vállalat alkalmazottai is lehetősége van arra, hogy konzultáljon a praktizáló könyvvizsgálók és könyvelők körülbelül programot működő technikai oldala, és a helyességét tükrözi a gazdasági tevékenység.
Így annak érdekében, hogy megfelelően tükrözze az átvételi munkavállalói bónuszokat a hivatalos dátum, a következőképpen kell eljárni:
- hozzon létre egy dokumentumot „díj, ajándék”;
- annak megállapítására, hogy egy ajándék, amelyet a kollektív szerződés a vállalkozás, amely automatikusan tartalmazza az értékét az ajándék az adóalapot;
- adja meg az értékét az ajándék az adó kiszámítására;
- menteni, és tartsa be a papírt.
Miután a leírt intézkedések, a támogatások kiszámításának és PIT fordulhat elő, ha meghatározzuk a jutalom a következő időszakban. Meghatározza az elhatárolás tükröződni fog a szükséges jelentési nyilvántartásokban.